Koninklijk besluit waarbij algemeen verbindend wordt verklaard de collectieve arbeidsovereenkomst van 31 januari 2022, gesloten in het Paritair Comité

(1)FILIP, Koning der Belgen, Aan allen die nu zijn en hierna wezen zullen, Onze Groet. Gelet op de wet van 5 december 1968Relevante gevonden documenten type wet prom. 05/12/1968 pub. 22/05/2009 numac 2009000346 bron federale overheidsdienst binnenlandse zaken Wet betreffende de collectieve arbeidsovereenkomsten en de paritaire comités. - Officieuze coördinatie in het Duits sluiten betreffende de collectieve arbeidsovereenkomsten en de paritaire comités, inzonderheid op artikel 28; Gelet op het verzoek van het Paritair Comité voor de landbouw; Op de voordracht van de Minister van Werk, Hebben Wij besloten en besluiten Wij : Artikel 1.Algemeen verbindend wordt verklaard de als bijlage overgenomen collectieve arbeids overeenkomst van 31 januari 2022Relevante gevonden documenten type overeenkomst prom. 31/01/2022 pub. 31/03/2022 numac 2022031313 bron federale overheidsdienst sociale zekerheid Verordening tot wijziging van de verordening van 16 juni 2014 tot vastlegging van de formulieren met betrekking tot de aanvraagprocedures inzake de tegemoetkoming van de verplichte verzekering voor geneeskundige verzorging en uitkeringen in de kosten van implantaten en invasieve medische hulpmiddelen, opgenomen in de lijst van verstrekkingen van vergoedbare implantaten en invasieve medische hulpmiddelen sluiten, gesloten in het Paritair Comité voor de landbouw, betreffende de loon- en arbeidsvoorwaarden. Art. 2.De minister bevoegd voor Werk is belast met de uitvoering van dit besluit. Gegeven te Brussel, 3 februari 2023. FILIP Van Koningswege : De Minister van Werk, P.-Y. DERMAGNE _______ Nota

(1)Verwijzing naar het Belgisch Staatsblad : Wet van 5 december 1968Relevante gevonden documenten type wet prom. 05/12/1968 pub. 22/05/2009 numac 2009000346 bron federale overheidsdienst binnenlandse zaken Wet betreffende de collectieve arbeidsovereenkomsten en de paritaire comités. - Officieuze coördinatie in het Duits sluiten, Belgisch Staatsblad van 15 januari

1. Bijlage Paritair Comité voor de landbouw Collectieve arbeids overeenkomst van 31 januari 2022Relevante gevonden documenten type overeenkomst prom. 31/01/2022 pub. 31/03/2022 numac 2022031313 bron federale overheidsdienst sociale zekerheid Verordening tot wijziging van de verordening van 16 juni 2014 tot vastlegging van de formulieren met betrekking tot de aanvraagprocedures inzake de tegemoetkoming van de verplichte verzekering voor geneeskundige verzorging en uitkeringen in de kosten van implantaten en invasieve medische hulpmiddelen, opgenomen in de lijst van verstrekkingen van vergoedbare implantaten en invasieve medische hulpmiddelen sluiten Loon- en arbeidsvoorwaarden (Overeenkomst geregistreerd op 20 juni 2022 onder het nummer 173479/CO/144) Preambule Betreft de aanpassing van de lonen en de premies aan de loonsverhoging met 0,4 pct. vanaf 1 januari
