📄 Likuma teksts
Zaudējis spēku - Noteikumi par darba samaksas sistēmu atsevišķu no budžeta finansējamo iestāžu darbiniekiem
Uzmanību! Jūs lietojat neatbilstošu interneta pārlūkprogrammu.
Lai varētu lietot visas Likumi.lv piedāvātās iespējas, piedāvājam BEZ MAKSAS ielādēt jaunāku pārlūkprogrammas versiju. Iesakām izmēģināt arī vietnes MOBILO VERSIJU - m.likumi.lv (piemērota arī mazāk jaudīgiem datoriem).
nerādīt turpmāk šo paziņojumu
Apstiprināt
Paldies par viedokli!
Rādīt vēlāk
LATVIJAS REPUBLIKAS TIESĪBU AKTI
veidi
tēmas
visvairāk skatītie
jaunākie
LV
EN
uz sākumu
meklēt
Izvērstā meklēšana
Noklusējuma vērtības
Izvērstā meklēšana
Kā meklēt?
Meklēt nosaukumā
meklēt locījumos
meklēt frāzi
Meklēt tekstā
meklēt locījumos
meklēt frāzi
Izdevējs
Veids
nemeklēt grozījumos
Pieņemts
Stājas spēkā
Dokumenta Nr.
līdz
līdz
Publicēts LV
Zaudējis spēku
Redakcija uz
līdz
līdz
Statuss:
spēkā esošs
vēl nav spēkā
zaudējis spēku
meklēt
notīrīt
Tiesību akts ir zaudējis spēku.
Ministru kabineta
noteikumi Nr. 351
Rīgā 1996.gada 10.septembrī (prot.
nr.45, 11.§)
Noteikumi par
darba samaksas sistēmu atsevišķu no budžeta finansējamo iestāžu
darbiniekiem
Izdoti saskaņā
ar Latvijas darba likumu kodeksa 85.pantu
I. Vispārīgie
jautājumi
1. Šie noteikumi noteic kārtību, kādā nosakāmas atsevišķu no
budžeta finansējamo iestāžu (turpmāk tekstā - "no budžeta
finansējamās iestādes") darbinieku amatu kvalifikācijas
kategorijas un mēneša amatalgas (algas, algas likmes), kā arī
minēto darbinieku amatu un profesiju sadalījumu pēc
kvalifikācijas kategorijām.
2. Noteikt no budžeta finansējamo iestāžu darbinieku amatu
kvalifikācijas kategorijas un mēneša amatalgas (algas, algas
likmes) saskaņā ar 1. un 2.pielikumu.
3. Noteikt no budžeta finansējamo iestāžu darbinieku amatu un
profesiju sadalījumu pēc kvalifikācijas kategorijām (3.pielikums)
un piemērot to attiecīgo darbinieku mēneša amatalgu (algu, algu
likmju) un stundas tarifa likmju noteikšanā.
4. Noteikt no budžeta finansējamo iestāžu darbiniekiem
piemaksas pie mēneša amatalgām (algām, algu likmēm):
4.1. par darbu īpašos apstākļos - saskaņā ar 4.pielikumu;
4.2. par papildu darbu (par amatu vai profesiju apvienošanu,
darba zonas paplašināšanu (darba apjoma palielināšanu) vai par uz
laiku promesoša darbinieka pienākumu izpildīšanu) - līdz 50 % no
mēneša amatalgas (algas, algas likmes) vai stundas tarifa likmes,
kas noteikta darbiniekam, kurš izpilda minētos papildu
darbus.
5. Noteikt darbiniekiem, kuriem ar viņu piekrišanu noteikta
darbadiena ar divās daļās sadalītu maiņu (ja pārtraukums ir
ilgāks par divām stundām), piemaksu par šajā darbadienā
nostrādāto laiku - līdz 20 % no attiecīgā darbinieka dienas
amatalgas (algas, algas likmes). Pārtraukuma laiks maiņas darba
laikā netiek ieskaitīts.
6. Noteikt piemaksu par nakts darbu (no pulksten 10 vakarā
līdz pulksten 6 rītā) - ne mazāk kā 50 % apmērā no attiecīgajam
darbiniekam noteiktās stundas tarifa likmes vai stundas amatalgas
(algas, algas likmes), bet medicīnas darbiniekiem un
speciālistiem, kuri nodarbināti ātrās un neatliekamās palīdzības
sniegšanā, ātrās un neatliekamās medicīnas palīdzības sanitāro
automobiļu vadītājiem, kā arī personām, kuras strādā dzemdību
(akušieru) nodaļās un jaundzimušo nodaļās (palātās), - ne mazāk
kā 75 % apmērā no attiecīgajam darbiniekam noteiktās stundas
tarifa likmes vai stundas amatalgas (algas, algas likmes).
7. Atļaut no budžeta finansējamo iestāžu vadītājiem materiāli
stimulēt darbiniekus par augstiem darba rezultātiem, stimulēšanai
izmantojot līdzekļus divu procentu apmērā no plānotā darba
samaksas fonda, kā arī darba samaksas fonda ekonomiju. No budžeta
finansējamo iestāžu vadītājiem, ņemot vērā viņu personisko darba
ieguldījumu, konkrētus materiālās stimulēšanas apmērus nosaka
augstāka institūcija, bet pārējiem darbiniekiem - attiecīgās
iestādes vadītājs atbilstoši katra darbinieka personiskajam darba
ieguldījumam.
8. No budžeta finansējamo iestāžu vadītāji darbinieku amatu
kvalifikācijas kategoriju noteikšanai piemēro Latvijas Darba
zinātniskās pētniecības institūta izstrādāto Darba novērtēšanas
un darbinieku kvalifikācijas noteikšanas metodiku (5. un
6.pielikums).
II. Pārejas
jautājumi
9. Šajos noteikumos paredzētās darba samaksas sistēmas
ieviešana jānodrošina valsts budžetā attiecīgajam gadam
apstiprinātā darba samaksas fonda ietvaros.
10. Noteikumi stājas spēkā ar 1996.gada 1.oktobri, izņemot šo
noteikumu 2.pielikumu, kas stājas spēkā ar 1997.gada
1.janvāri.
11. Šo noteikumu 1.pielikums ir spēkā līdz 1996.gada
31.decembrim.
12. Ieteikt visu līmeņu pašvaldībām:
12.1. no pašvaldību budžeta finansējamo iestāžu darbiniekiem
piemērot šajos noteikumos noteikto darba samaksas sistēmu;
12.2. nosakot mēneša amatalgas (algas, algu likmes) un stundas
tarifa likmes pašvaldību institūciju darbiniekiem, piemērot šo
noteikumu 1.-6.pielikumu.
