Zahteva odvetnika po OP bivšega zaposlenega za namen izvršbe + - Opozorilo: Mnenje je bilo izdano na podlagi določb Zakona o varstvu osebnih podatkov (ZVOP-1, Uradni list RS, št. 94/07 - uradno prečiščeno besedilo), ki je z dnem
- 2023 prenehal veljati in ga je nadomestil nov Zakon o varstvu osebnih podatkov (ZVOP-2, Uradni list RS, št. 163/22), zato mnenje ni več nujno aktualno. Mnenja po ZVOP-2 so na voljo tukaj. Datum: 19.10.2015 Številka: 0712-1/2015/2646 Kategorije:Delovna razmerja, Pridobivanje OP iz zbirk --> Kategorije: Delovna razmerja, Pridobivanje OP iz zbirk Informacijski pooblaščenec (v nadaljevanju IP) je dne
- 2015 prejel vaše elektronsko sporočilo, v katerem navajate, da je bil v vašem podjetju zaposlen delavec, ki je imel plačo obremenjeno z več izvršbami, zaradi česar veliko vloženih izvršb ni bilo moč izvršiti, saj mora delavcu po zakonu ostati minimalni znesek plače. V sredini leta 2013 ste z delavcem sporazumno prekinili delovno razmerje, o njegovi novi zaposlitvi pa niste bili obveščeni. Pred nekaj dnevi se je na vas obrnil pooblaščenec upnika, ki pravi, da mu morate, na podlagi
- člena Zakona o odvetništvu in
- odstavka
- člena Zakona o izvršbi in zavarovanju, posredovati pogodbo o zaposlitvi ter plačilne liste delavca za obdobje od 2009 dalje. Pooblaščenca upnika ste obvestili, da ste v času trajanja pogodbe o zaposlitvi sodišču redno poročali o stanju izvršbe in dejstvu, da zaradi večjega števila drugih izvršb, ni mogoče uspešno izvesti izvršbe in tako poplačati upnika, ter da mu zahtevanih podatkov ne morete posredovati zaradi
- člena Zakona o evidencah na področju dela in socialne varnosti. Dne
- 2015 ste s strani pooblaščenca upnika prejeli dopis, v katerem oporeka vašemu ne-posredovanju zahtevanih podatkov. IP zato sprašujete, ali ste pooblaščencu upnika dolžni posredovati zahtevane podatke ali ne. Avtentično razlago posameznih določb zakona daje le Državni zbor, neobvezno pa predlagatelj zakona, zato vam na podlagi informacij, ki ste nam jih posredovali, v nadaljevanju na podlagi
- tč.
- odst.
- čl. Zakona o varstvu osebnih podatkov (Uradni list RS, št. 94/07, uradno prečiščeno besedilo, v nadaljevanju ZVOP-1) ter
- čl. Zakona o informacijskem pooblaščencu (Uradni list RS, št. 113/05 in 51/07 – ZUstS-A, v nadaljevanju ZInfP), posredujemo naše neobvezno mnenje v zvezi z vašim vprašanjem:Uvodoma IP pojasnjuje, da je na podlagi vašega elektronskega sporočilo mogoče sklepati, da je pooblaščenec upnika odvetnik, pri čemer IP najprej poudarja, da vam mora odvetnik, pred morebitnim posredovanjem zahtevanih osebnih podatkov, posredovati pooblastilo upnika oz. mora izkazati, da je resnično pooblaščen s strani upnika za izvedbo določenega postopka, v konkretnem primeru za izvedbo izvršbe, od česar pa je odvisen tudi nabor podatkov, do katerih bi bil pooblaščenec upnika lahko upravičen.Glede na to, da se je pooblaščenec upnika v svoji zahtevi po osebnih podatkih dolžnika skliceval na
- člen Zakon o odvetništvu (Ur. l. RS, št. 19/93, s spremembami in dopolnitvami, v nadaljevanju ZOdv) IP najprej pojasnjuje, da so, na podlagi prej omenjene določbe ZOdv, odvetniku dolžni posredovati določene podatke, ki jih ta potrebuje pri opravljanju odvetniškega poklica v posamični zadevi, le državni organi, organizacije in posamezniki, ki izvajajo javna pooblastila, pri čemer omenjena določba v nobenem delu ne določa, da so zavezanci po ZOdv tudi zasebna podjetja.Navedeno pomeni, da ZOdv ne predstavlja ustrezne zakonske podlage, na podlagi katere bi pooblaščenec upnika lahko od vas, kot zasebnega podjetja, pridobil osebne podatke nekdanjega zaposlenega, za namen izvršbe, kot je to v konkretnem primeru. V konkretnem primeru pa bi zakonsko podlago, za posredovanje osebnih podatkov dolžnika pooblaščencu upnika, lahko našli v
- odstavku
- člena Zakona o izvršbi in zavarovanju (Ur. l. RS, št. 3/07 – uradno prečiščeno besedilo, 93/07, 37/08 – ZST-1, 45/08 – ZArbit, 28/09, 51/10, 26/11, 17/13 – odl. US, 45/14 – odl. US, 53/14, 58/14 – odl. US in 54/15; v nadaljevanju ZIZ), na katerega se pooblaščenec upnika v svoji zahtevi po osebnih podatkih prav tako sklicuje, vendar le pod pogojem, ki bo podrobneje pojasnjen v nadaljevanju. ZIZ v
- odstavku
- člena jasno določa, da je upravljavec podatkov ali zbirk podatkov, torej v konkretnem primeru vaše podjetje, dolžan upniku oz. njegovemu pooblaščencu, ki izkaže pravni interes, na njegovo zahtevo, ne glede na državljanstvo oz. državo, ki ji upnik pripada, posredovati izključno podatke iz
- do
- točke ter
- in
- točke
- odstavka tega člena, torej sledeče podatke:
- osebno ime,
- naslov stalnega ali začasnega prebivališča,