2. HOOFDSTUK I. - Toepassingsgebied Artikel 1.Deze collectieve arbeidsovereenkomst is van toepassing op de werkgevers en de door hen tewerkgestelde werknemers, die ressorteren onder het Paritair Comité voor de landbouw en waarvan de hoofdactiviteit bestaat uit de vlasteelt, de hennepteelt, de eerste verwerking van vlas en/of hennep. Onder "eerste verwerking" wordt verstaan : het scheiden van de verschillende onderdelen van de plant. Zijn uitgesloten : de werknemers die tewerkgesteld worden in de sector en die bedoeld worden in artikel 8bis van koninklijk besluit van 28 november 1969, Belgisch Staatsblad van 5 december 1969, inzake sociale zekerheid. Met de term "werknemers" worden de arbeiders bedoeld zonder onderscheid naar gender. HOOFDSTUK II. - Beroepenclassificatie Art. 2.De functieclassificatie en de loonschalen zijn de volgende : Loongroep/ Groupe salarial Functie/ Fonction Loon/ Salaire 1 Zwingelen korte vezel/klodden Teillage fibre courte/pâtés Basisloon Salaire de base 1 Zwingelen strovlas Teillage pailles de lin Basisloon Salaire de base 1 Bedienen vermaaldingsmachine Conduire la ligne feutre Basisloon Salaire de base 1 Bedienen balenpers Conduire presse balles Basisloon Salaire de base 2 Bedienen hekelmachine/operator Conduire la peigneuse/opérateur Basisloon + 2 pct. Salaire de base + 2 p.c. 2 Bedienen kaarden/breker kaarden Conduire les cardes/cardes-briseuses Basisloon + 2 pct. Salaire de base + 2 p.c. 2 Bedienen uitrekbank/uitrekbanken; kleurmengeling Conduire le banc d'étirage/les bancs d'étirage; mélange de couleurs Basisloon + 2 pct. Salaire de base + 2 p.c. 2 Bedienen bobijnmolens half automatisch Conduire bobinoirs semi-automatiques Basisloon + 2 pct. Salaire de base + 2 p.c. 2 Bedienen kammachine Conduire machine peignage Basisloon + 2 pct. Salaire de base + 2 p.c. 2 Aanvoeren balen aan de hekelmachine Apporter des balles Basisloon + 2 pct. Salaire de base + 2 p.c. 2 Bedienen spilbanken Conduire les bancs à broches Basisloon + 2 pct. Salaire de base + 2 p.c. 2 Bedienen bobijnmolens manueel Conduire bobinoirs manuellement Basisloon + 2 pct. Salaire de base + 2 p.c. 3 Bedienen menginstallaties Conduire mélangeurs Basisloon + 3 pct. Salaire de base + 3 p.c. 3 Bedienen effilocheuse Conduire effilocheuse Basisloon + 3 pct. Salaire de base + 3 p.c. 3 Bedienen bobijnmolens automatisch Conduire bobinoirs automatiques Basisloon + 3 pct. Salaire de base + 3 p.c. 3 Besturen heftruck Conduire chariot élévateur Basisloon + 3 pct. Salaire de base + 3 p.c. 3 Drogen aanvoerbobijnen Sèchage bobines d'alimentation Basisloon + 3 pct. Salaire de base + 3 p.c. 3 Bedienen open-end Conduire open-end Basisloon + 3 pct. Salaire de base + 3 p.c. 3 Bedienen vernaaldingsmachine (procesverantwoordelijke) Conduire ligne feutre (responsable de processus) Basisloon + 3 pct. Salaire de base + 3 p.c. 4 Magazijnier Magasinier Basisloon + 10 pct. Salaire de base + 10 p.c. 4 Droogspin Filage au sec Basisloon + 10 pct. Salaire de base + 10 p.c. 4 Natspin Filage au mouillé Basisloon + 15 pct. Salaire de base + 10 p.c. 5 Regelen machines Régler machines Basisloon + 15 pct. Salaire de base + 15 p.c. 5 Algemeen elektrisch onderhoud Entretien général électricité Basisloon + 15 pct. Salaire de base + 15 p.c. 5 Algemeen mechanisch onderhoud Entretien général mécanique Basisloon + 15 pct. Salaire de base + 15 p.c. 6 Meestergast (leidinggevend) Contremaître (personnel de maîtrise) Basisloon + 20 pct. Salaire de base + 20 p.c. HOOFDSTUK III. - Loonvoorwaarden Art. 3.De minimumuurlonen en de werkelijk betaalde lonen voor de prestaties in enkele ploeg overdag van de in artikel 1 bedoelde werknemers bedragen na verhoging van de lonen met 0,4 pct. op basis van een wekelijkse arbeidsduur van 39 uren, op 1 januari 2022 : Loongroep/ Groupe salarial Ploeg/ Equipe Dagwerk/ Travail de jour Dubbele ploeg, kruisende ploeg/ Equipe