ust. § 191 ods. 1 písm. e/ a g/ zákona č. 162/2015 Z. z. Správny súdny poriadok (ďalej len „S. s. p.“) zrušil rozhodnutie žalovaného ako odvolacieho orgánu a vec vrátil žalovanému na ďalšie konanie. Zároveň priznal žalobcovi právo na úplnú náhradu trov konania. Žalovaný, ako odvolací správny orgán rozhodnutím zo dňa 27. 07. 2015 č. UPS/US1/OK2/KON/2015/101
2 zákona č. 71/1967 Zb. o správnom konaní v znení neskorších predpisov (ďalej len „správny poriadok“) zamietol odvolanie žalobcu a potvrdil odvolaním napadnuté rozhodnutie Úradu práce, sociálnych vecí a rodiny Levice (ďalej len „správny orgán prvého stupňa“) č. 2015/127750LV1/OK/KON/2015/35-0036 zo dňa 13.05.2015 o uložení pokuty
1 písm. b/ zákona č. 5/2004 Z. z. o službách zamestnanosti a o zmene a doplnení niektorých zákonov v znení neskorších predpisov (ďalej aj zákon č. 5/2004 Z.z. alebo zákon o službách zamestnanosti) vo výške 2.000,- eur za porušenie zákazu nelegálneho zamestnávania
2 zákona č. 82/2005 Z. z. o nelegálnej práci a nelegálnom zamestnávaní a o zmene a doplnení niektorých zákonov v znení neskorších predpisov (ďalej aj zákon č. 82/2005 Z. z. alebo zákon o nelegálnej práci). 2. V odôvodnení rozsudku krajský súd uviedol, že v intenciách citovaného zákona o službách zamestnanosti mal za preukázané, že žalovaný a správny orgán prvého stupňa sú oprávnení (§ 68a zákona) uložiť pokutu právnickej osobe alebo fyzickej osobe za porušenie zákazu nelegálneho zamestnávania
osobitného predpisu. Poznámka pod č. 18a) odkazuje na zákon č. 82/2005 Z. z. o nelegálnej práci a nelegálnom zamestnávaní v znení neskorších predpisov. Vzhľadom k tomu, že zákon č. 5/2004 Z. z. neupravuje procesnoprávnu úpravu sankcionovania správnych deliktov a odkazuje na osobitný predpis, krajský súd je toho názoru, že bolo potrebné v preskúmavanej veci vychádzať z právnej úpravy zákona č. 372/1990 Zb. o priestupkoch v znení neskorších predpisov, na ktorú zákonodarca v poznámke pod čiarou v § 68b zákona č. 5/2004 Z. z. priamo odkazuje a ustanovení zákona č. 82/2005 Z. z. o nelegálnej práci ako i zákon č. 71/1967 Zb. o správnom konaní, na ktorý zákon v ust. § 21 ods. 2 odkazuje.
ktorého Sociálna poisťovňa určuje zamestnávateľovi, ktorý zamestnáva 1 a viac zamestnancov, s účinnosťou od
krajského súdu možné konštatovať porušenie zákazu nelegálneho zamestnávania
osobitného zákona pre nesplnenie oznamovacej povinnosť žalobcu ako zamestnávateľa voči Sociálnej poisťovni
ust. § 231 ods. 1 písm. b/ zákona o sociálnom poistení, pretože z doteraz vykonaného dokazovania vyplýva, že F. B. a L. F. mali vykonávať dohodnutý druh práce, a že túto prácu v prevádzke i vykonávali v čase začatia kontroly dňa 05. 10. 2012 o 12.40 hod. sa v spise nenachádza a túto skutočnosť obe popierajú, vrátane žalobcu. 5.
názoru krajského súdu, ak správny orgán tvrdí, že žalobca spáchal správny delikt (nelegálne zamestnávanie) opísaný vo výroku napadnutého rozhodnutia, lebo porušil zákonnú povinnosť spojenú s postihom a vychádzal zo skutočnosti, že prihlásenie do registra poistencov bolo vykonané osobne dňa 05. 10. 2012, t. j. v deň uzatvorenia pracovných zmlúv, ale až o 13.15 hod., teda po začatí kontroly o 12.40 hod., jeho záver je predčasný a nemá oporu vo vykonanom dokazovaní.
