Razlaga v zvezi z izvajanjem 104. člena Kolektivne pogodbe komunalnih dejavnosti, stran 8430.

Komisija za spremljanje izvajanja in razlago Kolektivne pogodbe komunalnih dejavnosti je na podlagi

1. člena Kolektivne pogodbe komunalnih dejavnosti (Uradni list RS, št. 43/15, 86/16 in 12/17) na seji dne
3. 2017 sprejela naslednjo R A Z L A G O v zvezi z izvajanjem
4. člena Kolektivne pogodbe komunalnih dejavnosti Besedilo
5. člena Kolektivne pogodbe komunalnih dejavnosti (Uradni list RS, št. 43/15, 86/16 in 12/17 – v nadaljevanju KP KD) temelji na določbi četrtega odstavka
6. člena Zakona o delovnih razmerjih (Uradni list RS, št. 21/13, 78/13 – popr., 47/15 – ZZSDT, 33/16 – PZ-F, 52/16 in 15/17 – odl. US – v nadaljevanju ZDR-1), ki določa, da višina odpravnine ne sme presegati 10-kratnika osnove, če v kolektivni pogodbi na ravni dejavnosti ni določeno drugače. Določba
7. člena KP KD daje dovolilo, da se odpravnina, obračunana pod pogoji in na način, kot določa
8. člen ZDR-1, izplača v višini, ki presega 10-kratnik osnove. Delodajalcu torej
9. člen KP KD ne daje proste presoje pri tem, kateremu delavcu in v kakšni višini bo odpravnino izplačal. Ljubljana, dne
10. oktobra 2017 Majda Marolt l.r. Predsednica Komisije za spremljanje izvajanja in razlago Kazalo Na vrh