13. Atzīt par spēku zaudējušiem:
13.1. Ministru Padomes 1991.gada 13.novembra lēmumu nr.318
"Par vienotu darba samaksas sistēmu no budžeta finansējamo
iestāžu darbiniekiem" (Latvijas Republikas Augstākās Padomes un
Valdības Ziņotājs, 1992, 2./3., 11./12., 18./19., 39./40./41.nr.;
oficiāls izdevums AP MP, 1992, 44., 48., 55., 72.nr.; 1993,
4.nr.; Latvijas Republikas Augstākās Padomes un Valdības
Ziņotājs, 16./17.nr.; Latvijas Vēstnesis, 1993, 37., 47., 71.,
116., 126.nr.; 1994, 3., 9., 16., 26., 36., 82., 111., 116.,
118., 135.nr.; 1995, 42., 69., 81., 111., 117.nr.; 1996, 35.,
49., 53.nr.);
13.2. Ministru Padomes 1991.gada 24.decembra lēmumu nr.372
"Par grozījumiem un papildinājumiem Latvijas Republikas Ministru
Padomes 1991.gada 13.novembra lēmumā nr.318 "Par vienotu darba
samaksas sistēmu no budžeta finansējamo iestāžu
darbiniekiem"";
13.3. Ministru Padomes 1992.gada 23.marta lēmumu nr.94 "Par
grozījumiem un papildinājumiem Latvijas Republikas Ministru
Padomes 1991.gada 13.novembra lēmumā nr.318 "Par vienotu darba
samaksas sistēmu no budžeta finansējamo iestāžu darbiniekiem""
(Latvijas Republikas Augstākās Padomes un Valdības Ziņotājs,
1992, 18./19.nr.);
13.4. Ministru Padomes 1992.gada 12.jūnija lēmumu nr.226 "Par
Latvijas Republikas Ministru Padomes 1991.gada 13.novembra lēmuma
nr.318 papildināšanu un grozīšanu" (Latvijas Republikas Augstākās
Padomes un Valdības Ziņotājs, 1992, 39./40./41.nr.; Latvijas
Vēstnesis, 1995, 111.nr.; 1996, 53.nr.);
13.5. Ministru Padomes 1992.gada 10.novembra lēmumu nr.472
"Par Latvijas Republikas Ministru Padomes 1991.gada 13.novembra
lēmuma nr.318 papildināšanu" (oficiāls izdevums AP MP, 1992,
72.nr.);
13.6. Ministru Padomes 1993.gada 8.janvāra lēmumu nr.19 "Par
Latvijas Republikas Ministru Padomes 1991.gada 13.novembra lēmuma
nr.318 papildināšanu" (oficiāls izdevums AP MP, 1993, 4.nr.);
13.7. Ministru Padomes 1993.gada 19.janvāra lēmuma nr.32 "Par
neatliekamiem pasākumiem iedzīvotāju nodarbinātībā" (Latvijas
Republikas Augstākās Padomes un Valdības Ziņotājs, 1993, 7.nr.)
9.punktu;
13.8. Ministru Padomes 1993.gada 7.jūnija lēmumu nr.293 "Par
Latvijas Republikas Ministru Padomes 1991.gada 13.novembra lēmuma
nr.318 papildināšanu" (Latvijas Vēstnesis, 1993, 37.nr.);
13.9. Ministru Padomes 1993.gada 1.jūlija lēmumu nr.341 "Par
Latvijas Republikas Ministru Padomes 1991.gada 13.novembra lēmuma
nr.318 papildināšanu" (Latvijas Vēstnesis, 1993, 47.nr.);
13.10. Ministru kabineta 1993.gada 17.augusta lēmumu nr.4 "Par
izmaiņām no budžeta finansējamo iestāžu darbinieku darba samaksā"
(Latvijas Vēstnesis, 1993, 71., 116., 126.nr.; 1994, 3., 9., 16.,
36., 82., 116.nr.; 1995, 111.nr.; 1996, 35., 49., 53.nr.);
13.11. Ministru kabineta 1993.gada 18.novembra noteikumus
nr.18 "Par grozījumiem un papildinājumiem Ministru Padomes
1991.gada 13.novembra lēmumā nr.318" (Latvijas Vēstnesis, 1993,
116.nr.);
13.12. Ministru kabineta 1993.gada 14.decembra noteikumus
nr.26 "Par papildinājumiem Ministru Padomes 1991.gada 13.novembra
lēmumā nr.318" (Latvijas Vēstnesis, 1993, 126.nr.);
13.13. Ministru kabineta 1993.gada 21.decembra lēmumu nr.70
"Par papildinājumiem Ministru Padomes 1991.gada 13.novembra
lēmumā nr.318" (Latvijas Vēstnesis, 1994, 3.nr.);
13.14. Ministru kabineta 1993.gada 28.decembra lēmumu nr.73
"Par grozījumiem un papildinājumiem Ministru Padomes 1991.gada
13.novembra lēmumā nr.318 "Par vienotu darba samaksas sistēmu no
budžeta finansējamo iestāžu darbiniekiem"" (Latvijas Vēstnesis,
1994, 9.nr.; 1996, 35.nr.);
13.15. Ministru kabineta 1994.gada 25.janvāra lēmumu nr.9 "Par
papildinājumiem Ministru Padomes 1991.gada 13.novembra lēmumā
nr.318" (Latvijas Vēstnesis, 1994, 16.nr.);
13.16. Ministru kabineta 1994.gada 22.februāra lēmumu nr.17
"Par 1993.gada 28.decembra lēmumu nr.73" (Latvijas Vēstnesis,
1994, 26.nr.);
13.17. Ministru kabineta 1994.gada 1.marta noteikumus nr.62
"Par papildinājumiem un grozījumiem Ministru Padomes 1991.gada
13.novembra lēmumā nr.318" (Latvijas Vēstnesis, 1994,
36.nr.);
13.18. Ministru kabineta 1994.gada 4.oktobra noteikumus nr.200
"Par grozījumiem Ministru Padomes 1991.gada 13.novembra lēmumā
nr.318" (Latvijas Vēstnesis, 1994, 118.nr.);
13.19. Ministru kabineta 1994.gada 21.jūnija noteikumus nr.124
"Par papildinājumiem Ministru Padomes 1991.gada 13.novembra
lēmumā nr.318" (Latvijas Vēstnesis, 1994, 82.nr.);
13.20. Ministru kabineta 1995.gada 22.aprīļa noteikumus nr.122
"Grozījumi Ministru Padomes 1991.gada 13.novembra lēmumā nr.318
"Par vienotu darba samaksas sistēmu no budžeta finansējamo
iestāžu darbiniekiem"" (Latvijas Vēstnesis, 1995, 69.nr.);
13.21. Ministru kabineta 1995.gada 23.maija noteikumus nr.135
"Grozījumi Ministru Padomes 1991.gada 13.novembra lēmumā nr.318
"Par vienotu darba samaksas sistēmu no budžeta finansējamo
iestāžu darbiniekiem"" (Latvijas Vēstnesis, 1995, 81.nr.);
13.22. Ministru kabineta 1996.gada 20.februāra noteikumus
nr.43 "Grozījums Ministru Padomes 1991.gada 13.novembra lēmumā
nr.318 "Par vienotu darba samaksas sistēmu no budžeta finansējamo
iestāžu darbiniekiem"" (Latvijas Vēstnesis, 1996, 35.nr.);
13.23. Ministru kabineta 1996.gada 12.marta noteikumu nr.59
"Noteikumi par izmaiņām minimālajā darba algā" (Latvijas
Vēstnesis, 1996, 49.nr.) 2., 3. un 4.punktu un pielikumu.