názoru súdu z jazykového výkladu ustanovenia § 231 ods. 2 zákona o sociálnom poistení vyplýva, že lehota na splnenie si oznamovacej povinnosti, t. j. prihlásenie do registra poistencov, zákon neuvádza taxatívne, ale príkladom, čo je vyjadrené slovným spojením: „lehota na splnenie povinnosti
odseku 1 písm. b) je zachovaná aj vtedy, ak sa tlačivo...“ alebo ak bola informácia
odseku 1 písm. b) odoslaná prostredníctvom krátkej textovej správy (SMS). Zákon teda nevylučuje doručenie registračných listov sociálnej poisťovni osobne, ako to urobil žalobca v deň uzatvorenia pracovnoprávneho vzťahu písomnou formou, ale pred začatím výkonu práce kontrolovaných osôb v prevádzke žalobcu. Námietka žalobcu v tom, že „postup správnych orgánov sa javí ako šikanózny, keď formalistickým výkladom právnej úpravy nelegálneho zamestnávania stanovenej v § 3 ods. 2 v spojení s § 2 ods. 2 takmer počítali hodiny pre splnenie včasnosti registrácie v Sociálnej poisťovni“ je potom dôvodná a žalobca poukázal na právny názor vyslovený v rozsudku Najvyššieho súdu SR sp. zn. 6Sžo/51/2011, už vyššie citovaný, v ktorom odvolací súd zdôraznil, že účelom zákona o nelegálnej práci a nelegálnom zamestnávaní je ochrana pracovného trhu pred nelegálnou prácou a nelegálnym zamestnávaním v materiálnom zmysle, a preto i prístup k zákonu musí byť materiálny a nie formálny. 6. Vzhľadom na už vyššie uvedené a princíp legality, ktorý zaväzuje správne orgány, aby dôsledne dodržiavali premisu, že nikto nebude potrestaný inak, ako z dôvodu a spôsobom, ktorý ustanovuje platný zákon a právo obvinených zo správneho deliktu, zaručené mu v čl. 6 Dohovoru,
ktorého má právo vyjadriť sa ku všetkým skutočnostiam, ktoré sa mu kladú za vinu a k dôkazom, uplatňovať skutočnosti a dôkazy na svoju obhajobu, podávať návrhy a opravné prostriedky, súd je toho názoru, že správny orgán prvého stupňa sa súčasne v konaní dopustil i porušenia ustanovení o konaní (vada), ktorá mohla mať za následok vydanie nezákonného rozhodnutia, lebo o uložení pokuty žalobcovi za správny delikt nevykonal ústne pojednávanie, ktorý nedostatok neodstránil ani žalovaný. Z administratívneho spisu v danej veci nevyplýva, že by správny orgán so žalobcom prejednal správny delikt kladený mu za vinu na ústnom pojednávaní (§ 74 ods. 1 zákona č. 372/1990 Zb. o priestupku), alebo, že by sa žalobca odmietol dostaviť na ústne pojednávanie, na ktorú vadu súd prihliadol z úradnej povinnosti, keďže má za následok odňatie práva žalobcovi na spravodlivý proces pred orgánom verejnej správy v zmysle článku 46 ods. 1 ústavy (napr. rozhodnutia NS SR č. 6Co/51/2011). 7. Uvedené dôvody súd viedli k tomu, aby napadnuté rozhodnutie žalovaného
1 písm. e/ a g/ S. s. p. zrušil a vec vrátil žalovanému správnemu orgánu pre nedostatočne zistený skutkový stav a porušenie ustanovení o konaní na ďalšie konanie. 8. Proti rozsudku krajského súdu podal v zákonnej lehote žalovaný kasačnú sťažnosť
1 písm. g/ zákona č. 162/2015 Z. z. S. s. p. z dôvodu, že krajský súd rozhodol na základe nesprávneho právneho posúdenia veci. 9. V kasačnej sťažnosti sťažovateľ uviedol, že
registračných listov L. F. a F. B. boli tieto do informačného systému Sociálnej poisťovne zaznamenané dňa 09.10.2012. Pre kontrolný orgán je oficiálne vyjadrenie Sociálnej poisťovne, podpísané riaditeľkou pobočky Sociálnej poisťovne Ing. Q. A. záväzné. Na základe predložených a zaobstaraných dôkazov mal úrad dostatočne preukázané, že žalobca dňa 05.10.2012 na kontrolovanej prevádzkarni využíval závislú prácu fyzickej osoby F. B. a L. F. tým, že neprihlásil kontrolovaných zamestnancov do Registra poistencov Sociálnej poisťovne riadne a včas, v zmysle § 231 ods. 1 písm. b/ zákona o sociálnom poistení, čo bolo Sociálnou poisťovňou potvrdené na Registračnom liste FO obidvoch zamestnankýň, bola naplnená skutková a právna podstata porušenia zákazu nelegálneho zamestnávania účastníkom konania. Účastník konania sa dopustil správneho deliktu, porušenia zákazu nelegálneho zamestnávania
