← België

Koninklijk besluit waarbij algemeen verbindend wordt verklaard de collectieve arbeidsovereenkomst van 22 april 2024, gesloten in het Paritair Subcomit

10 OKTOBER 2024. - Koninklijk besluit waarbij algemeen verbindend wordt verklaard de collectieve arbeids overeenkomst van 22 april 2024Relevante gevonden documenten type overeenkomst prom. 22/04/2024 pub. 27/06/2024 numac 2024005378 bron rijksinstituut voor ziekte- en invaliditeitsverzekering Verordening tot vastlegging van het affichemodel voor het afficheren van de tarieven door de tandheelkundigen sluiten, gesloten in het Paritair Subcomité voor de Vlaamse sector van de beschutte werkplaatsen, de sociale werkplaatsen en de maatwerkbedrijven, inzake het woon-werkverkeer

(1)FILIP, Koning der Belgen, Aan allen die nu zijn en hierna wezen zullen, Onze Groet. Gelet op de wet van 5 december 1968Relevante gevonden documenten type wet prom. 05/12/1968 pub. 22/05/2009 numac 2009000346 bron federale overheidsdienst binnenlandse zaken Wet betreffende de collectieve arbeidsovereenkomsten en de paritaire comités. - Officieuze coördinatie in het Duits sluiten betreffende de collectieve arbeidsovereenkomsten en de paritaire comités, inzonderheid op artikel 28; Gelet op het verzoek van het Paritair Subcomité voor de Vlaamse sector van de beschutte werkplaatsen, de sociale werkplaatsen en de maatwerkbedrijven; Op de voordracht van de Minister van Werk, Hebben Wij besloten en besluiten Wij : Artikel 1.Algemeen verbindend wordt verklaard de als bijlage overgenomen collectieve arbeids overeenkomst van 22 april 2024Relevante gevonden documenten type overeenkomst prom. 22/04/2024 pub. 27/06/2024 numac 2024005378 bron rijksinstituut voor ziekte- en invaliditeitsverzekering Verordening tot vastlegging van het affichemodel voor het afficheren van de tarieven door de tandheelkundigen sluiten, gesloten in het Paritair Subcomité voor de Vlaamse sector van de beschutte werkplaatsen, de sociale werkplaatsen en de maatwerkbedrijven, inzake het woon-werkverkeer. Art. 2.De minister bevoegd voor Werk is belast met de uitvoering van dit besluit. Gegeven te Brussel, 10 oktober 2024. FILIP Van Koningswege : De Minister van Werk, P.-Y. DERMAGNE _______ Nota
(1)Verwijzing naar het Belgisch Staatsblad : Wet van 5 december 1968Relevante gevonden documenten type wet prom. 05/12/1968 pub. 22/05/2009 numac 2009000346 bron federale overheidsdienst binnenlandse zaken Wet betreffende de collectieve arbeidsovereenkomsten en de paritaire comités. - Officieuze coördinatie in het Duits sluiten, Belgisch Staatsblad van 15 januari
  1. Bijlage Paritair Subcomité voor de Vlaamse sector van de beschutte werkplaatsen, de sociale werkplaatsen en de maatwerkbedrijven Collectieve arbeids overeenkomst van 22 april 2024Relevante gevonden documenten type overeenkomst prom. 22/04/2024 pub. 27/06/2024 numac 2024005378 bron rijksinstituut voor ziekte- en invaliditeitsverzekering Verordening tot vastlegging van het affichemodel voor het afficheren van de tarieven door de tandheelkundigen sluiten Woon-werkverkeer (Overeenkomst geregistreerd op 30 mei 2024 onder het nummer 187890/CO/327.01) HOOFDSTUK I. - Toepassingsgebied Artikel 1.Deze collectieve arbeidsovereenkomst