Ministru prezidents
A.Šķēle
Labklājības ministrs
V.Makarovs
1.pielikums
No budžeta
finansējamo iestāžu darbinieku amatu kvalifikācijas kategorijas
un mēneša amatalgas (algas, algas likmes)
Kvalifikācijas kategorija
Mēneša amatalga (alga, algas
likme)
(latos)
5
213
6
171 - 213
7
136 - 171
8
115 - 136
9
93 - 115
10
75 - 93
11
59 - 75
12
54 - 59
13
51 - 54
14
47 - 51
15
45 - 47
16
44 - 45
17
43 - 44
18
42 - 43
19
41 - 42
20
40 - 41
21
39 - 40
22
38 - 39
23
38
24
38
Labklājības ministrs
V.Makarovs
2.pielikums
No budžeta
finansējamo iestāžu darbinieku amatu kvalifikācijas kategorijas
un mēneša amatalgas (algas, algas likmes)
Kvalifikācijas kategorija
Mēneša amatalga (alga, algas
likme)
(latos)
5
228
6
183 - 228
7
146 - 183
8
123 - 146
9
100 - 123
10
80 - 100
11
63 - 80
12
58 - 63
13
55 - 58
14
50 - 55
15
48 - 50
16
47 - 48
17
46 - 47
18
45 - 46
19
44 - 45
20
43 - 44
21
42 - 43
22
41 - 42
23
40 - 41
24
40
Labklājības ministrs
V.Makarovs
3.pielikums
No budžeta
finansējamo iestāžu darbinieku amatu un profesiju sadalījums pēc
kvalifikācijas kategorijām
Nr.p.k. Amata nosaukums Kvalifikācijas kategorija
1. Vecākais valsts revidents (Valsts kontrole) 5
2. Ministru prezidenta palīgs, Ministru prezidenta padomnieks
(Valsts kanceleja) 6
3. Ārkārtējais un pilnvarotais vēstnieks (Ārlietu ministrijas
diplomātiskie un konsulārie dienesti) 6
4. Valsts revidents, vecākais sevišķu lietu speciālists
(Valsts kontrole) 7 - 6
5. Speciālo uzdevumu vēstnieks (Ārlietu ministrijas
diplomātiskie un konsulārie dienesti) 7 - 6
6. Iestādes vadītājs (citas valsts pārvaldes iestādes (arī
ministriju pakļautībā esošās institūcijas ar juridiskās personas
tiesībām)) 8 - 6
7. Valsts kontroliera padomnieks (Valsts kontrole) 7
8. Ministra palīgs, valsts ministra palīgs, ministra
padomnieks, departamenta direktora vietnieks (ministriju
centrālie aparāti) 8 - 7
9. Valsts kontroliera palīgs (Valsts kontrole) 8 - 7
10. Iestādes vadītāja vietnieks (citas valsts pārvaldes
iestādes (arī ministriju pakļautībā
esošās institūcijas ar juridiskās personas tiesībām)) 8 -
7
11. Padomes sekretārs, valdes sekretārs (Rīgas pilsētas
pašvaldības institūcijas) 8 - 7
12. Vadītājs (Latvijas Lauksaimniecības konsultāciju centrs) 8
- 7
13. Direktora vietnieks, Civilās aizsardzības mācību centra
vadītājs (Civilās aizsardzības centrs) 8 - 7
14. Tiesu medicīnas eksperts (veselības aizsardzības iestādes)
8
15. Vadītāja padomnieks, vadītāja palīgs (pašvaldību
institūcijas) 8
16. Nodaļas vadītājs (ministriju centrālie aparāti) 9 - 8
17. Valsts kontroliera preses sekretārs (Valsts kontrole) 9 -
8
18. Iestādes vadītāja padomnieks, nodaļas vadītājs, nodaļas
vadītāja vietnieks, iestādes vadītāja palīgs (citas valsts
pārvaldes iestādes (arī ministriju pakļautībā esošās institūcijas
ar juridiskās personas tiesībām)) 9 - 8
19. Iestādes vadītājs (republikas valsts pārvaldes institūciju
vietējās iestādes) 9 - 8
20. Struktūrvienības vadītājs, vadītāja palīgs (Augstākā
tiesa, Satversmes tiesa) 9 - 8
21. Hidrometeoroloģijas centra, Vides un piesārņojuma
novērojumu centra, Telekomunikāciju centra, Tehnisko sistēmu
attīstības un ekspluatācijas centra, Aviometeoroloģijas centra
"Rīga" vadītājs (Valsts hidrometeoroloģijas pārvalde) 9 - 8
22. Rīgas pilsētas skolu valdes priekšsēdētājs 9 - 8
23. Valsts robežu veterinārās kontroles pārvaldes priekšnieks,
Valsts veterinārās diagnostikas centra direktors (Valsts
veterinārais dienests) 9 - 8
24. Pamatdarbības struktūrvienības vadītājs, pamatdarbības
struktūrvienības vadītāja vietnieks, fonda vadītāja padomnieks
(Valsts sociālās apdrošināšanas fonds) 9 - 8
25. Vadītāja vietnieks (Latvijas Lauksaimniecības konsultāciju
centrs) 9 - 8
26. Daļas vadītājs, atmīnēšanas grupas vadītājs (Civilās
aizsardzības centrs) 9 - 8
27. Visu nosaukumu galvenie speciālisti (ministriju centrālie
aparāti) 9
28. Visu nosaukumu galvenie speciālisti (Valsts kontrole)
9
29. Tieslietu konsultants (Augstākā tiesa, Satversmes tiesa)
9
30. Vadītāja palīgs (apgabaltiesas) 9
31. Galvenais sinoptiķis, meteorologs, hidrologs, okeanologs,
aerometeorologs, klimatologs, ekologs, aerologs,
Hidrometeoroloģiskās observatorijas vadītājs, biroja vadītājs
(Valsts hidrometeoroloģijas pārvalde) 9
32. Biroja vadītājs (Iekšlietu ministrijas Adresu uzziņu
birojs) 9
33. Informācijas centra vadītājs (Iedzīvotāju reģistra
informācijas centrs) 10 - 8
34. Medicīniskās aprūpes un darbspējas ekspertīzes kvalitātes
kontroles inspekcijas vadītājs (veselības aizsardzības iestādes)
10 - 8
35. Iestādes vadītājs (arhīvi) 10 - 8
36. Direktors (valsts nozīmes bibliotēkas) 10 - 8
37. Direktors (valsts nozīmes muzeji) 10 - 8
38. Rīgas pilsētas bāriņtiesas priekšsēdētājs 10 - 8
39. Pašvaldības izpilddirektors, bāriņtiesas (pagasttiesas)
priekšsēdētājs (rajonu, pilsētu un pagastu pašvaldību
institūcijas) 10 - 8
40. Skaitļošanas centra vadītājs (visas no budžeta
finansējamās iestādes) 10 - 8
41. Iestādes direktors (veselības aizsardzības iestādes) 12 -
8
42. Galvenais ārsts (veselības aizsardzības iestādes) 12 -
8
43. Preses sekretārs (ministriju centrālie aparāti) 10 - 9
44. Preses sekretārs (citas valsts pārvaldes iestādes) 10 -
9
45. Nodaļas vadītājs (republikas valsts pārvaldes institūciju
vietējās iestādes) 10 - 9
46. Nodaļas vadītājs, nodaļas vadītāja vietnieks (rajonu un
pilsētu Pilsonības un imigrācijas departamenta nodaļas) 10 -
9
