NORME din 7 aprilie 2005 privind procedura de reatestare a competenţei profesionale a asistenţilor medicali şi moaşelor Publicat în MONITORUL OFICIAL nr. 451 din 27 mai 2005 Articolul 1 În conformitate cu prevederile art. 14 din Legea nr. 307/2004, asistenţii medicali şi moaşele care întrerup activitatea profesională pentru o perioadă mai mare de 5 ani vor fi reatestaţi, în vederea reluării activităţii, de către o comisie a Ordinului Asistenţilor Medicali şi Moaşelor din România, denumit în continuare OAMMR. Articolul 2 Se consideră continuitate în activitatea profesională: - activitatea asistenţilor medicali/moaşelor care lucrează în direcţiile de sănătate publică judeţene, Ministerul Sănătăţii şi ministerele cu reţea sanitară proprie; - activitatea asistenţilor medicali/moaşelor care lucrează în organizaţiile socioprofesionale; - perioada în care şi-a exercitat profesia de asistent medical/moaşă în străinătate, numai dacă face dovada că a desfăşurat activitatea în mod legal (contract de muncă) şi prezintă dovada că în această perioadă nu a avut abateri de la normele codului de etică şi deontologie în exercitarea profesiei; - perioada de concediu pentru îngrijirea copilului până la vârsta de 2 ani, însumată pe o perioadă de maximum 5 ani. Articolul 3 Componenţa comisiei de reatestare a competenţei profesionale se aprobă de preşedintele filialei OAMMR, care este şi preşedintele comisiei. Din comisie pot face parte: - şeful departamentului profesional-ştiinţific al filialei OAMMR; - reprezentantul comisiei de specialitate a OAMMR, în funcţie de specialitatea candidatului; - şeful serviciului MIS din cadrul direcţiei de sănătate publică pentru unităţile subordonate direcţiilor de sănătate publică judeţene şi a municipiului Bucureşti; - reprezentantul Ministerului Sănătăţii - compartimentul asistenţi medicali, pentru unităţile subordonate Ministerului Sănătăţii şi ministerelor cu reţea sanitară proprie; - directorul de îngrijiri/asistentul-şef din unitatea în care s-a organizat stagiul de pregătire practică; - o asistentă şefă de secţie sub îndrumarea căreia s-a efectuat stagiul practic (mentor). Articolul 4 Pentru a fi reatestat, candidatul va efectua un stagiu practic şi va susţine o probă teoretică la sfârşitul stagiului.
- a)Stagiul practic (8 ore/zi): ... - durata stagiului practic va fi de 3 luni pentru asistenţii medicali şi moaşele care au o vechime în specialitate mai mică de 3 ani şi de o lună pentru cei cu o vechime mai mare de 3 ani; - se va efectua la orientarea OAMMR în unităţi sanitare; - va fi coordonat de către directorul de îngrijiri/asistentul-şef din unitatea respectivă; - se va desfăşura sub îndrumarea asistentului şef de secţie sau a unei asistente medicale principale, desemnată de acesta; - va fi validat de directorul general şi de directorul de îngrijiri; - evaluarea stagiului se va face în baza fişei de evaluare prevăzute în anexa nr. 1; - punctajul minim de promovare a stagiului practic este 7; - în caz de nepromovare a stagiului practic, la solicitarea candidatului se poate organiza un stagiu suplimentar cu o durată stabilită de comisie.
- b)Proba teoretică: ... - constă în test-grilă cu 40 de întrebări, punctate cu 0,25 puncte pentru fiecare răspuns corect; - întrebările vor avea 3 variante de răspuns, cu un singur răspuns corect; - se susţine numai după promovarea stagiului practic; - în caz de nepromovare a probei teoretice, la solicitarea candidatului se poate organiza o altă sesiune de examen la o dată stabilită de comisie. Articolul 5 Tematica şi bibliografia vor fi stabilite de Comisia Naţională de Educaţie Medicală Continuă a OAMMR. Articolul 6 Comisia de reatestare a competenţei profesionale va întocmi un proces-verbal în care se vor consemna rezultatele evaluării probei teoretice şi a stagiului practic. Articolul 7 Procesul-verbal va fi înaintat Comisiei Naţionale de Educaţie Medicală Continuă a OAMMR spre validare. Articolul 8 După validarea procesului-verbal de către Comisia Naţională de Educaţie Medicală Continuă a OAMMR, filiala judeţeană a OAMMR va elibera certificatul de reatestare a competenţei profesionale prevăzut în anexa nr. 2. Anexa 1 la norme FIŞA DE STAGIU Numele .......................... Prenumele ....................... CNP ............................. Profesia ........................ Specialitatea ................... ┌──────────────────────────────────────────────────────────────────────┐ │Unitatea sanitară: │ └──────────────────────────────────────────────────────────────────────┘ * Director General: * Director de îngrijiri/asistent şef: * Asistent şef secţie (mentor): ● secţie medicală ● secţie chirurgie ● secţie pediatrie ● maternitate ● psihiatrie Obiective __________________________________________________________________________ 1. Capacitatea de a planifica şi executa activităţile încredinţate, controlul şi verificarea ansamblului de condiţii materiale necesare; Foarte bine