is van toepassing op de werkgevers en de werknemers van de ondernemingen die ressorteren onder het Paritair Subcomité voor de Vlaamse sector van de beschutte werkplaatsen, de sociale werkplaatsen en de maatwerkbedrijven. Onder "werknemers" wordt verstaan : het mannelijk en vrouwelijk arbeiders- en bediendepersoneel. HOOFDSTUK II. - Algemeen kader Art. 2.De ondertekenende partijen erkennen het belang van de mobiliteitsproblematiek. In dit kader wordt ernaar gestreefd het gebruik van andere vervoersmiddelen dan de privéauto te stimuleren, of gezamenlijke verplaatsingen na te streven, of andere maatregelen uit te werken die tegemoetkomen aan de mobiliteitsproblematiek. De ondertekenende partijen erkennen dat omwille van het specifieke karakter van, onder meer, onregelmatige uurregelingen en/of vestigingsplaats, alternatieven soms eerder in beperkte mate mogelijk zijn. De artikelen 5 en 7 van deze collectieve arbeidsovereenkomst worden afgesloten in toepassing van het tripartite akkoord van 1 juni 2023 tussen werknemers- en werkgeversorganisaties en de Vlaamse Regering. Art. 3.In de ondernemingsraad, of bij ontstentenis in het comité voor preventie en bescherming op het werk, of bij ontstentenis in de syndicale afvaardiging, wordt minimaal jaarlijks het mobiliteitsplan besproken. Rekening houdend met de specifieke omstandigheden van elke werkplaats, worden er in het mobiliteitsplan initiatieven en maatregelen voor een betere mobiliteit uitgewerkt, gestimuleerd en opgevolgd. HOOFDSTUK III. - Vaststelling van de financiële bijdrage van de werkgever in de vervoerkosten met gemotoriseerd vervoer van de werknemer Afdeling
  2. - Openbaar vervoer Art. 4.§
  3. Bij het gebruik van openbaar vervoer en/of treinvervoer wordt verwezen naar de toepassing van de collectieve arbeidsovereenkomst nummer 19/9, gesloten op 23 april 2019 in de Nationale Arbeidsraad, betreffende de financiële bijdrage van de werkgevers in de prijs van het gemeenschappelijk openbaar vervoer van de werknemers. §
  4. Voor het treinvervoer of het gemengd vervoer NMBS/MIVB/DE LIJN/TEC, sluit de werkgever een overeenkomst, genaamd "derdebetalersregeling", af met de NMBS, waardoor dit openbaar vervoer kosteloos is voor de werknemer. Indien de procentuele tussenkomst van de overheid in deze derdebetalersregeling minder dan 20 pct. bedraagt of wegvalt, is de hoger vernoemde collectieve arbeidsovereenkomst nr. 19/9 van toepassing. Afdeling
  5. - Privévervoer Art. 5.§
  6. Indien de werknemer gebruik maakt van een gemotoriseerd privévervoermiddel draagt de werkgever vanaf de derde kilometer bij in de vervoerskosten van de werknemer, waarbij de tussenkomst van de werkgever vastgelegd wordt op 120 pct. van de maandelijkse werkgeverstussenkomst volgens bijlage 2 van de collectieve arbeidsovereenkomst nr. 19/9 van 23 april 2019 van de Nationale Arbeidsraad, en dit voor de afstand om zich van de verblijfplaats naar de plaats van zijn/haar werkplaats te begeven. Voor de berekening van de afstand wordt verwezen naar de kortste reisweg tussen de plaats waar de werknemer gewoonlijk verblijft en de werkplaats. §