47. Medicīniskās aprūpes un darbspējas ekspertīzes kvalitātes
kontroles inspekcijas vadītāja vietnieks (veselības aizsardzības
iestādes) 10 - 9
48. Apgabaltiesas konsultants (apgabaltiesas) 10 - 9
49. Prokurora palīgs (prokuratūras iestādes) 10 - 9
50. Vadošais pētnieks, iestādes vadītāja vietnieks (arhīvi) 10
- 9
51. Direktora vietnieks, galvenais bibliogrāfs, galvenais
bibliotekārs (valsts nozīmes bibliotēkas) 10 - 9
52. Direktora vietnieks, galvenais fondu glabātājs,
restaurētājs (valsts nozīmes muzeji) 10 - 9
53. Hidrometeoroloģijas centra, Vides un piesārņojuma
novērojumu centra, Telekomunikāciju centra, Tehnisko sistēmu
attīstības un ekspluatācijas centra, Aviometeoroloģijas centra
"Rīga" vadītāja vietnieks (Valsts hidrometeoroloģijas pārvalde)
10 - 9
54. Daļas vadītājs, sektora vadītājs, laboratorijas vadītājs
(Valsts hidrometeoroloģijas pārvalde) 10 - 9
55. Nodaļas (daļas) vadītājs (Rīgas pilsētas pašvaldības
institūcijas) 10 - 9
56. Rajona, pilsētas skolu valdes priekšsēdētājs (rajonu,
pilsētu un pagastu pašvaldību institūcijas) 10 - 9
57. Visu nosaukumu galvenie speciālisti (Valsts sociālās
apdrošināšanas fonds) 10 - 9
58. Nodaļas vadītājs (Latvijas Lauksaimniecības konsultāciju
centrs) 10 - 9
59. Biroja vadītājs, lauksaimniecības konsultants (rajonu
konsultāciju biroji) 10 - 9
60. Visu nosaukumu galvenie speciālisti, atbildīgais sekretārs
(citas valsts pārvaldes iestādes (arī ministriju pakļautībā
esošās institūcijas ar juridiskās personas tiesībām)) 11 - 9
61. Informācijas centra vadītāja vietnieks (Iedzīvotāju
reģistra informācijas centrs) 11 - 9
62. Ģimenes ārsts, tiesu ekspertīzes psihologs (veselības
aizsardzības iestādes) 11 - 9
63. Struktūrvienības vadītājs (apgabaltiesas) 11 - 9
64. Pamatdarbības struktūrvienības vadītājs (valsts nozīmes
bibliotēkas) 11 - 9
65. Direktors (pārējās valsts un pašvaldību bibliotēkas) 11 -
9
66. Direktors (valsts, republikas pilsētu un rajonu centrālie
kultūras nami un tautas nami) 11 - 9
67. Pamatdarbības struktūrvienības vadītājs, galvenais
speciālists pamatdarbības jautājumos (valsts nozīmes muzeji) 11 -
9
68. Direktors (pārējie valsts un pašvaldību muzeji) 11 - 9
69. Visu nosaukumu vadošie speciālisti: sinoptiķi,
meteorologi, agrometeorologi, hidrologi, okeanologi, aerologi,
radiometeorologi, hidrometeorologi, klimatologi, ķīmiķi
analītiķi, ekologi, biologi (Valsts hidrometeoroloģijas pārvalde)
11 - 9
70. Padomes sekretārs, valdes sekretārs, vadītāja padomnieks,
nodaļas (daļas) vadītājs (rajonu, pilsētu un pagastu pašvaldību
institūcijas) 11 - 9
71. Rajona vai pilsētas veterinārās pārvaldes priekšnieks,
Valsts veterinārmedicīnas diagnostikas centra laboratorijas
vadītājs (Valsts veterinārais dienests) 11 - 9
72. Skaitļošanas centra vadītāja vietnieks (visas no budžeta
finansējamās iestādes) 11 - 9
73. Galvenais speciālists (Civilās aizsardzības centrs) 11 -
9
74. Visu nosaukumu speciālisti (ministriju centrālie aparāti)
12 - 9
75. Visu nosaukumu speciālisti (Valsts kontrole) 12 - 9
76. Struktūrvienības (sektora, daļas, nodaļas, kabineta,
laboratorijas) vadītājs, aptiekas vadītājs, visu ķirurģisko
profilu ārsts (veselības aizsardzības iestādes) 12 - 9
77. Valsts robežu veterinārās kontroles pārvaldes iecirkņa
vadītājs (Valsts veterinārais dienests) 12 - 9
78. Galvenais grāmatvedis (visas no budžeta finansējamās
iestādes) 12 - 9
79. Galvenā ārsta vietnieks (veselības aizsardzības iestādes)
13 - 9
80. Laboratorijas vadītājs (visas no budžeta finansējamās
iestādes) 16 - 9
81. Veselības un darbspēju ekspertīzes ārstu valsts komisijas
priekšsēdētājs (veselības aizsardzības iestādes) 10
82. Filologs (Nacionālais vides veselības centrs un tam
pakļautie vides veselības centri) 10
83. Vadītāja palīgs (rajonu (pilsētu) tiesas) 10
84. Vadītājs (tiesu izpildītāju kantori) 10
85. Biroja vadītāja vietnieks (Iekšlietu ministrijas Adresu
uzziņu birojs) 10
86. Nodaļas vadītāja vietnieks, visu nosaukumu galvenie
speciālisti (republikas valsts pārvaldes institūciju vietējās
iestādes) 11 - 10
87. Galvenais inspektors (rajonu un pilsētu Pilsonības un
imigrācijas departamenta nodaļas) 11 - 10
88. Datu administrators, galvenais speciālists (Iedzīvotāju
reģistra informācijas centrs) 11 - 10
89. Tieslietu konsultants (rajonu (pilsētu) tiesas) 11 -
10
90. Pētnieks, visu nosaukumu galvenie speciālisti
pamatdarbības struktūrvienībās, struktūrvienības vadītājs
(arhīvi) 11 - 10
91. Pamatdarbības struktūrvienības vadītāja vietnieks (valsts
nozīmes bibliotēkas) 11 - 10
92. Direktora vietnieks, pamatdarbības struktūrvienības
vadītājs, pamatdarbības struktūrvienības vadītāja vietnieks
(pārējās valsts un pašvaldību bibliotēkas) 11 - 10
93. Direktora vietnieks, mākslinieciskais vadītājs (valsts,
republikas pilsētu un rajonu centrālie kultūras un tautas nami)
11 - 10
94. Direktors, direktora vietnieks (rajona pilsētu kultūras
nami un tautas nami) 11 - 10
95. Pamatdarbības struktūrvienības vadītāja vietnieks (valsts
nozīmes muzeji) 11 - 10
96. Direktora vietnieks, pamatdarbības struktūrvienības
vadītājs (pārējie valsts un pašvaldību muzeji) 11 - 10
97. Datu bāzu inženieris, programmēšanas inženieris,
telekomunikāciju inženieris (Valsts hidrometeoroloģijas pārvalde)
11 - 10
98. Nodaļas (daļas) vadītāja vietnieks, galvenais speciālists
(Rīgas pilsētas pašvaldības institūcijas) 11 - 10
99. Galvenais telekomunikāciju inženieris, galvenais