2 zákona o nelegálnej práci a nelegálnom zamestnávaní. 10. Sťažovateľ pokladá za nesprávne výroky súdu a právne posúdenie veci súdu v tom, že zaviazal žalovaného konať v rozpore a nad rozsah zákona č. 82/2005 Z. z. a zákona č. 5/2004 Z. z. a teda v rozpore s Ústavou SR, pretože
čl. 2 ods. 2 Ústavy Slovenskej republiky štátne orgány môžu konať iba na základe ústavy, v jej medziach a v rozsahu a spôsobom, ktorý ustanoví zákon. V danom prípade zákon č. 82/2005 Z. z. aj zákon č. 5/2004 Z. z. celkom jasne určuje postup, ktorý musí byť dodržaný. V opačnom prípade by bolo rozhodnutie správneho orgánu nezákonné. 11.
sťažovateľa zo znenia ust. § 2 ods. 2 písm. b/ zákona č. 82/2005 Z. z., účinného ku dňu kontroly, dňa a času výkonu kontroly a vyjadrení žalobcu o dni a čase a spôsobe podania prihlášok je nesporný stav, že do začatia výkonu kontroly nelegálnej práce a nelegálneho zamestnávania si žalobca nesplnil povinnosť
osobitného predpisu. Sťažovateľ ďalej nesúhlasil s názorom krajského súdu v napadnutom rozhodnutí a tvrdil, že v danej veci sa nejedná o priestupok
5/2004 Z. z., ale o správny delikt a uloženie pokuty
1 písm. b/ zákona č. 5/2004 Z. z. 12. Sťažovateľ nesúhlasil s názorom krajského súdu v tom, že neuplatnil svoju kompetenciu v súlade so zákonom, keď potvrdil rozhodnutie správneho orgánu prvého stupňa. Ako je zrejmé zo spisu aj z rozhodnutí, odvolací orgán uplatnil svoju kompetenciu, keď
3 správneho poriadku odvolaním napadnuté rozhodnutie Úradu práce, sociálnych vecí a rodiny Levice č. LV1/OK/KON/2013/14-011 zo dňa 04.02.2013 rozhodnutím číslo 2013/17736, UPS/US1/OKRV/KON/2013/26-002 zo dňa 04.04.2013 zrušil a vec vrátil správnemu orgánu prvého stupňa na nové prejednanie a rozhodnutie. Zrušujúcim rozhodnutím uložil správnemu orgánu povinnosť odstrániť procesné chyby najmä v odôvodnení výroku rozhodnutia, k dodržaniu povinnosti úplne a presne zistiť skutočný stav veci, využiť aj výsluch svedkov, kontrolovaných osôb a účastníka konania v čase výkonu kontroly na nelegálnu prácu a nelegálne zamestnávanie orgánom kontroly úradu dňa 05.10.2012 na prevádzkarni podnikateľského subjektu, doplniť do dokumentácie predmetného prípadu kontroly listinné dôkazy, dohody, ktoré potvrdia alebo vyvrátia existujúci založený pracovnoprávny vzťah medzi kontrolovanými osobami a účastníkom konania. Ďalej uložil správnemu orgánu vyžiadať oficiálne stanovisko Sociálnej poisťovne, príslušnej pobočky k chybe v písaní na prihláške do SP - F. B., vyžiadať oficiálnu informáciu dátumu času (ne)splnenia povinnosti účastníka konania, určenej v § 231 ods. 1 písm. b/ zákona o sociálnom poistení. Taktiež určil povinnosti správnemu orgánu odstrániť aj formálne chyby v listinných dôkazoch dokumentácie predmetnej kontroly - doplniť evidenčné čísla a opraviť chyby v písaní a dátumoch. 13. Sťažovateľ
p. navrhol, v prípade, že kasačný súd má za to, že podaná kasačná sťažnosť nemá odkladný účinok, pretože nemožno aplikovať § 446 ods. 2 písm. c/ S. s. p. z dôvodu, že sa nejedná o žalobu vo veciach správneho trestania, ale sa jedná o správnu žalobu v sociálnych veciach v zmysle § 199 ods. 1 písm. c/ a d/ S. s. p. a priznanie odkladného účinku nie je v rozpore s verejným záujmom, aby kasačný súd priznal kasačnej sťažnosti odkladný účinok.
