12/
- (III. 22.) NGM rendelete a közalkalmazottak jogállásáról szóló
- XXXIII. törvény végrehajtásáról. A közalkalmazottak jogállásáról szóló
- évi XXXIII. törvény
- §
(4)bekezdésében, valamint
(5)bekezdés d), f), g), i)–k), m),
- n)pontjában kapott felhatalmazás alapján, az egyes miniszterek, valamint a Miniszterelnökséget vezető államtitkár feladatés hatásköréről szóló 212/2010. (VII. 1.) Korm. rendelet 73. § b),
- m)valamint
- n)pontjában meghatározott feladatkörömben eljárva a következőket rendelem el: 1. § E rendelet hatálya
- a)a Nemzeti Szakképzési és Felnőttképzési Intézetnél (a továbbiakban: NSZFI), valamint
- b)az Országos Munkahigiénés és Foglalkozás-egészségügyi Intézetnél (a továbbiakban: OMFI) foglalkoztatottak közalkalmazotti jogviszonyára terjed ki. [A Kjt. 20/A. §-ához] 2. § A pályázat kiírása nem kötelező az 1. melléklet 3–5. pontjában meghatározott munkaköri csoportjában felsorolt munkakörök esetében. 3. §
(1)A pályázati felhívásnak a közalkalmazottak jogállásáról szóló 1992. évi XXXIII. törvényben (a továbbiakban: Kjt.) meghatározott körülményeken túlmenően tartalmaznia kell:
- a)a jogviszony várható időtartamát,
- b)a munkába lépés várható időpontját,
- c)a beosztáshoz kapcsolódó esetleges juttatásokat.
(2)Az
(1)bekezdés c) pontjában előírt tájékoztatás jogszabály vagy kollektív szerződés rendelkezésére történő hivatkozással is megadható.
(3)A pályázati felhívást, valamint az álláshirdetést a Kjt-ben foglalt közzétételi formákon túlmenően a közalkalmazottat foglalkoztató költségvetési szerv honlapján is közzé kell tenni. 4. §
(1)A pályázati eljárás lefolytatásával összefüggő feladatokat
- a)az NSZFI főigazgatója és gazdasági vezetője esetén a szakképzésért és felnőttképzésért felelős miniszter, az OMFI igazgatója esetén a foglalkoztatáspolitikáért felelős miniszter,
- b)a belső ellenőrzési egység vezetője vagy az egyszemélyi belső ellenőr esetén az NSZFI tekintetében a szakképzésért és felnőttképzésért, az OMFI tekintetében a foglalkoztatáspolitikáért felelős miniszter egyetértésével a közalkalmazottat foglalkoztató költségvetési szerv vezetője,
- c)egyéb esetben a költségvetési szerv vezetője látja el.
(2)A pályázati feltételeknek megfelelő pályázót a pályázatok elbírálása céljából létrehozott bizottság személyesen meghallgatja.
(3)A bizottság az írásba foglalt véleményét is magában foglaló javaslatát köteles a meghallgatást követően 15 napon belül a kinevezési, illetve megbízási jogkör gyakorlója számára megtenni. [A Kjt. 21/A. §-ához] 5. §
(1)Az 1. mellékletben felsorolt munkakörök tekintetében nem lehet a Kjt. 21/A. §
(1)bekezdése szerinti kötelező próbaidőt megállapítani akkor, ha a közalkalmazott legalább 10 év, a munkakörével megegyező munkakörben vagy tevékenységi körben megszerzett szakmai gyakorlattal rendelkezik.
(2)Az
(1)bekezdésben meghatározott szakmai gyakorlat kiszámítása során a Kjt. 22. §
(3)bekezdésében meghatározott jogviszonyokat és tevékenységeket kell figyelembe venni.
(3)A szakmai gyakorlat időtartamának kiszámítása során a Kjt. 22. §
(3)bekezdésében meghatározott jogviszonyok és tevékenységek időtartamát össze kell számítani. [A Kjt.
- §-ához]
- § A gyakornoki idővel kapcsolatosan a munkáltató alaptevékenységébe tartozó munkakörnek minősül az
- melléklet
- és
- pontjában meghatározott munkaköri csoport.
- § Instruktor munkakörben foglalkoztatott közalkalmazott tekintetében az általa mérnöktanár, pedagógus vagy andragógus szakképesítéssel vagy szakképzettséggel ellátott, a Kjt.
- §
(3)bekezdése szerinti jogviszony tartamát a szakmai gyakorlat idejébe be kell számítani. 8. § Nem kell gyakornoki időt kikötni, ha a közalkalmazott olyan munkakört tölt be, amelyben a besorolás alapjául
- a)jogi szakvizsga,
- b)szakorvosi diploma,
- c)mérlegképes könyvelő szakképesítés vagy ezzel egyenértékű képesítés,
- d)okleveles könyvvizsgálói képesítés,
- e)doktori fokozat (PhD, DLA),
- f)a tudomány(
- ok)kandidátusa,
- g)a tudomány(
- ok)doktora,
- h)külföldön szerzett és honosított vagy elismert tudományos fokozat figyelembe vehető, és ezzel a közalkalmazott rendelkezik. [A Kjt. 23. §-ához] 9. §
(1)Magasabb vezető:
- a)az NSZFI főigazgatója, főigazgató-helyettese, gazdasági vezetője,
- b)az OMFI igazgatója, igazgató-helyettese.
