§ 104a Zákonníka práce – Dovolenka pri pružnom pracovnom čase
Zákonník práce (ZP) · TRETIA ČASŤ – PRACOVNÝ ČAS A DOBA ODPOČINKU › Dovolenka za kalendárny rok
Aktuálne znenie zo Slov-Lex (Zbierka zákonov SR), účinné od 1. 9. 2026. Neskoršie zmeny nie sú zahrnuté.
Ak dovolenku čerpá zamestnanec s pružným pracovným časom, považuje sa za deň dovolenky čas zodpovedajúci priemernej dĺžke pracovného času pripadajúceho na jeden deň, ktorý vyplýva z ustanoveného týždenného pracovného času zamestnanca, pričom sa zamestnanec posudzuje akoby pracoval päť dní v týždni.