elektronikas inženieris, galvenais radiokomunikāciju inženieris,
galvenais skaitļotāju elektronikas inženieris (Valsts vienotās
informātikas un sakaru centrs) 11 - 10
100. Valsts veterinārmedicīnas diagnostikas centra
specializētās laboratorijas augsti kvalificēts veterinārs, augsti
kvalificēti speciālisti, radioloģijas fiziķis, radioloģijas
ķīmiķis, biologs (Valsts veterinārais dienests) 11 - 10
101. Visu nosaukumu vecākie speciālisti (republikas valsts
pārvaldes institūciju vietējās iestādes) 12 - 10
102. Ārsts, iecirkņa terapeits, pediatrs, neatliekamās
palīdzības ārsts (veselības aizsardzības iestādes) 12 - 10
103. Virusologs (Nacionālais vides veselības centrs un tam
pakļautie vides veselības centri) 12 - 10
104. Tiesas sēžu sekretārs (Augstākā tiesa, Satversmes tiesa)
12 - 10
105. Atbildīgais sekretārs (arhīvi) 12 - 10
106. Galvenais bibliogrāfs, galvenais bibliotekārs,
bibliotēkas vadītājs (pārējās valsts un pašvaldību bibliotēkas)
12 - 10
107. Galvenais fondu glabātājs, galvenais speciālists
pamatdarbības jautājumos, restaurētājs (pārējie valsts un
pašvaldību muzeji) 12 - 10
108. Meteoroloģiskās stacijas, Specializētās stacijas,
Hidrometeoroloģiskās stacijas, Hidroloģiskās stacijas, Jūras
stacijas, Bioklimatiskās stacijas vadītājs (Valsts
hidrometeoroloģijas pārvalde) 12 - 10
109. Nodaļas (daļas) vadītāja vietnieks, galvenais speciālists
(rajonu, pilsētu un pagastu pašvaldību institūcijas) 12 - 10
110. Ceha priekšnieks (Iekšlietu ministrijas Ieslodzījuma
vietu departaments) 12 - 10
111. Rajona veterinārās laboratorijas vadītājs, Valsts robežu
veterinārās kontroles pārvaldes veterinārais inspektors (Valsts
veterinārais dienests) 12 - 10
112. Visu nosaukumu speciālisti (Valsts sociālās
apdrošināšanas fonds) 12 - 10
113. Struktūrvienības (sektora, daļas, nodaļas, kabineta,
laboratorijas) vadītāja vietnieks, aptiekas vadītāja vietnieks
(veselības aizsardzības iestādes) 13 - 10
114. Bioķīmiķis, biologs, ķīmiķis, pārtikas un dzērienu
tehnologs (Nacionālais vides veselības centrs un tam pakļautie
vides veselības centri) 13 - 10
115. Direktors (pagastu kultūras nami un tautas nami) 13 -
10
116. Mākslinieciskais vadītājs (rajona pilsētu kultūras nami
un tautas nami) 13 - 10
117. Restaurētājs (arhīvi) 14 - 10
118. Galvenais inženieris (visas no budžeta finansējamās
iestādes) 15 - 10
119. Entomologs, profesiju (amatu) psihologs, medicīnas
statistiķis (Nacionālais vides veselības centrs un tam pakļautie
vides veselības centri) 11
120. Vadošais speciālists (apgabaltiesas) 11
121. Struktūrvienības vadītājs (rajonu (pilsētu) tiesas)
11
122. Tiesu izpildītājs (tiesu izpildītāju kantori) 11
123. Datu administrators (rajonu un pilsētu Pilsonības un
imigrācijas departamenta nodaļas) 12 - 11
124. Fiziķis (Nacionālais vides veselības centrs un tam
pakļautie vides veselības centri) 12 - 11
125. Tiesas sēžu sekretārs (apgabaltiesas) 12 - 11
126. Tiesas sēžu sekretārs (rajonu (pilsētu) tiesas) 12 -
11
127. Speciālists pamatdarbības jautājumos (valsts, republikas
pilsētu un rajonu centrālie kultūras nami un tautas nami) 12 -
11
128. Rīgas pilsētas bāriņtiesas loceklis 12 - 11
129. Bāriņtiesas (pagasttiesas) loceklis (rajonu, pilsētu un
pagastu pašvaldību institūcijas) 12 - 11
130. Iecirkņa priekšnieks (Iekšlietu ministrijas Ieslodzījuma
vietu departaments) 12 - 11
131. Valsts veterinārmedicīnas diagnostikas centra
specializētās laboratorijas kvalificēts veterinārs, kvalificēti
speciālisti, radioloģijas fiziķis, radioloģijas ķīmiķis, biologs,
veterināri sanitārās ekspertīzes laboratorijas vadītājs (Valsts
veterinārais dienests) 12 - 11
132. Visu veterinārmedicīnas iestāžu augsti kvalificēts
veterinārs, biologs (Valsts veterinārais dienests) 12 - 11
133. Galvenais speciālists pārējās specialitātēs (visas no
budžeta finansējamās iestādes) 12 - 11
134. Skaitļošanas pakalpojumu struktūrvienības vadītājs (visas
no budžeta finansējamās iestādes) 12 - 11
135. Galvenais zivkopis (visas no budžeta finansējamās
iestādes) 12 - 11
136. Iestādes izpilddirektors, pamatdarbības struktūrvienības
vadītāja vietnieks (sociālās palīdzības sistēmas iestādes) 12 -
11
137. Visu nosaukumu speciālisti (republikas valsts pārvaldes
institūciju vietējās iestādes) 13 - 11
138. Ārsts, māsa ar augstāko izglītību, provizors (veselības
aizsardzības iestādes) 13 - 11
139. Ķīmijas inženieris, pārtikas ķīmiķis, medicīnas
bakteriologs, zoologs (Nacionālais vides veselības centrs un tam
pakļautie vides veselības centri) 13 - 11
140. Asistents (arhīvi) 13 - 11
141. Bibliotekārs, bibliogrāfs (valsts un pašvaldību
bibliotēkas) 13 - 11
142. Speciālists pamatdarbības jautājumos (valsts un
pašvaldību muzeji) 13 - 11
143. Mehāniķis, siltumenerģijas režīmu inženieris (Iekšlietu
ministrijas Ieslodzījuma vietu departaments) 13 - 11
144. Darbnīcas vadītājs (Iekšlietu ministrijas sakaru
līdzekļu, operatīvās un kriminālistikas tehnikas remontdarbnīca)
13 - 11
145. Autosaimniecības vadītājs (Iekšlietu ministrijas
autosaimniecība) 13 - 11
146. Galvenais redaktors (Iekšlietu ministrijas avīzes
redakcija) 13 - 11
147. Telekomunikāciju inženieris, elektroietaišu
ekspluatācijas inženieris, vecākais elektronikas tehniķis,
signālsistēmu telekomunikāciju elektronikas tehniķis,
elektrotehniķis (Valsts vienotās informātikas un sakaru centrs)
13 - 11
148. Galvenais ekonomists (visas no budžeta finansējamās
iestādes) 13 - 11
