ECLI:BE:AHGNT:2009:ARR.20091113.1

id="page_main" x-ms-format-detection="none"> Print deze pagina Afdrukformaat S M L XL Nieuwe JUPORTAL-zoekopdracht Sluit Tab Arbeidshof van Gent Vonnis/arrest van 13 november 2009 ECLI nr: ECLI:BE:AHGNT:2009:ARR.20091113.1 Rolnummer: 2009/AG/17 Rechtsgebied: Arbeidsrecht Invoerdatum: 2009-11-18 Raadplegingen: 119 - laatst gezien 2026-07-02 20:36 Fiche

1. Een personeelslid met een tijdelijke aanstelling voor een bepaalde duur kan overeenkomstig de voorwaarden in artikel 23, § 3, van het Decreet van het Vlaams Parlement betreffende de rechtspositie van sommige personeelsleden van het gesubsidieerd onderwijs en de gesubsidieerde centra voor leerlingenbegeleiding, recht hebben op een tijdelijke aanstelling voor doorlopende duur. Eén van deze voorwaarden is dat hij niet werd ontslagen. Ook een ontslag gegeven nadat de werknemer aanspraak heeft gemaakt op de toepassing van de voornoemde bepaling, laat zijn recht tenietgaan. Het ontslag moet dan wel regelmatig zijn, wat volgens artikel 24, § 1 van het voornoemde decreet inzonderheid het geval is wanneer het verband houdt met zijn geschiktheid of gedrag of berust op de noodwendigheden inzake de werking van de instelling. Een onregelmatig ontslag, zoals in casu, schendt het recht om een tijdelijke aanstelling van doorlopende duur te bekomen en geeft de werknemer recht op een schadevergoeding.
2. De regeling van bijzondere bescherming tegen ontslag in artikel 101 van de Herstelwet van 22 januari 1985 houdende sociale bepalingen is ook van toepassing op de personen tot wie het toepassingsgebied van de afdeling Onderbreking van de Beroepsloopbaan werd uitgebreid door het KB van 12 augustus 1991 betreffende de toekenning van onderbrekingsuitkeringen aan de personeelsleden van het onderwijs en de psycho-medisch-sociale centra. UTU-thesaurus: SOCIAAL RECHT - ARBEID - Beroepsloopbaanonderbreking - Tijdskrediet - Loopbaanonderbreking SOCIAAL RECHT - ARBEID - Beroepsloopbaanonderbreking - Tijdskrediet - Loopbaanonderbreking - Algemeen Vrije woorden: ARBEIDSOVEREENKOMSTEN - BEROEPSLOOPBAANONDERBREKING
3. ARBEIDSOVEREENKOMST - CENTRUM VOOR LEERLINGENBEGELEIDING -VLAAMSE GEMEENSCHAP - OVEREENKOMST TIJDELIJKE AANSTELLING - ONREGELMATIG ONTSLAG.
4. ARBEIDSOVEREENKOMST - BIJZONDERE BESCHERMING TEGEN ONTSLAG - ONDERBREKING VAN DE BEROEPSLOOPBAAN - SOCIALE HERSTELWET - UITBREIDING TOEPASSINGSGEBIED RATIONE PERSONAE SIJ.S.020.Q Wettelijke bepalingen: Wet - 22-01-1985 - 101 - 30 ELI link Pub nr 1985021271 Decreet Vlaamse Raad - 23, § 3 Tekst van de beslissing <> PDF document ECLI:BE:AHGNT:2009:ARR.20091113.1 Print deze pagina Afdrukformaat S M L XL Nieuwe JUPORTAL-zoekopdracht Sluit Tab <div