pracovnej zmluvy. Tento rozpor žalovaný v konaní neodstránil. Žalovaný nepostupoval
ust. § 32 ods. 1 zákona 71/1967 Zb.,
ktorého správny orgán je povinný zistiť presne a úplne stav veci a za tým účelom si obstarať potrebné podklady na rozhodnutie. Žalovaný nevykonal dokazovanie tak, aby spôsobom vylučujúcim akékoľvek pochybnosti, uvedená zákonná podmienka bola preukázaná ako zákonný predpoklad pre prijatie záveru, že žalobca nelegálne zamestnával uvedené zamestnankyne v rozpore s § 3 uvedeného zákona. K podpísaniu dohody o splátkach žalobca uvádza, že ho na základe právoplatného rozhodnutia musel uznať, no táto skutočnosť nebránila tomu, aby podal žalobu na súd, nakoľko bol presvedčený, že skutok sa nestal a rozhodnutie žalovaného bolo nezákonné. Žalobca považuje napadnuté rozhodnutie krajského súdu za skutkovo a právne správne a v plnom rozsahu sa s ním stotožňuje. Preto navrhol, aby kasačný súd napadnutý rozsudok krajského súdu potvrdil a priznal mu plnú náhradu trov konania.
1 písm. b/ zákona č. 5/2004 Z. z. o službách zamestnanosti a o zmene a doplnení niektorých zákonov v znení neskorších predpisov vo výške 2.000,- eur za zavinené porušenie zákazu nelegálneho zamestnávania
2 zákona č. 82/2005 Z. z. o nelegálnej práci a nelegálnom zamestnávaní a o zmene a doplnení niektorých zákonov v znení neskorších predpisov. 23.
1 zákona č. 5/2004 Z. z. o službách zamestnanosti a o zmene a doplnení niektorých zákonov zamestnávateľ na účely tohto zákona je právnická osoba, ktorá má sídlo alebo sídlo svojej organizačnej jednotky na území Slovenskej republiky, alebo fyzická osoba, ktorá má na území Slovenskej republiky trvalý pobyt a ktorá zamestnáva fyzickú osobu v pracovnom pomere alebo v obdobnom pracovnom vzťahu. 24.
1 zákona č. 5/2004 Z. z. o službách zamestnanosti, kontrolnú činnosť vykonáva ministerstvo, ústredie a úrad. Pri následnej finančnej kontrole
osobitného predpisu ministerstvo, ústredie a úrad spolupracujú s Ministerstvom financií Slovenskej republiky a s príslušnou správou finančnej kontroly. 25.
1 a 2 zákona č. 5/2004 Z. z. o službách zamestnanosti, Ústredie a úrad uložia pokutu a) zamestnávateľovi za porušenie povinností
tohto zákona do výšky 33 193,91 eura, ak tento zákon neustanovuje inak, b) právnickej osobe alebo fyzickej osobe za nelegálne zamestnávanie
osobitného predpisu od výšky 2 000 eur do 200 000 eur. Ústredie a úrad pri ukladaní pokuty
odseku 1 prihliadajú na závažnosť zistených nedostatkov a závažnosť ich následkov, opakované zistenie toho istého nedostatku, a ak ide o uloženie pokuty
odseku 1 písm. b), aj na počet nelegálne zamestnaných fyzických osôb. 26.
1 zákona č. 5/2004 Z. z. o službách zamestnanosti, na konanie
l), t),
2 písm. b/ zákona č. 82/2005 Z. z. o nelegálnej práci a nelegálnom zamestnávaní a o zmene a doplnení niektorých zákonov, nelegálne zamestnávanie je zamestnávanie právnickou osobou alebo fyzickou osobou, ktorá je podnikateľom, ak využíva závislú prácu fyzickej osoby, má s ňou založený pracovnoprávny vzťah
osobitného predpisu a do začiatku výkonu kontroly nelegálnej práce a nelegálneho zamestnávania nesplnila povinnosť
osobitného predpisu. 28.
