← Magyarország

1/2009. (I. 10.) HM utasítása a korengedményes nyugdíjazással kapcsolatos feladatokról.

Röviden

Ez az utasítás a Honvédelmi Minisztérium és a Magyar Honvédség kötelékében dolgozók korengedményes nyugdíjazásával kapcsolatos feladatokat szabályozza.

Mit szabályoz

Kikre vonatkozik

Főbb pontok

📄 Jogszabály szövege

1/

  1. (I. 10.) HM utasítása a korengedményes nyugdíjazással kapcsolatos feladatokról. A honvédelemről és a Magyar Honvédségről szóló
  2. évi CV. törvény
  3. §-a

(1)bekezdésének f) pontja alapján az alábbi utasítást adom ki:
  1. § Az utasítás hatálya a Honvédelmi Minisztériumra, a honvédelmi miniszter közvetlen alárendeltségébe tartozó szervezetekre, a Magyar Honvédség katonai szervezeteire, a honvédelmi miniszter közvetlen irányítása, illetve fenntartói irányítása, valamint közvetlen felügyelete alá tartozó szervezetekre terjed ki.
  2. §
(1)Ha az utasítás hatálya alá tartozó szervezeteknél foglalkoztatott köztisztviselő, közalkalmazott (a továbbiakban együtt: foglalkoztatott) korengedményes nyugdíjazásról szóló megállapodás (a továbbiakban: Megállapodás) megkötése céljából írásban kérelmet terjeszt elő a munkáltatónál, a munkáltató a kérelmet és a kérelemmel kapcsolatos javaslatát (a továbbiakban: munkáltatói javaslat) a kérelem megérkezésétől számított 15 napon belül megküldi a HM Személyzeti Főosztály (a továbbiakban: HM SZF) részére.
(2)A munkáltató az
(1)bekezdés szerinti megkeresést csak akkor köteles teljesíteni, ha
  1. a)a foglalkoztatott rendelkezik a megállapodás megkötéséhez külön jogszabályban előírt feltételekkel,
  2. b)a munkaköre megszűnik, és vállalja, hogy jogviszonya közös megegyezéssel kerüljön megszüntetésre, továbbá
  3. c)az utasítás hatálya alá tartozó szervezeteknél ténylegesen eltöltött összes jogviszonya legalább 10 éve fennáll.
(3)A munkáltatói javaslatnak tartalmaznia kell a foglalkoztatott
  1. a)nevét,
  2. b)születési dátumát,
  3. c)munkakörét,
  4. d)bruttó illetményét,
  5. e)összes munkaviszonyának idejét, ezen belül az 1. §-ban meghatározott katonai szervezeteknél eltöltött összes idejét, továbbá korkedvezményes idejét,
  6. f)a nyugdíj átvállalásának időtartamát,
  7. g)a nyugdíj folyósításának kezdő napját.
(4)A munkáltatói javaslathoz csatolni kell
  1. a)a munkáltató és a foglalkoztatott által alá nem írt – a regionális nyugdíj-biztosítási igazgatóságoktól beszerezhető – Megállapodás, illetve a Megállapodás részét képező „Adatszolgáltatás” elnevezésű nyomtatványokat,
  2. b)az illetékes nyugdíjbiztosító igazgatóság által kiállított, a foglalkoztatott szolgálati idejéről szóló határozatot. 3. §
(1)A HM SZF a munkáltatói javaslat megérkezését követően haladéktalanul ellenőrzi, hogy a munkáltatói javaslat, illetve a csatolt mellékletek megfelelnek-e a 2. §-ban foglalt követelményeknek.
(2)Ha a munkáltatói javaslat, illetve a csatolt mellékletek hiányosak, a HM SZF a munkáltatói javaslat megérkezésétől számított 8 napon belül megfelelő határidő tűzésével hiánypótlásra hívja fel a munkáltatót.
(3)Ha a munkáltatói javaslat, illetve a csatolt mellékletek megfelelnek a
  1. §-ban előírt követelményeknek, illetve a munkáltató a hiánypótlásnak eleget tett, a HM SZF a munkáltatói javaslat tárgyában a honvédelmi miniszter részére felterjesztést készít és azt, illetve a munkáltatói javaslatot, valamint mellékleteit 8 napon belül megküldi a HM Közgazdasági és Pénzügyi Ügynökség (a továbbiakban: HM KPÜ) részére.
  2. §
(1)Ha a korengedményes nyugdíjazás miatt felmerülő költségek átvállalásához szükséges költségvetési fedezet rendelkezésre áll, a HM KPÜ vezérigazgatója a HM SZF által készített felterjesztésen erről nyilatkozatot tesz, és a felterjesztést, illetve a munkáltatói javaslatot és mellékleteit a HM SZF részére haladéktalanul visszaküldi.
(2)A HM SZF a korengedményes nyugdíjazásra vonatkozó HM KPÜ vezérigazgatója nyilatkozatát is tartalmazó felterjesztését, illetve a munkáltatói javaslatot és mellékleteit a honvédelmi miniszter részére haladéktalanul felterjeszti.
(3)A költségvetési fedezet hiánya esetén a HM KPÜ a munkáltatói javaslatot, illetve mellékleteit – a HM SZF útján – a munkáltató részére visszaküldi, és ezzel egyidejű leg a munkáltatót tájékoztatja arról is, hogy a korengedményes nyugdíjazás miatt felmerülő költségek átvállalására nincs lehetőség. 5. §
(1)A 4. §
(2)bekezdés szerinti felterjesztés esetén a korengedményes nyugdíjazás miatt felmerülő költségek átvállalásáról, illetve elutasításáról a honvédelmi miniszter dönt. A döntésről a HM SZF a munkáltatót, illetve a HM KPÜ-t írásban értesíti.
(2)A korengedményes nyugdíjazás miatt felmerülő költségek átvállalásáról szóló döntés esetén
  1. a)a HM KPÜ vezérigazgatója, vagy az általa kijelölt személy aláírja az „Adatszolgáltatás” elnevezésű nyomtatványt, majd azt a HM SZF útján a munkáltató részére megküldi,
  2. b)a munkáltató és a foglalkoztatott aláírja a Megállapodást, majd azt és az „Adatszolgáltatás” elnevezésű nyomtatványt a foglalkoztatott lakóhelye szerint illetékes regionális nyugdíj-biztosítási igazgatóság részére megküldi. 6. § A Nyugdíjfolyósító Igazgatóság fizetési értesítésének kézhezvételét követően a HM KPÜ haladéktalanul intézkedik a korengedményes nyugdíjazás miatt felmerülő költségek átutalására. 7. § Ez az utasítás a közzétételét követő 8. napon lép hatályba. Dr. Szekeres Imre s. k., honvédelmi miniszter

MI-magyarázat a hivatalos jogszabályszöveg alapján. Tájékoztató jellegű, nem helyettesíti a jogi tanácsadást.