  7. De vergoeding van de werkgever zoals bepaald in artikel 5, § 1 wordt betaald per effectief gewerkte dag. Deze dagvergoeding wordt berekend door de maandelijkse werkgeverstussenkomst te vermenigvuldigen met 3 en te delen door
  8. Deze bijdrage van de werkgever aan de werknemer wordt maandelijks uitbetaald. Afdeling
  9. - door de werkgever georganiseerd vervoer Art. 6.Indien de werkgever voorziet in kosteloos vervoer voor de werknemer, met een vervoersmiddel dat eigendom is van de werkplaats of er volledig van ten laste is, wordt met de "werkplaats" gelijkgesteld : de plaats van waar de werknemer van dit ingericht vervoer gebruik kan maken. HOOFDSTUK IV. - Vaststelling van de financiële bijdrage van de werkgever in de vervoerskosten van de werknemer bij gebruik van een fiets Art. 7.Indien de werknemer gebruik maakt van een fiets draagt de werkgever bij in de vervoerskosten van de werknemer. Het basisbedrag voor de financiële bijdrage van de werkgever bedraagt 0,154 EUR per afgelegde kilometer (heen en terug) per gewerkte dag. Dit bedrag wordt jaarlijks aangepast volgens het indexeringsmechanisme zoals vastgesteld in artikel 178, § 3, eerste lid, 2° van het Wetboek van de inkomstenbelastingen 1992, namelijk door op het basisbedrag de coëfficiënt toe te passen die wordt verkregen door het gemiddelde van de indexcijfers van het jaar dat het jaar van de inkomsten voorafgaat, te delen door het gemiddelde van de indexcijfers van het jaar 1988 vermenigvuldigd met de verhouding tussen de gemiddelden van de indexcijfers van de jaren 1997 en
  10. Vanaf 1 april 2024 bedraagt de financiële bijdrage van de werkgever 0,30 EUR per afgelegde kilometer (heen en terug) per gewerkte dag. De toekenning van deze bijdrage wordt geplafonneerd op een afstand van maximum 30 kilometer per enkel traject. Deze bijdrage van de werkgever aan de werknemer wordt maandelijks uitbetaald. Art. 8.Indien de werkgever een fiets aanbiedt, behoort de keuze om gebruik te maken van een eigen fiets, of een fiets aangeboden door de werkgever tot de individuele vrijheid van de werknemer. Indien gebruik gemaakt wordt van een fiets ter beschikking gesteld door de werkgever, dient de werkgever in te staan voor de aankoop, het herstel en onderhoud en de verzekering burgerlijke aansprakelijkheid en de verzekering tegen diefstal. Indien gebruik gemaakt wordt van een fiets ter beschikking gesteld door de werkgever, heeft de werknemer geen recht op de financiële bijdrage waarvan sprake in artikel
  11. HOOFDSTUK V. - Vaststelling van de financiële bijdragen van de werkgever voor het gebruik door de werknemer van persoonlijke gemotoriseerde vervoermiddelen om dienstredenen Art. 9.De vergoeding per kilometer is het bedrag zoals vastgesteld wordt door het laatst geldende ministerieel besluit of omzendbrief in uitvoering van artikel 13 van het koninklijk besluit van 18 januari 1965 houdende algemene regeling inzake reiskosten, meer bepaald met betrekking tot de personen die niet tot het Rijkspersoneel behoren. Vanaf 1 juli 2023 is dit 0,4280 EUR per kilometer. Dit bedrag wordt jaarlijks aangepast. HOOFDSTUK VI. - Gemeenschappelijke modaliteiten Art. 10.§