149. Sociālās palīdzības organizators, sociālais
rehabilitētājs (sociālās palīdzības sistēmas iestādes) 13 -
11
150. Visu nosaukumu speciālisti pamatdarbības jautājumos
(arhīvi) 14 - 11
151. Galvenais siltumenerģijas režīmu inženieris, galvenā
grāmatveža vietnieks, kuģa kapteinis (visas no budžeta
finansējamās iestādes) 14 - 11
152. Galvenais mehāniķis (Civilās aizsardzības centrs) 14 -
11
153. Visu nosaukumu speciālisti (citas valsts pārvaldes
iestādes (arī ministriju pakļautībā esošās institūcijas ar
juridiskās personas tiesībām) 15 - 11
154. Galvenais feldšeris, galvenā medicīnas māsa, galvenā
vecmāte (veselības aizsardzības iestādes) 15 - 11
155. Speciālists (Civilās aizsardzības centrs) 15 - 11
156. Visu nosaukumu speciālisti (arhīvi) 16 - 11
157. Visu nosaukumu speciālisti: sinoptiķi, meteorologi,
agrometeorologi, hidrologi, okeanologi, aerologi,
radiometeorologi, hidrometeorologi, klimatologi, ķīmiķi
analītiķi, ekologi, biologi (Valsts hidrometeoroloģijas pārvalde)
16 - 11
158. Struktūrvienības vadītājs (visas no budžeta finansējamās
iestādes) 18 - 11
159. Ķīmiķis analītiķis (veselības aizsardzības iestādes)
12
160. Agronoms (Nacionālais vides veselības centrs un tam
pakļautie vides veselības centri) 12
161. Automobiļa vadītājs (prokuratūras iestādes) 12
162. Nodaļas vadītājs, medicīnas daļas vadītājs (Iekšlietu
ministrijas Ieslodzījuma vietu departaments) 12
163. Skaitļotāju datu bāzu analītiķis (visas no budžeta
finansējamās iestādes) 12
164. Vadītāja sekretāre (ministriju centrālie aparāti) 13 -
12
165. Radioloģijas fiziķis, veterinārs, parazitologs
(Nacionālais vides veselības centrs un tam pakļautie vides
veselības centri) 13 - 12
166. Tiesas tulks (Augstākā tiesa, Satversmes tiesa) 13 -
12
167. Sekretārs (apgabaltiesas) 13 - 12
168. Sekretārs (rajonu (pilsētu) tiesas) 13 - 12
169. Speciālists pamatdarbības jautājumos (valsts, republikas
pilsētu un rajonu centrālie kultūras nami un tautas nami) 13 -
12
170. Tipogrāfijas direktors (Iekšlietu ministrijas
tipogrāfija) 13 - 12
171. Iecirkņa priekšnieks (Iekšlietu ministrijas remontu un
celtniecības iecirknis) 13 - 12
172. Visu veterinārmedicīnas iestāžu kvalificēts veterinārs,
biologs, Valsts veterinārmedicīnas diagnostikas centra
specializētās laboratorijas veterinārs, speciālisti, radioloģijas
fiziķis, radioloģijas ķīmiķis, biologs (Valsts veterinārais
dienests) 13 - 12
173. Hidrotehnikas būvinženieris (visas no budžeta
finansējamās iestādes) 13 - 12
174. Tālsakaru operators, skaitļotāja operators (Valsts
hidrometeoroloģijas pārvalde) 14 - 12
175. Speciālists (Rīgas pilsētas pašvaldības institūcijas) 14
- 12
176. Vecākais meistars (Iekšlietu ministrijas Ieslodzījuma
vietu departaments) 14 - 12
177. Vecākais meistars, izglītības iestādes vadītāja vietnieks
administratīvi saimnieciskajā darbā (visas no budžeta
finansējamās iestādes) 14 - 12
178. Vecākais zobu tehniķis, vecākais neatliekamās palīdzības
feldšeris (veselības aizsardzības iestādes) 15 - 12
179. Fondu glabātājs (arhīvi) 15 - 12
180. Speciālists (rajonu, pilsētu un pagastu pašvaldību
institūcijas) 15 - 12
181. Vecākais rūpniecisko iekārtu un mehānismu mehāniķis,
vecākais kuģa kapteiņa palīgs (visas no budžeta finansējamās
iestādes) 15 - 12
182. Sociālais aprūpētājs (sociālās palīdzības sistēmas
iestādes) 15 - 12
183. Arhitekts, apsildes, ventilācijas un saldēšanas mehānikas
inženieris, elektronikas inženieris, mehānikas konstruktors,
programmēšanas inženieris, komunikāciju programmētājs,
programmētājs, matemātiķis, mehānikas tehnologs (visas no budžeta
finansējamās iestādes) 16 - 12
184. Sagādes struktūrvienības vadītājs, struktūrvienības
vadītāja vietnieks (visas no budžeta finansējamās iestādes) 18 -
12
185. Tiesas tulks (apgabaltiesas) 13
186. Tiesas tulks (rajonu (pilsētu) tiesas) 13
187. Galvenā redaktora vietnieks (Iekšlietu ministrijas avīzes
redakcija) 13
188. Vecākais revidents (visas no budžeta finansējamās
iestādes) 13
189. Noformēšanas mākslinieks (Civilās aizsardzības centrs)
13
190. Speciālists pamatdarbības jautājumos (pagastu kultūras
nami un tautas nami) 14 - 13
191. Darbnīcas vadītāja vietnieks (Iekšlietu ministrijas
Ieslodzījuma vietu departaments) 14 - 13
192. Būvdarbu vadītājs (Iekšlietu ministrijas remontu un
celtniecības iecirknis) 14 - 13
193. Visu veterinārmedicīnas iestāžu veterinārs, biologs
(Valsts veterinārais dienests) 14 - 13
194. Ihtiologs, dzīvnieku patologs (visas no budžeta
finansējamās iestādes) 14 - 13
195. Zobārsts, piena virtuves vadītājs, feldšeru un vecmāšu
punkta vadītājs (veselības aizsardzības iestādes) 15 - 13
196. Meistars (Iekšlietu ministrijas Ieslodzījuma vietu
departaments) 15 - 13
197. Darbnīcas vadītāja vietnieks (Iekšlietu ministrijas
autoremontdarbnīca) 15 - 13
198. Meistars (visas no budžeta finansējamās iestādes) 15 -
13
199. Sociālās aprūpes patronāžas māsa (sociālās palīdzības
sistēmas iestādes) 15 - 13
200. Neatliekamās palīdzības feldšeris, vecākā vecmāte, zobu
tehniķis (veselības aizsardzības iestādes) 16 - 13
201. Agronoms, aprīkojuma inženieris, automobiļu mehāniķis,
augstsprieguma elektroinženieris, bioķīmiķis, drošības tehnikas
inženieris, visu pārējo specialitāšu inženieri, ekonomists,
elektromehānisko iekārtu mehāniķis, finansists, grāmatvedis,
psihologs, revidents, sociologs, visu pārējo specialitāšu
speciālisti, tulks, kuģa kapteiņa palīgs, elektroinženieris, kuģa