(10p)Bine(8-9p) Satisfacator
(7p)Nesatisfacător(1-6p) PUNCTAJ ┌──────┐ ┌──────┐ ┌──────┐ ┌──────┐ │ │ │ │ │ │ │ │ └──────┘ └──────┘ └──────┘ └──────┘ ............ 2. Aptitudine de a lucra în echipă: Foarte bine
(10p)Bine(8-9p) Satisfacator
(7p)Nesatisfacător(1-6p) PUNCTAJ ┌──────┐ ┌──────┐ ┌──────┐ ┌──────┐ │ │ │ │ │ │ │ │ └──────┘ └──────┘ └──────┘ └──────┘ ............ 3. Aptitudinea de a gestiona situaţii de urgenţă; Foarte bine
(10p)Bine(8-9p) Satisfacator
(7p)Nesatisfacător(1-6p) PUNCTAJ ┌──────┐ ┌──────┐ ┌──────┐ ┌──────┐ │ │ │ │ │ │ │ │ └──────┘ └──────┘ └──────┘ └──────┘ ............ 4. Iniţiative personale: Foarte bine
(10p)Bine(8-9p) Satisfacator
(7p)Nesatisfacător(1-6p) PUNCTAJ ┌──────┐ ┌──────┐ ┌──────┐ ┌──────┐ │ │ │ │ │ │ │ │ └──────┘ └──────┘ └──────┘ └──────┘ ............ 5. Executarea tehnicilor de îngrijire şi a tratamentelor: Foarte bine
(10p)Bine(8-9p) Satisfacator
(7p)Nesatisfacător(1-6p) PUNCTAJ ┌──────┐ ┌──────┐ ┌──────┐ ┌──────┐ │ │ │ │ │ │ │ │ └──────┘ └──────┘ └──────┘ └──────┘ ............ 6. Calitatea comunicării informaţiilor (scrise şi verbale): Foarte bine
(10p)Bine(8-9p) Satisfacator
(7p)Nesatisfacător(1-6p) PUNCTAJ ┌──────┐ ┌──────┐ ┌──────┐ ┌──────┐ │ │ │ │ │ │ │ │ └──────┘ └──────┘ └──────┘ └──────┘ ............ 7. Comunicarea cu pacienţii: Foarte bine
(10p)Bine(8-9p) Satisfacator
(7p)Nesatisfacător(1-6p) PUNCTAJ ┌──────┐ ┌──────┐ ┌──────┐ ┌──────┐ │ │ │ │ │ │ │ │ └──────┘ └──────┘ └──────┘ └──────┘ ............ 8. Comunicarea cu membrii echipei medicale Foarte bine
(10p)Bine(8-9p) Satisfacator
(7p)Nesatisfacător(1-6p) PUNCTAJ ┌──────┐ ┌──────┐ ┌──────┐ ┌──────┐ │ │ │ │ │ │ │ │ └──────┘ └──────┘ └──────┘ └──────┘ ............ 9. Punctualitate şi implicare: Foarte bine
(10p)Bine(8-9p) Satisfacator
(7p)Nesatisfacător(1-6p) PUNCTAJ ┌──────┐ ┌──────┐ ┌──────┐ ┌──────┐ │ │ │ │ │ │ │ │ └──────┘ └──────┘ └──────┘ └──────┘ TOTAL PUNCTAJ................. ┌──────────────────────────────────────────────────────────────────────────┐ │ Media punctajului: │ └──────────────────────────────────────────────────────────────────────────┘ Recomandările mentorului: ........................................................................... ........................................................................... ........................................................................... ................ Mentor Nume ....................... Cursant Prenume,.................... Semnătura........... Semnătura. ................. ● Evaluarea va fi făcută de asistentul şef de secţie/mentor, împreună cu cursantul. ● În caz de absenţă, stagiile practice se vor recupera cu aprobarea directorului de îngrijiri VALIDAREA STAGIULUI ┌───┐ ┌───┐ DA │ │ NU │ │ └───┘ └───┘ Director General Director de îngrijiri Nume......................... Nume......................... Prenume...................... Prenume...................... Semnătura.................... Semnătura.................... ____________________________________________________________________________ La sosirea în stagiu, cursantul se va prezenta Directorului de îngrijiri. Cursantul va fi informat cu privire la responsabilitatea în timpul stagiului, programul stagiului, conţinutul fişei de stagiu, regulamentul de ordine interioară şi va fi instruit cu privire la normele de protecţie şi securitate a muncii. Mentorul va întocmi rapoarte scrise săptămânale, înaintate preşedintelui filialei OAMMR. Anexa 2 la norme SIGLA ORDINUL ASISTENŢILOR MEDICALI ŞI MOAŞELOR DIN ROMÂNIA FILIALA ............... CERTIFICAT DE REATESTARE A COMPETENŢEI PROFESIONALE Domnul/Doamna ........................., născut/născută în anul ....., luna .........., ziua ...., în localitatea ..................., judeţul .............., având funcţia de .................. în specialitatea .................., a urmat cursul de reatestare a competenţei profesionale în perioada ...................... în cadrul .................., pentru întreruperea activităţii cuprinse în perioada ........................, şi a absolvit cu ............. puncte. Preşedinte, Şeful comisiei judeţene E.M.C., Data eliberării ............... Seria ....... nr. ............. ---------