  12. Indien de werknemer voor de verplaatsing van de verblijfplaats naar de plaats van zijn werkplaats gebruik maakt van verschillende vervoerswijzen, heeft hij de mogelijkheid om voor elk daarvan een vergoeding van zijn werkgever te ontvangen, op voorwaarde dat die verschillende vergoedingen betrekking hebben op verschillende gedeelten van het woon-werktraject. §
  13. De afstand om zich van de verblijfplaats naar de plaats van zijn werkplaats te begeven, waarbij de werknemer gebruik maakt van kosteloos vervoer, zoals bepaald in artikel 4 van deze collectieve arbeidsovereenkomst, wordt in mindering gebracht van de afstand waarvoor door de werkgever een vergoeding wordt betaald zoals bepaald in artikel 5 en
  14. Art. 11.Om de financiële bijdrage van de werkgever in de vervoerskosten van de werknemer te kunnen vaststellen, moet de werkgever de betrokken werknemer in tweevoud een verklaring op eer laten invullen en ondertekenen. Een model van deze verklaring op eer is in bijlage 1 bij deze collectieve arbeidsovereenkomst gevoegd. De werkgever stelt, na ondertekening, een exemplaar ter beschikking van de werknemer. De werkgever kan de wijze van verplaatsing en de afstand controleren. Art. 12.De tabel in bijlage 2 geeft de toe te passen maand- en dagbedragen weer. De financiële bijdrage van de werkgever wordt maandelijks betaald aan de werknemer. Eventuele rechtzettingen worden verrekend met de eerstvolgende uitbetaling. Art. 13.Deze collectieve arbeidsovereenkomst kan, in het geheel of voor elk van de onderschreven punten, geen afbreuk doen aan of in de plaats komen van bestaande voordeligere regelingen of gebruiken die, hetzij via ondernemings-collectieve arbeidsovereenkomst, hetzij op een andere wijze, op niveau van de werkplaats reeds van toepassing waren vóór het afsluiten van deze collectieve arbeidsovereenkomst. HOOFDSTUK VII. - Slotbepalingen Art. 14.Deze collectieve arbeidsovereenkomst vervangt de collectieve arbeidsovereenkomst van 12 juni 2023, met registratienummer 180390/CO/327.01 en heeft uitwerking met ingang vanaf 1 april
  15. Zij is gesloten voor onbepaalde duur en kan worden opgezegd door elk van de partijen met betekening van een opzeggingstermijn van 6 maanden bij een ter post aangetekende brief gericht aan de voorzitter van het Paritair Subcomité voor de Vlaamse sector van de beschutte werkplaatsen, de sociale werkplaatsen en de maatwerkbedrijven. Overeenkomstig artikel 14 van de wet van 5 december 1968Relevante gevonden documenten type wet prom. 05/12/1968 pub. 22/05/2009 numac 2009000346 bron federale overheidsdienst binnenlandse zaken Wet betreffende de collectieve arbeidsovereenkomsten en de paritaire comités. - Officieuze coördinatie in het Duits sluiten betreffende de collectieve arbeidsovereenkomsten en de paritaire comités, worden voor wat betreft de ondertekening van deze collectieve arbeidsovereenkomst, de handtekeningen van de personen die deze aangaan namens de werknemersorganisaties enerzijds, en namens de werkgeversorganisaties anderzijds, vervangen door de, door de voorzitter en de secretaris ondertekende en door de leden goedgekeurde notulen van de vergadering. Gezien om te worden gevoegd bij het koninklijk besluit van 10 oktober
