REGION DE BRUXELLES-CAPITALE 4 MAI
- - Arrêté du Gouvernement de la Région de Bruxelles-Capitale fixant le plan de personnel pour l'année 2023 de Bruxelles-Propreté, Agence régionale pour la Propreté Le Gouvernement de la Région de Bruxelles-Capitale, Vu l'article 40, § 1er, de la loi spéciale du 12 janvier 1989 relative aux institutions bruxelloises et l'article 87 de la loi spéciale du 8 août 1980 de réformes institutionnelles; Vu l'ordonnance du 19 juillet 1990 portant création de l'Agence Régionale pour la Propreté, article 8, § 2; Vu l'arrêté du Gouvernement de la Région de Bruxelles-Capitale du 18 novembre 2021 modifiant l'arrêté du Gouvernement de la Région de Bruxelles-Capitale du 29 octobre 2011 fixant le statut administratif et pécuniaire du personnel de Bruxelles-Propreté, Agence Régionale pour la Propreté; Vu l'arrêté du Gouvernement de la Région de Bruxelles-Capitale du 22 juillet 2019 fixant la répartition des compétences entre les Ministres du Gouvernement de la Région de Bruxelles-Capitale; Vu la Circulaire du 15 décembre 2022Documents pertinents retrouvés type circulaire prom. 15/12/2022 pub. 11/01/2023 numac 2022043400 source region de bruxelles-capitale Circulaire ministérielle relative à l'élaboration et au suivi de l'exécution d'un plan de personnel sur la base de l'enveloppe de personnel fermer relative à l'élaboration et au suivi de l'exécution d'un plan de personnel sur la base de l'enveloppe de personnel; Vu l'avis de l'inspecteur des finances donné le 15 février 2023; Vu l'accord du Ministre du Budget, donné le 15 février 2023 2023; Vu l'accord du Ministre de la Fonction Publique, donné le 15 février 2023 ; Sur proposition du Ministre chargé de la Transition Climatique, de l'Environnement, de l'Energie et de la Démocratie participative; Après délibération, Arrête : Article 1er.Le plan du personnel de l'Agence Régionale pour la Propreté est fixé comme suit: Rang Grade Stat CBET CPE Total PP 16/12/21 CDD Réforme au 01/09/22 Contrat -Financ. ext. Rang Graad Stat CBET CPE Tot. PP 16/12/21 CDD Réforme au 01/09/22 Contrat -Financ. ext. 16 DIRECTEUR GENERAL 1 0 0 1 2 0 16 DIRECTEUR-GENERAAL 1 0 0 1 2 0 15 DIRECTEUR GENERAL ADJOINT 1 0 0 1 1 0 15 ADJUNCT- DIRECTEUR GENERAAL 1 0 0 1 1 0 15 INSPECTEUR GENERAL 6 0 0 6 4 0 15 INSPECTEUR GENERAAL 6 0 0 6 4 0 13 INGENIEUR EN CHEF DIRECTEUR 1 0 0 1 1 0 13 HOOFD INGENIEUR-DIRECTEUR 1 0 0 1 1 0 13 INGENIEUR INDUSTRIEL-DIRECTEUR 0 4 0 4 4 0 13 INDUSTRIEEL INGENIEUR-DIRECTEUR 0 4 0 4 4 0 13 DIRECTEUR 4 2 0 6 6 0 13 DIRECTEUR 4 2 0 6 6 0 11 INGENIEUR PRINCIPAL 2 0 0 2 2 0 11 EERST- AANWEZEND INGENIEUR 2 0 0 2 2 0 11 INGENIEUR-IND- PRINC- DE P-P- 0 3 0 3 4 0 11 EERSTAANWEZEND INDUSRIEEL INGENIEUR O.N. 0 3 0 3 4 0 10 INGENIEUR INDUSTRIEL DE P-P- 0 7 0 7 7 0 10 INDUSTRIEEL INGENIEUR O.N. 0 7 0 7 7 0 10 INGENIEUR 0 3 0 