double, équipe croisée Nachtwerk/ Travail de nuit + 8,41 pct./p.c. + 31,60 pct./p.c. 1 100 pct./p.c. 13,57 EUR 14,71 EUR 17,86 EUR 2 102 pct./p.c. 13,84 EUR 15,01 EUR 18,22 EUR 3 103 pct./p.c. 13,98 EUR 15,15 EUR 18,39 EUR 4 110 pct./p.c. 14,93 EUR 16,18 EUR 19,64 EUR 5 115 pct./p.c. 15,61 EUR 16,92 EUR 20,54 EUR 6 120 pct./p.c. 16,28 EUR 17,65 EUR 21,43 EUR Art. 4.Het minimumuurloon en het werkelijk betaalde uurloon voor prestaties in enkele ploeg overdag wordt vermeerderd met : - 8,41 pct. voor de morgen-, namiddag- en kruisende ploegen; - 31,60 pct. voor de nachtploeg. Worden als "kruisende ploegen" beschouwd : 2 ploegen waarvan de dagelijkse arbeidsduur zodanig is geregeld dat de bedrijfsuitrusting 12 uren en meer per dag in activiteit wordt gehouden. Art. 5.Jobstudenten hebben ongeacht hun uitgeoefende functie, leeftijd en geslacht recht op een bezoldiging die overeenstemt met 90 pct. van het baremieke uurloon voor een bekwame vlasarbeider (loongroep 1). In geval van tewerkstelling in dubbele of kruisende ploegen, wordt het in het eerste lid van artikel 5 bepaalde uurloon van de jobstudent verhoogd met 8,41 pct. In geval van tewerkstelling in de nachtploeg, wordt het in het eerste lid van artikel 5 bepaalde uurloon van de jobstudent verhoogd met 31,60 pct. Op 1 januari 2022 bedraagt het minimumuurloon van de in het eerste lid van artikel 5 bedoelde jobstudent op basis van een wekelijkse arbeidsduur van 39 uren : Dagwerk/ Travail de jour Dubbele ploeg, kruisende ploeg/ Equipe double, équipe croisée Nachtwerk/ Travail de nuit 90 pct./p.c. 90 pct./p.c. 90 pct./p.c. 12,21 EUR 13,24 EUR 16,07 EUR HOOFDSTUK IV. - Koppeling van de lonen aan de evolutie van de afgevlakte gezondheidsindex Art. 6.De werkelijke uurlonen evenals de in artikel 3 vastgestelde minimumuurlonen worden gekoppeld aan de evolutie van de afgevlakte gezondheidsindex, overeenkomstig de bepalingen van de collectieve arbeidsovereenkomst van 4 juli 2019, gesloten in het Paritair Comité voor de landbouw, betreffende de indexering van de lonen (vlas) en geregistreerd onder het nr. 153338/CO/
3. HOOFDSTUK V. - Geldigheid Art. 7.Deze collectieve arbeidsovereenkomst heeft uitwerking met ingang van 1 januari 2022 en wordt gesloten voor een onbepaalde duur. Zij vervangt de collectieve arbeidsovereenkomst van 10 december 2020, geregistreerd onder het nr. 162737/CO/
4. Elk van de contracterende partijen kan ze opzeggen mits een opzeggingstermijn van drie maanden, te betekenen bij een ter post aangetekende brief gericht aan de voorzitter van het Paritair Comité voor de landbouw. Art. 8.Overeenkomstig artikel 14 van de wet van 5 december 1968Relevante gevonden documenten type wet prom. 05/12/1968 pub. 22/05/2009 numac 2009000346 bron federale overheidsdienst binnenlandse zaken Wet betreffende de collectieve arbeidsovereenkomsten en de paritaire comités. - Officieuze coördinatie in het Duits sluiten betreffende de collectieve arbeidsovereenkomsten en de paritaire comités worden, voor wat betreft de ondertekening van deze collectieve overeenkomst, de handtekeningen van de personen die deze aangaan namens de werknemersorganisaties enerzijds en namens de werkgeversorganisaties anderzijds, vervangen door de, door de voorzitter en de secretaris ondertekende en door de leden goedgekeurde, notulen van de vergadering. Gezien om te worden gevoegd bij het koninklijk besluit van 3 februari
5. De Minister van Werk, P.-Y. DERMAGNE