48/2010. (XI. 26.) KüM határozata a Nemzetközi Munkaügyi Szervezet Általános Konferenciája 7. ülésszakán elfogadott, a foglalkozási betegségek kártalanításáról szóló 1925. 18. számú Egyezménynek a 2009. XCIII. törvényben adott…
Miről szól ez a jogszabály?
Ez a határozat a foglalkozási betegségek kártalanításáról szóló 1925. évi 18. számú Egyezmény felmondásának hatálybalépéséről szól.
Kire vonatkozik: Azokat a tagokat, akik megerősítették az 1925. évi 18. számú Egyezményt; A Nemzetközi Munkaügyi Szervezet főtitkárát.
Fő adatok
- Ország
- Magyarország
- Jogterület
- Egyéb jogszabályok
- Forrás
- MultiLegalPile/
- Szöveg letöltve
- Magyarázat frissítve
Mit szabályoz ez a jogszabály?
- Az 1925. évi 18. számú Egyezmény felmondásának hatálybalépését.
- Az 1928. évi XXX. törvény hatályvesztését.
- Az Egyezmény felmondásának feltételeit.
Kire vonatkozik ez a jogszabály?
- Azokat a tagokat, akik megerősítették az 1925. évi 18. számú Egyezményt.
- A Nemzetközi Munkaügyi Szervezet főtitkárát.
Melyek a főbb pontok?
- Az Egyezmény felmondása 2011. május 25-én lép hatályba.
- Az Egyezményt megerősítő tagok az egyezmény hatálybalépésének kezdő időpontjától számított ötévi időtartam elteltével mondhatják fel.
- A felmondás csak a titkárságnál történt lajstromozástól számított egy év elteltével válik hatályossá.
- A felmondás lajstromozásának dátuma: 2010. május 25.
Egyéb jogszabályok
Jogszabály szövege
Jogszabály szövege
48/2010. (XI. 26.) KüM határozata a Nemzetközi Munkaügyi Szervezet Általános Konferenciája 7. ülésszakán elfogadott, a foglalkozási betegségek kártalanításáról szóló 1925. 18. számú Egyezménynek a 2009. XCIII. törvényben adott felhatalmazás alapján való felmondásának hatálybalépéséről.
Az 1928. évi XXX. törvénnyel kihirdetett, a Nemzetközi Munkaügyi Szervezet Általános Konferenciája 7. ülésszakán elfogadott, a foglalkozási betegségek kártalanításáról szóló 1925. évi 18. számú Egyezmény 8. Cikke az alábbiak szerint rendelkezik a felmondásról: „A jelen egyezményt megerősítő minden tag azt az egyezmény hatálybalépésének kezdő időpontjától számított ötévi időtartam elteltével a Nemzetközi Munkaügyi Szervezet főtitkárjához intézett írásbeli jegyzékkel felmondhatja, aki a felmondást lajstromozza. A felmondás csak a titkárságnál történt lajstromozástól számított egy év elteltével válik hatályossá.”
A felmondás lajstromozásának dátuma: 2010. május 25.
A felmondás hatálybalépésének dátuma: 2011. május 25.
A fentiekre tekintettel, összhangban a 2009. évi XCIII. törvény 2. § (4) bekezdésével megállapítom, hogy a Nemzetközi Munkaügyi Szervezet Általános Konferenciája 7. ülésszakán elfogadott, a foglalkozási betegségek kártalanításáról szóló 1925. évi 18. Egyezmény felmondása 2011. május 25-én, azaz kettőezer-tizenegy, május huszonötödikén hatályba lép. Ezzel egyidejűleg az 1925. évben, Genfben tartott Nemzetközi Munkaügyi Egyetemes Értekezlet által a foglalkozási betegségek kártalanítása tárgyában tervezet alakjában elfogadott nemzetközi egyezmény becikkelyezéséről szóló 1928. évi XXX. törvény hatályát veszti.
Martonyi János s. k., külügyminiszter