- datum rojstva,
- EMŠO,
- davčno številko,
- podatke o višini plače, drugih osebnih prejemkov in njihovih izplačevalcih ter podatke o rubežih in administrativnih prepovedih na plačo in druge osebne prejemke,
- številke denarnih računov pri organizacijah za plačilni promet, stanje in promet na teh računih ter podatke o rubežih na teh računih,
- številke računov vrednostnih papirjev in drugih finančnih instrumentov ter stanje in promet na teh računih,
- podatke o obstoju in stanju drugih dolžnikovih depozitov pri banki, borznoposredniški družbi ali drugi osebi,
- podatke o delnicah in deležih v gospodarski družbi ali drugi udeležbi v pravni osebi,
- podatke o nepremičninah, na katerih ali glede katerih ima dolžnik premoženjske pravice,
- podatke iz evidence registriranih motornih in priklopnih vozil,
- podatke iz registra plovil in letal,
- podatke iz drugih evidenc premičnega premoženja,
- podatke o pokojninskem in zdravstvenem zavarovanju,
- podatke o življenjskih in premoženjskih zavarovanjih,
- podatke o drugih premoženjskih pravicah dolžnika,
- identifikacijske podatke iz 16.a člena tega zakona o pogodbenih strankah, prepis listine o razpolaganju, če je nima, pa podatke o vsebini pravnega posla, ki se nanašajo na:a) odplačna razpolaganja, s katerimi je dolžnik v zadnjem letu z dejanjem ali opustitvijo razpolagal s svojim premoženjem v korist tretjih oseb,b) odplačna razpolaganja, s katerimi je dolžnik v zadnjih treh letih z dejanjem ali opustitvijo razpolagal s svojim premoženjem v korist zakonca, zunajzakonskega partnerja ali partnerja iz registrirane istospolne partnerske skupnosti, sorodnika v ravni vrsti ali stranski vrsti do četrtega kolena ali sorodnika v svaštvu do četrtega kolena,c) neodplačna razpolaganja, razen običajnih priložnostnih daril, nagradnih daril in daril iz hvaležnosti, če so sorazmerna premoženjskim možnostim dolžnika, storjena v zadnjih treh letih.Upnik izkaže pravni interes z listino, ki je izvršilni naslov, na podlagi katerega je mogoče po ZIZ predlagati izvršbo. Izvršilni naslovi so:
- izvršljiva sodna odločba in sodna poravnava;
- izvršljiv notarski zapis;
- druga izvršljiva odločba ali listina, za katero zakon, ratificirana in objavljena mednarodna pogodba ali pravni akt Evropske unije, ki se v Republiki Sloveniji uporablja neposredno, določa, da je izvršilni naslov.Pri zahtevi upnika oz. pooblaščenca upnika in posredovanju podatkov velja omejitev iz
- odstavka
- člena ZIZ, ki določa, da ne glede na določbe prejšnjih odstavkov
- člena ZIZ sodišče in izvršitelj (in torej tudi upnik oz. njegov pooblaščenec) od zasebnika ne smeta zahtevati, zasebnik pa ne posredovati tistih podatkov, glede katerih zakon določa, da so del zaupnega razmerja ali da so del poklicne skrivnosti, oz. da se podatki lahko pridobijo na podlagi odločbe sodišča samo za uporabo v drugih sodnih postopkih ali za potrebe predkazenskega postopka.Na podlagi zgoraj navedenega IP zaključuje, da vaše podjetje lahko pooblaščencu upnika, ki predhodno izkaže, da ga je upnik pooblastil za izvedbo izvršilnega postopka, posreduje podatke o dolžniku, če pooblaščenec upnika izkaže pravni interes, in sicer le tiste podatke, ki jih ZIZ izrecno določa v
- odstavku
- člena (od
- do
- točke ter
- in
- točke). Glede na nabor podatkov, ki je določen v
- odstavku
- člena ZIZ, IP dodaja, da je zahteva pooblaščenca upnika po plačilnih listah in pogodbi o zaposlitvi dolžnika nesorazmerna oz. presega jasno naveden nabor podatkov, ki jih določajo določbe ZIZ. Pogodba o zaposlitvi in plačilne liste delavca namreč vsebujejo vrsto podatkov (npr. delovna doba, dodatek na delovno dobo, prevozni stroški ipd.), za pridobitev katerih pooblaščenec upnika, za namen izvedbe izvršbe, nima zakonske podlage, kar pomeni, da do teh podatkov pooblaščenec upnika ni upravičen oz. bi s posredovanjem teh podatkov kršili določbe ZVOP-1.Prijazen pozdrav,Informacijski pooblaščenec:Mojca Prelesnik, univ. dipl. prav.,informacijska pooblaščenka Pripravila: Tanja Švab, dipl. upr. ved., raziskovalka IP O NAS Informacijski pooblaščenec Dunajska cesta 22 1000 Ljubljana, Slovenija Zemljevid (vir: najdi.si) Telefon: 01 230 97 30 Poštni in varni e-predal: gp.ip(at)ip-rs.si Odgovorna oseba za informacije za medije: dr. Jelena Virant Burnik. Kontakt za medije: Barbara Repovš, mediji@ip-rs.si ali 01 230 97 30 Prijava kršitev (Navodila in obrazci) URADNE URE PON - PET 9.00 - 12.00 POVEZAVE Informacije javnega značaja Priročniki in smernice Obrazci Politika zasebnosti Informacije o obdelavi osebnih podatkov Izjava o dostopnosti Podpora za majhna podjetja Pravice posameznikov Prijava na prejemanje e-novic Informacijski pooblaščenec | 2026