← Magyarország

54/2013. (VII. 26.) EMMI rendelete az oktatási esélyegyenlőséget szolgáló támogatásokról.

Röviden

Ez a rendelet az oktatási esélyegyenlőséget szolgáló támogatások megállapításának, folyósításának, elszámolásának és ellenőrzésének feltételeit szabályozza. Célja a köznevelési feladatot ellátó nem állami intézmények támogatása a hátrányos helyzetű tanulók integrációjában.

Amit szabályoz

Akire vonatkozik

Főbb pontok

📄 Jogszabály szövege
54/2013. (VII. 26.) EMMI rendelete az oktatási esélyegyenlőséget szolgáló támogatásokról. A Magyarország 2013.  évi központi költségvetéséről szóló 2012.  évi CCIV.  törvény 77.  § (2)  bekezdés l)  pontjában kapott felhatalmazás és az  államháztartásról szóló 2011.  évi CXCV.  törvény 109.  § (5)  bekezdésében kapott felhatalmazás alapján, az  egyes miniszterek, valamint a  Miniszterelnökséget vezető államtitkár feladat- és hatásköréről szóló 212/2010. (VII. 1.) Korm. rendelet 41.  § i)  pontjában és az  államháztartásról szóló törvény végrehajtásáról szóló 368/2011. (XII. 31.) Korm. rendelet 1. melléklet 15. pontjában meghatározott feladatkörömben eljárva – az egyes miniszterek, valamint a Miniszterelnökséget vezető államtitkár feladat- és hatásköréről szóló 212/2010. (VII. 1.) Korm. rendelet 73.  § b)  pontjában meghatározott feladatkörében eljáró nemzetgazdasági miniszter egyetértésével – a következőket rendelem el: 1. Az oktatási esélyegyenlőséget szolgáló támogatás megállapításának és folyósításának feltételei 1. § (1) A  Magyarország 2013.  évi központi költségvetéséről szóló 2012.  évi CCIV.  törvény (a  továbbiakban: költségvetési törvény) 35. § (1) bekezdése szerinti köznevelési feladatot ellátó nem állami intézmény fenntartója (a továbbiakban: fenntartó) a (2) bekezdés szerinti kiegészítő támogatásokra jogosult. (2) A fenntartó a 2012/2013. nevelési év, tanév 2013. január 1-jétől 2013. augusztus 31-éig tartó időszakára képességkibontakoztató, integrációs felkészítés, óvodai fejlesztő program szervezésének támogatására (a  továbbiakban együtt: kiegészítő támogatás) és az  integrációs rendszerben részt vevő intézményekben dolgozó pedagógusok anyagi támogatására fordítható támogatást (a továbbiakban: kiegészítő illetmény) igényelhet. (3) A  kiegészítő támogatást és a  kiegészítő illetményt (a  továbbiakban együtt: támogatás) az  a  fenntartó igényelheti a  2012/2013-as nevelési év, tanév feladatainak ellátására, aki a  2012. évben a  2012/2013. nevelési év, tanév 2012. szeptember 1-jétől 2012. december 31-ig terjedő időszakra támogatásban részesült. (4) A  támogatás akkor igényelhető, ha a  fenntartott intézmény a  támogatási időszakban a  nevelési-oktatási intézmények működéséről és a köznevelési intézmények névhasználatáról szóló 20/2012. (VIII. 31.) EMMI rendelet 171–173.  §-ában meghatározott követelményeknek megfelelő, az  oktatásért felelős miniszter által kiadott integrációs pedagógiai program szerinti képesség-kibontakoztató, integrációs felkészítést, illetve óvodai fejlesztő program szerinti foglalkozást biztosít. 2. § (1) A  kiegészítő támogatás az  oktatásért felelős miniszter által kiadott óvodai, iskolai integrációs pedagógiai programban meghatározott tevékenységekre, feladatok ellátására, illetve az  ott meghatározott célok megvalósítására az 5. melléklet szerinti mértékben használható fel. (2) A  kiegészítő támogatás nem fordítható olyan tevékenység finanszírozására, amelynek pénzügyi fedezetét a kiegészítő illetmény biztosítja. 3. § (1) A kiegészítő támogatás összege képesség-kibontakoztató, integrációs felkészítés és óvodai fejlesztő program esetén legfeljebb 20 000 Ft/fő. (2) A kiegészítő illetmény összege a) általános iskolai pedagógus esetén, ha a halmozottan hátrányos helyzetű tanulók aránya aa) az 5%-ot eléri vagy meghaladja, de legfeljebb 20%, tanulónként legfeljebb 9000 forint, ab) a 20%-ot meghaladja, de legfeljebb 40%, tanulónként legfeljebb 12 500 forint, ac) a 40%-ot meghaladja, de legfeljebb 60%, tanulónként legfeljebb 15 000 forint, vagy ad) a 60%-ot meghaladja, tanulónként legfeljebb 19 000 forint, b) óvodapedagógusok esetén, ha a halmozottan hátrányos helyzetű gyermekek aránya ba) a 15%-ot eléri vagy meghaladja, de legfeljebb 50%, gyermekenként legfeljebb  12 500 