elektromehāniķis, noformēšanas mākslinieks (visas no budžeta
finansējamās iestādes) 16 - 13
202. Sektora vadītājs (visas no budžeta finansējamās iestādes)
19 - 13
203. Stažierārsts, provizors stažieris (veselības aizsardzības
iestādes) 14
204. Autobusa vadītājs (prokuratūras iestādes) 14
205. Autosaimniecības vadītāja vietnieks (Iekšlietu
ministrijas autosaimniecība) 14
206. Darbnīcas vadītājs (Iekšlietu ministrijas
autoremontdarbnīca) 14
207. Atbildīgais sekretārs (Iekšlietu ministrijas avīzes
redakcija) 14
208. Augstskolu vecākais laborants (visas no budžeta
finansējamās iestādes) 14
209. Visu veterinārmedicīnas iestāžu augsti kvalificēts
veterinārfeldšeris, augsti kvalificēts laborants (Valsts
veterinārais dienests) 15 - 14
210. Lauksaimniecības padomnieks (rajonu konsultāciju biroji)
15 - 14
211. Farmaceits, vecākā medicīnas māsa, medicīnas laborants
(arī laboratorijas feldšeris), rentgenolaborants (veselības
aizsardzības iestādes) 16 - 14
212. Ķīmijas laborants, fizikas laborants (Nacionālais vides
veselības centrs un tam pakļautie vides veselības centri) 16 -
14
213. Darba normēšanas inženieris (Iekšlietu ministrijas
tipogrāfija) 16 - 14
214. Juriskonsults (visas no budžeta finansējamās iestādes) 16
- 14
215. Feldšeris, vecmāte, higiēnas ārsta palīgs, entomologa
palīgs, epidemiologa palīgs, parazitologa palīgs, dezinfektors
(veselības aizsardzības iestādes) 17 - 14
216. Mikrobiologa palīgs (Nacionālais vides veselības centrs
un tam pakļautie vides veselības centri) 17 - 14
217. Grāmatveža palīgs (visas no budžeta finansējamās
iestādes) 17 - 14
218. Daļas vadītājs (Iekšlietu ministrijas Ieslodzījuma vietu
departaments) 19 - 14
219. Internārsts, provizors interns (veselības aizsardzības
iestādes) 15
220. Kravas automobiļa vadītājs (prokuratūras iestādes) 15
221. Kolonnas priekšnieks (Iekšlietu ministrijas
autosaimniecība) 15
222. Viesnīcas vadītājs (Iekšlietu ministrijas kopmītne un
viesnīca) 15
223. Korespondents (Iekšlietu ministrijas avīzes redakcija)
15
224. Ēdnīcas vadītājs (visas no budžeta finansējamās iestādes)
15
225. Radiologa palīgs (Nacionālais vides veselības centrs un
tam pakļautie vides veselības centri) 16 - 15
226. Visu veterinārmedicīnas iestāžu kvalificēts
veterinārfeldšeris, laborants (Valsts veterinārais dienests) 16 -
15
227. Dispečers, inspektors, informācijas kodētājs (visas no
budžeta finansējamās iestādes) 16 - 15
228. Medicīnas māsa, medicīnas statistiķis, vecākais klientu
un pacientu reģistrētājs (veselības aizsardzības iestādes) 17 -
15
229. Pārtikas un dzērienu tehnologa palīgs, virusologa palīgs
(Nacionālais vides veselības centrs un tam pakļautie vides
veselības centri) 17 - 15
230. Automobiļa vadītājs (arhīvi) 16
231. Vienības vadītājs (Iekšlietu ministrijas Militarizētais
apsardzes dienests) 16
232. Instruktors, medicīnisko instrumentu meistars, augstskolu
laborants, vecākais elektriķis, vecākais matrozis, bocmanis
(visas no budžeta finansējamās iestādes) 16
233. Higiēnista palīgs, ķīmijas tehniķis (Nacionālais vides
veselības centrs un tam pakļautie vides veselības centri) 17 -
16
234. Šefpavārs, teksta maketētājs (visas no budžeta
finansējamās iestādes) 17 - 16
235. Ugunsdzēsējs (Ugunsdzēsības un glābšanas dienesta
departaments) 18 - 16
236. Specializētā automobiļa vadītājs (visas no budžeta
finansējamās iestādes) 18 - 16
237. Vecākais lietvedis, dārznieks (visas no budžeta
finansējamās iestādes) 19 - 16
238. Autobusa vadītājs (visas no budžeta finansējamās
iestādes) 20 - 16
239. Kravas automobiļa vadītājs, mazietilpīga kravas
automobiļa vadītājs (visas no budžeta finansējamās iestādes) 21 -
16
240. Operatīvās automašīnas vadītājs, autobusa vadītājs,
automobiļa vadītājs (Civilās aizsardzības centrs) 21 - 16
241. Radiomehāniķis, galdnieks (Civilās aizsardzības centrs)
22 - 16
242. Akumulatorists, atslēdznieks, autoatslēdznieks,
automehāniķis, elektroatslēdznieks, elektromontieris, galdnieks,
gāzmetinātājs, ēku krāsotājs, remontatslēdznieks, telefona
komunikāciju mehāniķis, virpotājs, metinātājs, ventilācijas
iekārtas operators, deggāzes ražošanas iekārtas operators, visu
citu profesiju strādnieki (visas no budžeta finansējamās
iestādes) 24 - 16
243. Vienības vadītāja vietnieks (Iekšlietu ministrijas
Militarizētais apsardzes dienests) 17
244. Sekretāre stenogrāfe, kuģa mehāniķis, katlu mašīnists,
kutera vadītājs (visas no budžeta finansējamās iestādes) 17
245. Klientu, pacientu reģistrētājs (veselības aizsardzības
iestādes) 18 - 17
246. Mašīnrakstītāja darbam ar tekstiem svešvalodā, noliktavas
pārzinis, stenogrāfe, datoru operators (visas no budžeta
finansējamās iestādes) 18 - 17
247. Elektrosistēmas tehniķis, laborants, visu specialitāšu
tehniķi, tehniskais sekretārs, veterinārs, sanitārā automobiļa
vadītājs, traktora vadītājs (visas no budžeta finansējamās
iestādes) 19 - 17
248. Arhīva pārzinis (visas no budžeta finansējamās iestādes)
20 - 17
249. Medicīnas kabineta vai slimnīcas jaunākā medicīnas māsa
(veselības aizsardzības iestādes) 18
250. Komandas priekšnieks (Iekšlietu ministrijas
Militarizētais apsardzes dienests) 18
251. Paszinis, saimniecības vadītājs, sekretāre
mašīnrakstītāja, bufetnieks (visas no budžeta finansējamās
iestādes) 18
252. Saimniecības māsa (veselības aizsardzības iestādes) 19 -
18
253. Mašīnrakstītāja, labiekārtošanas darbu strādnieks,
matrozis, zivkopis, sūknēšanas iekārtu operators (visas no