  16. De Minister van Werk, P.-Y. DERMAGNE Bijlage 1 aan de collectieve arbeids overeenkomst van 22 april 2024Relevante gevonden documenten type overeenkomst prom. 22/04/2024 pub. 27/06/2024 numac 2024005378 bron rijksinstituut voor ziekte- en invaliditeitsverzekering Verordening tot vastlegging van het affichemodel voor het afficheren van de tarieven door de tandheelkundigen sluiten, gesloten in het Paritair Subcomité voor de Vlaamse sector van de beschutte werkplaatsen, de sociale werkplaatsen en de maatwerkbedrijven, inzake het woon-werkverkeer Verklaring op eer Naam en voornaam : Adres : Woonplaats : Ik, ondergetekende . . . . . verklaar op mijn eer mij regelmatig van mijn verblijfplaats naar het werk te begeven : - per . . . . . - over een afstand van . . . . . kilometer. Ik verbind er mij toe elke wijziging inzake privévervoermiddel en/of afstand onmiddellijk aan mijn werkgever bekend te maken. Opgemaakt in 2 originele exemplaren, waarvan één voor de werkgever en één voor de werknemer, Te : . . . . . Op : . . . . . Handtekening van de werknemer : Handtekening van de werkgever : Gezien om te worden gevoegd bij het koninklijk besluit van 10 oktober
  17. De Minister van Werk, P.-Y. DERMAGNE Bijlage 2 aan de collectieve arbeids overeenkomst van 22 april 2024Relevante gevonden documenten type overeenkomst prom. 22/04/2024 pub. 27/06/2024 numac 2024005378 bron rijksinstituut voor ziekte- en invaliditeitsverzekering Verordening tot vastlegging van het affichemodel voor het afficheren van de tarieven door de tandheelkundigen sluiten, gesloten in het Paritair Subcomité voor de Vlaamse sector van de beschutte werkplaatsen, de sociale werkplaatsen en de maatwerkbedrijven, inzake het woon-werkverkeer Tabel vanaf 1 april 2024/Tableau à partir du 1er avril 2024 KM Bijlage 2 collectieve arbeidsovereenkomst nr. 19/9 (maand)/ Annexe 2 convention collective de travail n° 19/9 (mois) 120 pct. vanaf 3de km (maand)/ 120 p.c. à partir du 3ème km (mois) 120 pct. vanaf 3de km (dag)/ 120 p.c. à partir du 3ème km (jour) Fiets 0,30 (dag) (heen en terug)/ Vélo 0,30 (jour) (aller et retour) 1 18,3 0 0 0,6 2 20,5 0 0 1,2 3 22,3 26,76 1,24 1,8 4 24,4 29,28 1,35 2,4 5 26 31,2 1,44 3 6 28 33,6 1,55 3,6 7 30 36 1,66 4,2 8 31 37,2 1,72 4,8 9 33 39,6 1,83 5,4 10 35 42 1,94 6 11 37 44,4 2,05 6,6 12 38,5 46,2 2,13 7,2 13 40 48 2,22 7,8 14 42 50,4 2,33 8,4 15 43,5 52,2 2,41 9 16 45 54 2,49 9,6 17 47,5 57 2,63 10,2 18 49 58,8 2,71 10,8 19 51 61,2 2,82 11,4 20 53 63,6 2,94 12 21 54 64,8 2,99 12,6 22 56 67,2 3,1 13,2 23 58 69,6 3,21 13,8 24 59 70,8 3,27 14,4 25 62 74,4 3,43 15 26 63 75,6 3,49 15,6 27 65 78 3,6 16,2 28 67 80,4 3,71 16,8 29 68 81,6 3,77 17,4 30 70 84 3,88 18 31 73 87,6 4,04 18 32 73 87,6 4,04 18 33 73 87,6 4,04 18 34 78 93,6 4,32 18 35 78 93,6 4,32 18 36 78 93,6 4,32 18 37 82 98,4 4,54 18 38 82 98,4 4,54 18 39 82 98,4 4,54 18 40 87 104,4 4,82 18 41 87 104,4 4,82 18 42 87 104,4 4,82 18 43 91 109,2 5,04 18 44 91 109,2 5,04 18 45 91 109,2 5,04 18 46 96 115,2 5,32 18 47 96 115,2 5,32 18 48 96 115,2 5,32 18 49 101 121,2 5,59 18 50 101 121,2 5,59 18 51 101 121,2 5,59 18 52 104 124,8 5,76 18 53 104 124,8 5,76 18 54 104 124,8 5,76 18 55 107 128,4 5,93 18 56 107 128,4 5,93 18 57 107 128,4 5,93 18 58 111 133,2 6,15 18 59 111 133,2 6,15 18 60 111 133,2 6,15 18 61 115 138 6,37 18 62 115 138 6,37 18 63 115 138 6,37 18 64 115 