(2)Vezető:
- a)az NSZFI irodavezetője és annak helyettese, programigazgatója, osztályvezetője és annak helyettese, titkárságvezetője, részlegvezetője és annak helyettese, csoportvezetője,
- b)az OMFI főosztályvezetője és annak helyettese, osztályvezetője és annak helyettese. 10. § Magasabb vezetői megbízás további feltétele, hogy a magasabb vezető rendelkezzen legalább 5 éves szakmai gyakorlattal, továbbá
- a)szakirányú egyetemi vagy főiskolai végzettséggel, vagy
- b)nem szakirányú egyetemi végzettséggel és szakirányú szakképesítéssel. 11. §
(1)Vezetői feladat ellátására történő megbízás 2 évtől 5 évig terjedő határozott időre adható.
(2)A határozott idő lejártát követően a közalkalmazott ismételten megbízható magasabb vezetői, illetve vezetői feladat ellátásával. [A Kjt. 39. §-ához] 12. §
(1)Az „E”-„J” fizetési osztályba besorolt instruktor közalkalmazottnak „vezető instruktor” cím adományozható.
(2)A „vezető instruktor” cím adományozásának feltételei:
- a)legalább 10 éves, oktatás területén eltöltött munkaviszony, közalkalmazotti jogviszony, közszolgálati jogviszony, kormánytisztviselői jogviszony, szolgálati jogviszony és
- b)kiválóan alkalmas minősítés.
(3)A „vezető instruktor” címhez címpótlék jár, melynek mértéke a pótlékalap 50%-a. 13. §
(1)Az orvos és szakorvos közalkalmazottnak „főorvos” cím adományozható.
(2)A „főorvos” cím adományozásának feltételei:
- a)legalább 10 éves, egészségügyi ellátás területén eltöltött munkaviszony, közalkalmazotti jogviszony, közszolgálati jogviszony, kormánytisztviselői jogviszony, szolgálati jogviszony és
- b)kiválóan alkalmas minősítés.
(3)A „főorvos” címhez címpótlék jár, melynek mértéke a pótlékalap 50%-a. 14. §
(1)A szakreferens, pszichológus, tudományos tanácsadó munkakört betöltő közalkalmazottnak „vezető szakreferens”, „vezető pszichológus”, „vezető tudományos tanácsadó” cím adományozható.
(2)Az
(1)bekezdésben meghatározott címek adományozásának feltételei:
- a)a kinevezéshez szükséges iskolai végzettséget, szakképesítést, illetve szakképzettséget igénylő munkakörben, munkaviszonyban, közalkalmazotti jogviszonyban, közszolgálati jogviszonyban, kormánytisztviselői jogviszonyban, szolgálati jogviszonyban megszerzett legalább 10 éves szakmai gyakorlat és
- b)kiválóan alkalmas minősítés.
(3)Az
(1)bekezdésben meghatározott címekhez címpótlék jár, melynek mértéke a pótlékalap 50%-a. [A Kjt.
- §-ához]
- § A munkaerő-kölcsönzéssel kapcsolatosan a munkáltató alaptevékenységébe tartozó munkakörnek minősül az
- melléklet
- és
- pontjában meghatározott munkaköri csoport. [A Kjt.
- §-ához]
- §
(1)A teljes napi munkaidőből 6 órát kell a munkahelyen töltenie a munkahelyén legalább napi 3 órán át ionizáló sugárexpozíció kockázatának kitett közalkalmazottnak.
(2)A teljes napi munkaidőből – a munkáltató rendelkezése szerint – legalább 6 órát kell a munkahelyen töltenie annak a közalkalmazottnak, aki teljes munkaidejében testnedvek, szövetek vételét és vizsgálatát végzi. [A Kjt. 61. §-ához] 17. § Az egyes fizetési osztályokba tartozó munkaköröket az 1. melléklet állapítja meg. 18. §
(1)A titkár(nő) munkakörben foglalkoztatott közalkalmazottnak a munkakör betöltéséhez rendelkeznie kell Európai Számítógép-használói Jogosítvánnyal (ECDL-bizonyítvány).