forint, vagy bb) az 50%-ot meghaladja, gyermekenként legfeljebb 15 000 forint. (3) A kiegészítő illetmény összegét a) általános iskola esetében a  halmozottan hátrányos helyzetű tanulók és a  halmozottan hátrányos helyzetű tanulók 30%-át meg nem haladó mértékű, integrációs pedagógiai programba bevont hátrányos helyzetű tanulók, b) óvoda esetén a halmozottan hátrányos helyzetű gyermekek és a halmozottan hátrányos helyzetű gyermekek 15%-át meg nem haladó mértékű, óvodai integrációs pedagógiai programba bevont hátrányos helyzetű gyermekek 2012. október havi statisztikai létszámadatai alapján, a  programban résztvevők létszámának megfelelően kell meghatározni. A  százalékos arány kiszámításánál törtszám esetén a  százalékos érték egész számra történő felfelé kerekítésével kell az arányokat megállapítani. 4. § (1) A  támogatás igénylésének lebonyolításában az  Emberi Erőforrás Támogatáskezelő (a  továbbiakban: lebonyolító) vesz részt. (2) A  kiegészítő támogatás igényléséhez az  1.  melléklet, a  2.  melléklet és a  3.  melléklet, a  kiegészítő illetmény igényléséhez a 4. melléklet szerinti adatlapokat kell benyújtani. (3) Az adatlapok kinyomtatott példányát a lebonyolítónak 2013. augusztus 15-ig kell postai úton megküldeni. (4) A támogatásra jogosult fenntartó adatait nyomtatott és elektronikus formában a lebonyolító a 6. melléklet szerinti összesítő jelentés benyújtásával 2013. szeptember 2-áig küldi meg a  társadalmi felzárkózásért felelős miniszter részére, aki intézkedik a támogatás folyósításáról. (5) A támogatás megállapított összegéről a lebonyolító tájékoztatja a fenntartót. 5. § (1) A kiegészítő illetmény pedagógusoknak történő kifizetéséről a fenntartó gondoskodik. (2) A  fenntartó az  általa fenntartott egyes intézmények között nem csoportosíthatja át a  kiegészítő támogatást és a kiegészítő illetményt. 6. § A  fenntartó és az  általa fenntartott intézmény a  lebonyolítóval a  támogatás vonatkozásában 2013. szeptember 20-áig támogatási szerződést köt. 2. Az oktatási esélyegyenlőséget szolgáló támogatás elszámolásának és ellenőrzésének rendje 7. § (1) A fenntartónak és az általa fenntartott olyan nevelési-oktatási intézménynek, tagintézménynek, amelyre tekintettel a  fenntartó támogatásban részesült 2013. december 2-áig szakmai és pénzügyi beszámolót kell benyújtania a  lebonyolító részére az  elektronikus rendszeren keresztül, valamint ezek nyomtatott és a  fenntartó által aláírt eredeti példányának postai úton történő megküldésével. (2) A 2013. december 2-án éjfélig rögzített szakmai beszámoló legkésőbb az ezt követő munkanapon való postára adás esetén tekinthető határidőben megküldöttnek. (3) A lebonyolító a támogatott tevékenység megvalósulásáról szóló szakmai és pénzügyi beszámolókat megvizsgálja és a szakmai beszámoló beérkezésétől számított nyolc napon belül szükség esetén öt napos határidővel hiánypótlásra szólítja fel a  fenntartót. A  lebonyolító által működtetett elektronikus rendszerben a  fenntartó által feltöltött, de nyomtatott formában meg nem érkezett szakmai beszámolók megküldése érdekében a  lebonyolító öt napos határidő kitűzésével felhívja a fenntartót a szakmai beszámoló benyújtására. 8. § (1) A  fenntartó köteles a  lebonyolítónak bejelenteni, ha a  fenntartásában levő, támogatásban részesült   nevelésioktatási intézmény vagy   tagintézmény esetében a  támogatási kérelem benyújtását követően a  nemzeti köznevelésről szóló törvény szerinti jogutódlás, átalakulás, fenntartóváltozás, intézményi átszervezés, megszüntetés vagy tevékenységi kör módosítása (a  továbbiakban együtt: intézmény jogállapot-változása) következik be. A bejelentést a döntés meghozatalától számított nyolc napon belül kell megtenni. (2) Ha fenntartó az  intézmény jogállapot-változása miatt nem jogosult a  támogatás felhasználására, köteles a támogatást a jogutód fenntartónak átadni. (3) Az (1) bekezdés szerinti bejelentésnek tartalmaznia kell a támogatás felhasználásának további módját. 3. Záró rendelkezések 9. § Ez a rendelet a kihirdetését követő napon lép hatályba és 2014. június 30-án hatályát veszti. Balog Zoltán s. k., emberi erőforrások minisztere

MI-magyarázat a hivatalos jogszabályszöveg alapján. Tájékoztató jellegű, nem helyettesíti a jogi tanácsadást.