2 zákona č. 82/2005 Z. z. o nelegálnej práci a nelegálnom zamestnávaní, právnická osoba a fyzická osoba, ktorá je podnikateľom, nesmie nelegálne zamestnávať
2, 4 a 5. Fyzická osoba nesmie nelegálne zamestnávať
5. 29.
1 písm. b/ bod 1. zákona č. 461/2003 Z. z. o sociálnom poistení, zamestnávateľ je povinný prihlásiť do registra poistencov a sporiteľov starobného dôchodkového sporenia zamestnanca
1 na nemocenské poistenie, na dôchodkové poistenie a na poistenie v nezamestnanosti a zamestnanca
2 na dôchodkové poistenie pred vznikom týchto poistení najneskôr pred začatím výkonu činnosti zamestnanca, odhlásiť zamestnanca najneskôr v deň nasledujúci po zániku týchto poistení, zrušiť prihlásenie do registra poistencov a sporiteľov starobného dôchodkového sporenia, ak poistný vzťah
2 písm. a) až c). 30.
2 a 3 zákona č. 461/2003 Z. z. o sociálnom poistení, povinnosti
odseku 1 písm.
odseku 1 písm. a),
odseku 1 písm. b) je zachovaná aj vtedy, ak sa tlačivo v ustanovenej lehote odoslalo faxom alebo elektronickou poštou alebo ak bola informácia
odseku 1 písm. b) odoslaná prostredníctvom krátkej textovej správy (SMS). 31.
2, ods. 4 a ods. 5 veta prvá správneho poriadku, správne orgány sú povinné postupovať v konaní v úzkej súčinnosti s účastníkmi konania, zúčastnenými osobami a inými osobami, ktorých sa konanie týka, a dať im vždy príležitosť, aby mohli svoje práva a záujmy účinne obhajovať, najmä sa vyjadriť k podkladu rozhodnutia, a uplatniť svoje návrhy. Účastníkom konania, zúčastneným osobám a iným osobám, ktorých sa konanie týka musia správne orgány poskytovať pomoc a poučenia, aby pre neznalosť právnych predpisov neutrpeli v konaní ujmu. Správne orgány sú povinné svedomite a zodpovedne sa zaoberať každou vecou, ktorá je predmetom konania, vybaviť ju včas a bez zbytočných prieťahov a použiť najvhodnejšie prostriedky, ktoré vedú k správnemu vybaveniu veci. Ak to povaha veci pripúšťa, má sa správny orgán vždy pokúsiť o jej zmierne vybavenie. Správne orgány dbajú na to, aby konanie prebiehalo hospodárne a bez zbytočného zaťažovania účastníkov konania a iných osôb. Rozhodnutie správnych orgánov musí vychádzať zo spoľahlivo zisteného stavu veci. 32.
1 správneho poriadku, správny orgán nariadi ústne pojednávanie, ak to vyžaduje povaha veci, najmä ak sa tým prispeje k jej objasneniu, alebo ak to ustanovuje osobitný zákon. Ak sa má pri ústnom pojednávaní uskutočniť ohliadka, uskutočňuje sa ústne pojednávanie spravidla na mieste ohliadky. 33.
1 správneho poriadku, správny orgán je povinný zistiť presne a úplne skutočný stav veci a za tým účelom si obstarať potrebné podklady pre rozhodnutie. Pritom nie je viazaný len návrhmi účastníkov konania. 34.
4 a ods. 5 správneho poriadku, vykonávanie dôkazov patrí správnemu orgánu. Správny orgán hodnotí dôkazy
svojej úvahy, a to každý dôkaz jednotlivo a všetky dôkazy v ich vzájomnej súvislosti. 35.
správneho poriadku, rozhodnutie musí byť v súlade so zákonmi a ostatnými právnymi predpismi, musí ho vydať orgán na to príslušný, musí vychádzať zo spoľahlivo zisteného stavu veci a musí obsahovať predpísané náležitosti. 36.
