2 O.s.p.) preskúmal oba napadnuté rozsudky, ako aj konanie, ktoré im predchádzalo, a dospel k záveru, že mimoriadne dovolanie je dôvodné. Nesprávnym právnym posúdením veci je pochybenie súdu pri aplikácii práva na zistený skutkový stav, teda prípad, kedy bol skutkový stav posúdený podľa iného právneho predpisu, než ktorý správne mal byť použitý, alebo ak síce bol aplikovaný správne určený právny predpis, ale súd ho nesprávne interpretoval (nesprávne vyložil podmienky všeobecne vyjadrené v hypotéze právnej normy a v dôsledku toho nesprávne aplikoval vlastné pravidlo, stanovené dispozíciou právnej normy). V prejednávanej veci išlo o aplikáciu príslušného ustanovenia zák. č. 65/1965 Zb. – Zákonníka práce – v znení do 31.12.1996 (ďalej len „Zákonník práce“) upravujúceho začiatok plynutia premlčacej lehoty v pracovnoprávnych vzťahoch. Podľa § 262 ods. 1 Zákonníka práce lehota začína plynúť odo dňa, keď sa právo mohlo uplatniť po prvý raz. Premlčacie a prekluzívne lehoty v zmysle citovaného ustanovenia zásadne začínali plynúť odo dňa, kedy právo mohlo byť uplatnené po prvýkrát, teda kedy mohlo byť najskôr uplatnené voči druhému účastníkovi pracovnoprávneho vzťahu alebo kedy mohlo byť najskôr uplatnené na súde. Okamih, kedy právo mohlo byť uplatnené po prvýkrát, bol v tomto ustanovení vymedzený objektívne, to znamená, že lehota začínala plynúť bez ohľadu na to, či oprávnený účastník vôbec o svojom nároku alebo o inom práve vedel, či ho pre rôzne prekážky mohol uplatniť a pod. V zmysle § 119 ods. 1 Zákonníka práce bola mzda splatná pozadu za mesačné obdobie a to v najbližšom výplatnom termíne po uplynutí obdobia, za ktoré sa poskytovala. Premlčacia lehota na uplatnenie nároku na mzdu preto začínala plynúť od splatnosti mzdy. Pokiaľ išlo o nárok na vydanie neoprávneného majetkového prospechu ako prospechu získaného plnením bez právneho dôvodu alebo plnením z neplatného právneho úkonu, začínala plynúť premlčacia lehota od poskytnutia plnenia. 4 M Cdo 13/2007 4 V preskúmavanej veci boli predmetom konania nároky žalobcov z pracovnoprávneho vzťahu, a to nárok na mzdu za práce vykonané od 1. do 11. októbra 1996 a u žalobcu 1/ aj nárok na zaplatenie peňažnej náhrady z dôvodu neoprávneného majetkového prospechu, ktorý mal získať žalovaný plnením poskytnutým v októbri 1996. Premlčacia lehota na uplatnenie nárokov na mzdu začala plynúť už od jej splatnosti v novembri 1996 a premlčacia lehota na uplatnenie nároku na vydanie neoprávneného majetkové prospechu začala plynúť od jeho získania, t.j. od októbra 1996. Vzhľadom na dĺžku premlčacej lehoty, ktorá bola v zmysle § 263 ods. 1 Zákonníka práce trojročná, boli nároky uplatnené na súde žalobou podanou 4.6.2001, uplatnené po jej uplynutí. Generálny prokurátor Slovenskej republiky preto dôvodne napadol rozsudky oboch súdov pre nesprávne právne posúdenie námietky premlčania vznesenej v konaní žalovaným. So zreteľom na uvedené dovolací súd podľa § 243b ods.
2 O.s.p. v znení do 15.10.2008 napadnuté rozsudky oboch súdov zrušil a vec vrátil okresnému súdu na ďalšie konanie. V novom rozhodnutí rozhodne súd, ktorému sa vec vracia aj o trovách pôvodného ako i dovolacieho konania. Dovolací súd považuje za potrebné poznamenať, že vzhľadom na čas podania dovolania a tým aj začiatok dovolacieho konania (7.9.2007), pri rozhodovaní o dovolaní, pokiaľ ide o spôsob rozhodnutia, vychádzal z ustanovenia § 243b ods.
2 O.s.p. v znení do účinnosti novely vykonanej zákonom č. 384/2008 Z.z., t.j. do 15.10.
AI výklad z oficiálneho znenia zákona. Orientačný, nenahrádza právne poradenstvo.