(2)A (fő)könyvelő munkakörben foglalkoztatott közalkalmazott tekintetében a munkakör betöltéséhez jogszabályban előírt szakvizsgával egyenértékű:
- a)a mérlegképes könyvelői,
- b)az adótanácsadói, valamint
- c)az okleveles könyvvizsgálói vizsgát igazoló oklevél. [A Kjt. 66. §-ához] 19. §
(1)A kinevezésben feltüntetett további szakképesítés hasznosításának mértékétől függetlenül illetménynövekedés illeti meg a közalkalmazottat, ha:
- a)számítástechnikai szervező, szoftverfejlesztő, informatikus, szervező munkakörben foglalkoztatják, és a besorolás alapjául szolgáló felsőfokú iskolai végzettsége és szakképzettsége mellett közgazdasági,
- b)orvosi szakasszisztens, fogászati asszisztens munkakörben foglalkoztatják, és a munkakör ellátásához szükséges szakképzettségen felül egészségügyi főiskola bármely szakán szerzett,
- c)instruktor munkakörben foglalkoztatják, és a munkakör ellátásához szükséges felsőfokú iskolai végzettsége vagy szakképzettsége mellett pedagógus vagy andragógus szakképzettséggel rendelkezik.
(2)Az
(1)bekezdés c) pontja szerinti esetben további feltétel, hogy a közalkalmazott által betöltött munkakörhöz szükséges képesítés, egészségügyi főiskolai képzés keretében nem szerezhető meg. [A Kjt.
- §-ához]
- § A magasabb vezető, vezető megbízással rendelkező közalkalmazott vezetői pótlékát a
- számú melléklet tartalmazza.
- §
(1)A munkaköri feladatain túlmenően oktatási feladatokat is ellátó közalkalmazottnak az adott hónapra oktatói pótlék adható, amennyiben a hónapban legalább 20 órát oktat, és
- a)az oktatási tevékenységet a költségvetési szervvel fennálló közalkalmazotti jogviszonyára tekintettel folytatja, vagy
- b)az oktatott ismeretek közvetlenül összefüggnek a költségvetési szervnél ellátott feladatokkal.
(2)Az oktatói pótlék mértéke a pótlékalap 25%-a. 22. §
(1)Az OMFI közalkalmazottait – a
(2)és a
(3)bekezdés szerint – diagnosztikai pótlék, illetve asszisztensi pótlék illeti meg.
(2)A diagnosztikai pótlék mértéke
- a)röntgenben dolgozó orvos, asszisztens,
- b)diagnosztikai (klinikai, kémiai) laboratóriumban diagnosztikai tevékenységet végző orvos, egyéb egyetemi vagy főiskolai végzettséggel rendelkező munkatárs, továbbá asszisztens,
- c)légzésfunkciós vizsgálatot végző orvos és egészségügyi dolgozó esetében a pótlékalap 120%-a.
(3)Az asszisztensi vagy szakasszisztensi képesítéssel rendelkező, asszisztensi, szakasszisztensi munkakörben foglalkoztatott közalkalmazott asszisztensi pótlékának mértéke a pótlékalap legalább 36%-a. 23. §
(1)E rendelet a kihirdetését követő 3. napon lép hatályba.
(2)E rendelet vezetői illetménypótlékra vonatkozó szabályait a
- január
- előtt vezetői munkakörben foglalkoztatott vezetők esetén első ízben a
- január hónapra járó illetmény megállapítására és kifizetésére kell alkalmazni.
- §
(1)A közalkalmazottak jogállásáról szóló
- évi XXXIII. törvény végrehajtásáról szóló 22/
- (XII. 31.) SZMM rendelet (a továbbiakban: SZMMr.)
- számú melléklete a
- melléklet szerint módosul.
(2)A közalkalmazottak jogállásáról szóló
- évi XXXIII. törvénynek a pénzügyminiszter ágazati irányítása alá tartozó szerveknél történő végrehajtásáról szóló 50/
- (XII. 31.) PM rendelet (a továbbiakban: PMr.)
- számú melléklete a
- melléklet szerint módosul.
(3)Hatályát veszti
- a)az SZMMr. 1. § a)–
- b)pontja, 4. §
(1)bekezdés a) pontjában az „az NSZFI főigazgatója, az OMFI igazgatója,” szövegrész és az „a foglalkoztatáspolitikáért, a felnőttképzésért és a szakképzésért,” szövegrész, 4. §
(1)bekezdés b) pontjában az „a foglalkoztatáspolitikáért, a felnőttképzésért és a szakképzésért,” szövegrész, 9. §
(1)bekezdés a)–b) pontja, 9. §
(2)bekezdés a)–
- b)pontja és 23. §-a,
- b)a PMr. 1. §
- a)és
- c)pontja, 3. §
(2)bekezdése, 4. §
(1)bekezdés
- a)és
- c)pontja, 5. §
- a)és
- c)pontja, 6. §
(4)bekezdésében az „a Vám- és Pénzügyőrség közalkalmazottainál a Nemzetközi Vámnap,”, és az „ , a NAO Iroda közalkalmazottai tekintetében június és december utolsó munkaheteiben” szövegrész. Dr. Matolcsy György s. k., nemzetgazdasági miniszter