138 6,37 18 65 115 138 6,37 18 66 120 144 6,65 18 67 120 144 6,65 18 68 120 144 6,65 18 69 120 144 6,65 18 70 120 144 6,65 18 71 126 151,2 6,98 18 72 126 151,2 6,98 18 73 126 151,2 6,98 18 74 126 151,2 6,98 18 75 126 151,2 6,98 18 76 132 158,4 7,31 18 77 132 158,4 7,31 18 78 132 158,4 7,31 18 79 132 158,4 7,31 18 80 132 158,4 7,31 18 81 137 164,4 7,59 18 82 137 164,4 7,59 18 83 137 164,4 7,59 18 84 137 164,4 7,59 18 85 137 164,4 7,59 18 86 143 171,6 7,92 18 87 143 171,6 7,92 18 88 143 171,6 7,92 18 89 143 171,6 7,92 18 90 143 171,6 7,92 18 91 148 177,6 8,2 18 92 148 177,6 8,2 18 93 148 177,6 8,2 18 94 148 177,6 8,2 18 95 148 177,6 8,2 18 96 153 183,6 8,47 18 97 153 183,6 8,47 18 98 153 183,6 8,47 18 99 153 183,6 8,47 18 100 153 183,6 8,47 18 101 160 192 8,86 18 102 160 192 8,86 18 103 160 192 8,86 18 104 160 192 8,86 18 105 160 192 8,86 18 106 165 198 9,14 18 107 165 198 9,14 18 108 165 198 9,14 18 109 165 198 9,14 18 110 165 198 9,14 18 111 171 205,2 9,47 18 112 171 205,2 9,47 18 113 171 205,2 9,47 18 114 171 205,2 9,47 18 115 171 205,2 9,47 18 116 177 212,4 9,8 18 117 177 212,4 9,8 18 118 177 212,4 9,8 18 119 177 212,4 9,8 18 120 177 212,4 9,8 18 121 181 217,2 10,02 18 122 181 217,2 10,02 18 123 181 217,2 10,02 18 124 181 217,2 10,02 18 125 181 217,2 10,02 18 126 187 224,4 10,36 18 127 187 224,4 10,36 18 128 187 224,4 10,36 18 129 187 224,4 10,36 18 130 187 224,4 10,36 18 131 192 230,4 10,63 18 132 192 230,4 10,63 18 133 192 230,4 10,63 18 134 192 230,4 10,63 18 135 192 230,4 10,63 18 136 198 237,6 10,97 18 137 198 237,6 10,97 18 138 198 237,6 10,97 18 139 198 237,6 10,97 18 140 198 237,6 10,97 18 141 203 243,6 11,24 18 142 203 243,6 11,24 18 143 203 243,6 11,24 18 144 203 243,6 11,24 18 145 203 243,6 11,24 18 146 211 253,2 11,69 18 147 211 253,2 11,69 18 148 211 253,2 11,69 18 149 211 253,2 11,69 18 150 211 253,2 11,69 18 151 214 256,8 11,85 18 152 214 256,8 11,85 18 153 214 256,8 11,85 18 154 214 256,8 11,85 18 155 214 256,8 11,85 18 156 220 264 12,18 18 157 220 264 12,18 18 158 220 264 12,18 18 159 220 264 12,18 18 160 220 264 12,18 18 161 225 270 12,46 18 162 225 270 12,46 18 163 225 270 12,46 18 164 225 270 12,46 18 165 225 270 12,46 18 166 231 277,2 12,79 18 167 231 277,2 12,79 18 168 231 277,2 12,79 18 169 231 277,2 12,79 18 170 231 277,2 12,79 18 171 236 283,2 13,07 18 172 236 283,2 13,07 18 173 236 283,2 13,07 18 174 236 283,2 13,07 18 175 236 283,2 13,07 18 176 242 290,4 13,4 18 177 242 290,4 13,4 18 178 242 290,4 13,4 18 179 242 290,4 13,4 18 180 242 290,4 13,4 18 181 146 295,2 13,62 18 182 146 295,2 13,62 18 183 146 295,2 13,62 18 184 146 295,2 13,62 18 185 146 295,2 13,62 18 186 253 303,6 14,01 18 187 253 303,6 14,01 18 188 253 303,6 14,01 18 189 253 303,6 14,01 18 190 253 303,6 14,01 18 191 258 309,6 14,29 18 192 258 309,6 14,29 18 193 258 309,6 14,29 18 194 258 309,6 14,29 18 195 258 309,6 14,29 18 196 264 316,8 14,62 18 197 264 316,8 14,62 18 198 264 316,8 14,62 18 199 264 316,8 14,62 18 200 264 316,8 14,62 18 Gezien om te worden gevoegd bij het koninklijk besluit van 10 oktober
  18. De Minister van Werk, P.-Y. DERMAGNE

🔗 Vers la source officielle

AI-uitleg op basis van de officiële wettekst. Indicatief, vervangt geen juridisch advies.