3 3 0 10 INGENIEUR 0 3 0 3 3 0 11 CONSEILLER ADJOINT 7 1 0 8 4 0 11 ADJUNCT- ADVISEUR 7 1 0 8 4 0 10 ATTACHE 8 97 0 105 56 0 2 10 ATTACHE 8 97 0 105 56 0 2 26 EXPERT 5 53 0 58 55 2 2 26 DESKUNDIGE 5 53 0 58 55 2 2 27 EXPERT PRINCIPAL 2 0 0 2 2 0 27 EERST- AANWEZEND DESKUNDIGE 2 0 0 2 2 0 28 EXPERT EN CHEF 4 0 0 4 4 0 28 HOOFD- DESKUNDIGE 4 0 0 4 4 0 26 ASSISTANT SOCIAL 0 3 0 3 3 0 26 MAAT- SCHAPPELIJK ASSISTENT 0 3 0 3 3 0 24 1ER ASSISTANT PRINCIPAL 2 0 0 2 1 0 24 EERSTAANWEZEND EERSTE ASSISTENT 2 0 0 2 1 0 22 1ER ASSISTANT 2 1 0 3 4 0 22 EERSTE ASSISTENT 2 1 0 3 4 0 20 ASSISTANT DE PROPRETE PUBLIQUE 15 85 12 112 112 10 20 ASSISTENT O.N. 15 85 12 112 112 10 20 AGENT DE PROXIMITE 1 5 0 6 7 0 20 BUURT- CONTROLEUR 1 5 0 6 7 0 20 CONTROLEUR R&V 5 21 0 26 26 0 20 CONTROLEUR O&V 5 21 0 26 26 0 20 CHIMISTE 1 3 0 4 4 0 20 CHEMICUS 1 3 0 4 4 0 34 1ER ADJOINT DE PROPRETE PUBLIQUE 0 0 0 0 0 0 34 EERSTE ADJUNCT O.N. 0 0 0 0 0 0 30 ADJOINT DE PROPRETE PUBLIQUE 14 42 4 60 60 0 30 ADJUNCT O.N. 14 42 4 60 60 0 34 1ER SURVEILLANT DE P-P- 4 0 0 4 4 0 34 EERSTE OPZICHTER O.N. 4 0 0 4 4 0 34 1ER OUVRIER SPECIALISE DE P-P- 2 0 0 2 2 0 34 EERSTE VAKMAN O.N. 2 0 0 2 2 0 32 SURVEILLANT DE PROPRETE PUBL- 30 1 0 31 30 0 1 32 OPZICHTER O.N. 30 1 0 31 30 0 1 30 BRIGADIER 131 10 0 141 136 0 7 30 PLOEGBAAS 131 10 0 141 136 0 7 30 ENCADRANT 0 9 0 9 9 0 30 OMKADE- RAAR 0 9 0 9 9 0 32 OUVRIER SPEC- PRINC- DE P-P- 7 3 0 10 10 0 32 EERST- AANWEZEND VAKMAN O.N. 7 3 0 10 10 0 30 OUVRIER SPEC- DE P-P- 26 53 0 79 79 0 30 VAKMAN O.N. 26 53 0 79 79 0 44 CONDUCTEUR DE VEH- LOURD PRINC 1 0 0 1 3 0 44 BESTUURDER ZWAAR VOERTUIG 1 0 0 1 3 0 42 OPP/Conducteur de véhicule lourd 871 1294 123 2288 2351 27 82 42 WERKMAN O.N./BESTUUR- DER ZWAAR VOERTUIG 871 1294 123 2288 2351 27 82 1153 1700 139 2992 2996 39 94 1153 1700 139 2992 2996 39 94 Stat. et mand.: statutaires et mandataires CTAS: Contractuels Tâches Auxiliaires et Spécifiques CPE: Contrats Premier Emploi CBET: Contractuels Besoins Exceptionnels et Temporaires Art. 2.L'arrêté du Gouvernement de la Région de Bruxelles-Capitale du 16 décembre 2021 fixant le plan de personnel pour l'année 2022 de Bruxelles-Propreté, Agence Régionale pour la Propreté est abrogé. Art. 3.Le Ministre en charge de la Transition climatique, de l'Environnement, de l'Energie et de la Démocratie participative est chargé de l'exécution du présent arrêté. Bruxelles, le 4 mai
- Pour le Gouvernement de la Région de Bruxelles-Capitale: Le Ministre-Président chargé du Développement territorial et de la Rénovation urbaine, du Tourisme, de la Promotion de l'Image de Bruxelles et du Biculturel d'Intérêt régional, R. VERVOORT Le Ministre chargé des de la Transition Climatique, de l'Environnement, de l'Energie et de la Démocratie participative, A. MARON
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