2 správneho poriadku, výrok obsahuje rozhodnutie vo veci s uvedením ustanovenia právneho predpisu,
ktorého sa rozhodlo, prípadne aj rozhodnutie o povinnosti nahradiť trovy konania. Pokiaľ sa v rozhodnutí ukladá účastníkovi konania povinnosť na plnenie, správny orgán určí pre ňu lehotu; lehota nesmie byť kratšia, než ustanovuje osobitný zákon.
2 písm. b/ zákona o nelegálnej práci a nelegálnom zamestnávaní, keď zamestnával p. F. B. a p. L. F. bez prihlásenia na poistenie do registra Sociálnej poisťovne. Rozhodnutím č. k. LV1/OK/KON/2013/14-011 zo dňa
2 zákona o nelegálnej práci a nelegálnom zamestnávaní, ku ktorému došlo tak, že v čase kontroly dňa
2 písm. b/ zákona o nelegálnej práci a nelegálnom zamestnávaní. Proti tomuto rozhodnutiu podal žalobca odvolanie, o ktorom rozhodlo Ústredie práce, sociálnych vecí a rodiny Bratislava, rozhodnutím č. 2013/17736 UPS/US1/OKRVK/KON/2013/26-002 zo dňa
2 zákona o nelegálnej práci a nelegálnom zamestnávaní, ku ktorému došlo tak, že v čase kontroly, dňa
2 písm. b/ zákona o nelegálnej práci a nelegálnom zamestnávaní. Proti tomuto rozhodnutiu podal žalobca v zákonnej lehote odvolanie, o ktorom rozhodol žalovaný žalobou napadnutým rozhodnutím.
osobitného predpisu. Z rozhodnutia žalovaného však nie je zrejmé, prečo považoval prítomnosť menovaných fyzických osôb za závislú prácu, keď z ich výpovedí a výpovedí ostatných svedkov vyplýva, že prácu nevykonávali, ich pracovný pomer sa mal začať o 14.00 hod. (čas výkonu kontroly bol 12:40 hod.) a na prevádzke sa nachádzali v bielych pracovných plášťoch z hygienických dôvodov.
ktorého: „Na konanie o uložení pokuty za iný správny delikt (v predmetnom prípade
zákona o ochrane spotrebiteľa) sa ustanovenie zákona o priestupoch o obligatórnom nariadení ústneho pojednávania s prihliadnutím na § 27 zákona o ochrane spotrebiteľa (v tomto prípade s prihliadnutím na § 70 ods. 1 v spojení s § 12 písm. ac) zákona č. 5/2004 Z.z.) neaplikuje. Zákon o priestupkoch nemožno v tomto prípade použiť analogicky, keď správny poriadok obsahuje vlastnú procesnú úpravu ústneho pojednávania (§ 21 správneho poriadku). Pre úplnosť však odvolací súd poukazuje na to, že povinnosťou správneho orgánu v konaní o administratívnom delikte a uložení sankcie pre nedostatok špeciálnej úpravy administratívneho trestania je postupovať „analogiae legis“
ustanovení obsahujúcich trestnoprávnu úpravu, a teda poskytnúť subjektu, voči ktorému je vyvodzovaná administratívna zodpovednosť záruky a práva, ktoré sú zakotvené v Trestnom zákone a Trestnom poriadku obvinenému z trestného činu. To však neznamená, že povinnosťou správneho orgánu v konaní o administratívnom delikte je postupovať striktne
ustanovení Trestného poriadku a Trestného zákona, čo je povinnosťou len orgánov činných v trestnom konaní. To platí aj v danom prípade, pokiaľ správny poriadok upravuje ústne pojednávanie (§ 21), nie je dôvod na postup v zmysle „analogiae legis“
ustanovení obsahujúci trestnoprávnu úpravu. K uvedenému odvolací súd odkazuje aj na judikatúru Európskeho súdu pre ľudské práva,
ktorej neuskutočnenie ústneho pojednávania nespôsobuje ujmu požiadavkám čl. 6 ods. 1 Dohovoru vo vzťahu k ústnosti a verejnosti konania v prípadoch, keď skutkové okolnosti nie sú sporné a právne otázky sa nevyznačujú osobitnou zložitosťou (napr. Varela Assalino proti Portugalsku rozhodnutie z
2 zákona č. 82/2005 Z. z. o nelegálnej práci a nelegálnom zamestnávaní.
AI výklad z oficiálneho znenia zákona. Orientačný, nenahrádza právne poradenstvo.