budžeta finansējamās iestādes) 19 - 18
254. Dezinfektors (arhīvi) 21 - 18
255. Sanitārtehniķis, cauruļvadu sanitārtehniķis (visas no
budžeta finansējamās iestādes) 22 - 18
256. Apkures krāšņu kurinātājs (visas no budžeta finansējamās
iestādes) 24 - 18
257. Palātas sanitāre (veselības aizsardzības iestādes) 19
258. Apsardzes struktūrvienības vadītājs, iecirkņa apsardzes
vadītājs, dežurants (Iekšlietu ministrijas apsardze) 19
259. Vecākais kasieris, fotogrāfs (visas no budžeta
finansējamās iestādes) 19
260. Pirts vadītājs (Iekšlietu ministrijas Ieslodzījuma vietu
departaments) 20 - 19
261. Veļas mazgātavas vadītājs, aukle, mantzinis (visas no
budžeta finansējamās iestādes) 20 - 19
262. Kopēšanas mašīnu operators, dokumentu kopētājs,
automobiļa vadītājs, pavārs, šuvēja (visas no budžeta
finansējamās iestādes) 21 - 19
263. Vecākais korektors, korektors (Iekšlietu ministrijas
avīzes redakcija) 23 - 19
264. Aprūpētājs (Sociālās palīdzības sistēmas iestādes) 23 -
19
265. Rūpnīcas katlu kurinātājs (visas no budžeta finansējamās
iestādes) 24 - 19
266. Grupas vadītājs, sardzes vadītājs, dienesta suņkopības
komandas vadītājs (Iekšlietu ministrijas Militarizētais apsardzes
dienests) 20
267. Kasieris (visas no budžeta finansējamās iestādes) 20
268. Sanitāre un pārējais jaunākais medicīniskais personāls
(veselības aizsardzības iestādes) 21 - 20
269. Dienesta suņkopības instruktors (Iekšlietu ministrijas
Militarizētais apsardzes dienests) 21 - 20
270. Visu veterinārmedicīnas iestāžu veterinārais sanitārs
(Valsts veterinārais dienests) 21 - 20
271. Lifta platformas operators (visas no budžeta finansējamās
iestādes) 22 - 20
272. Lietvedis (visas no budžeta finansējamās iestādes) 23 -
20
273. Trauku mazgātājs, virtuves strādnieks (visas no budžeta
finansējamās iestādes) 24 - 20
274. Caurlaižu biroja vadītājs (Iekšlietu ministrijas
Militarizētais apsardzes dienests) 21
275. Caurlaižu biroja vadītājs (Iekšlietu ministrijas
apsardze) 21
276. Komandants, elektrokāra vadītājs, mazgāšanas operators,
šūšanas operators (visas no budžeta finansējamās iestādes) 21
277. Veļas pārzinis (visas no budžeta finansējamās iestādes)
23 - 21
278. Dienesta suņu pavadonis (Iekšlietu ministrijas
Militarizētais apsardzes dienests) 22
279. Vecākais ekspeditors, vivārija dzīvnieku kopējs,
motocikla vadītājs, lopkopējs, augkopības strādnieks,
remontatslēdznieks, apgaitnieks (visas no budžeta finansējamās
iestādes) 22
280. Kontrolpunkta un apsardzes dienesta kontrolieris,
strēlnieks (Iekšlietu ministrijas Militarizētais apsardzes
dienests) 23 - 22
281. Kontrolpunkta kontrolieris (Iekšlietu ministrijas
apsardze) 23 - 22
282. Arhivārs, ekspeditors, rēķinvedis, reģistrētājs, sagādes
aģents, uzskaitvedis (visas no budžeta finansējamās iestādes)
23
283. Apkopēja, dežurants, sargs, ēkas sargs (visas no budžeta
finansējamās iestādes) 24 - 23
284. Kurjers, palīgstrādnieks, sētnieks, transporta
strādnieks, garderobists, zivsaimniecības strādnieks (visas no
budžeta finansējamās iestādes) 24
Piezīme. Darbiniekam - sertificētai ārstnieciskajai
personai - mēneša amatalga tiek noteikta atbilstoši attiecīgā
amata kvalifikācijas kategorijas mēneša amatalgas maksimālajam
apmēram.
Labklājības ministrs
V.Makarovs
4.pielikums
Piemaksas
apmērs no budžeta finansējamo iestāžu darbiniekiem par darbu
īpašos apstākļos
Nr.p.k.
Piemaksas veids
Piemaksas apmērs
(% no mēneša amatalgas,
mēnešalgas vai mēnešalgas likmes vai latos)
1. Iestādēs un
struktūrvienībās AIDS slimnieku ārstēšanai
(diagnostikai)
30% - 40%
2. Iestādēs un
struktūrvienībās lepras slimnieku, psihiski slimo,
alkoholisma un narkomānijas slimnieku ārstēšanai un
struktūrvienībās, kurās ir veselībai sevišķi bīstami vai
sevišķi smagi darba apstākļi
Ls 7 - 10
3. Iestādēs un
struktūrvienībās infekcijas un tuberkulozes slimnieku
ārstēšanai, radioloģijas, rentgena un apdegumu ārstēšanas
struktūrvienībās, kā arī citās iestādēs un struktūrvienībās,
kurās ir veselībai bīstami vai smagi darba apstākļi
Ls 5 - 7
4. Veselības
aizsardzības iestādēs un struktūrvienībās, kuru darbiniekiem
darba apstākļu specifikas dēļ ir tiesības uz piemaksu (ja ir
divi un vairāk iemeslu)
Ls 11 - 15
5. Bērnu un bāreņu
aprūpes centros, bērnu namos, speciālajos centros,
pansionātos pieaugušām personām ar garīga rakstura .
traucējumiem un citās sociālās palīdzības sistēmas iestādēs,
kurās ir veselībai bīstami vai smagi darba apstākļi
10% - 20%
6. Ātrās un
neatliekamās palīdzības un ugunsdzēšanas autotransporta
vadītājiem par bīstamiem darba apstākļiem
7% - 10%
7. Veterinārajās
iestādēs par darbu, kas saistīts ar leikozi, brucelozi,
tuberkulozi un sevišķi bīstamām slimībām (Sibīrijas mēri,
mutes un nagu sērgu, trakumsērgu u.c.), radioloģiju,
rentgenoloģiju, dezinfekciju un citiem veselībai bīstamiem
darbiem vai smagiem darba apstākļiem
7% - 10%
8. Ieslodzījuma vietu
departamenta (cietumu administrācijas) iestādēs:
8.1. medicīnas darbiniekiem,
kuri uz darba līguma pamata strādā:
8.1.1. ieslodzījuma
iestāžu medicīnas apakšvienībās, kurās ārstē tuberkulozes,
alkoholisma, narkomānijas un infekcijas slimniekus
37% - 50%
8.1.2. ieslodzījuma
iestādēs
33% - 45%
8.2. citiem darbiniekiem
(izņemot šī pielikuma 8.1.apakšpunktā minētos medicīnas
darbiniekus), kuri strādā:
8.2.1. atklātajos
cietumos
7% - 10%
8.2.2. daļēji
slēgtajos cietumos un audzināšanas iestādēs (cietumos)
nepilngadīgajiem
11% - 15%
8.2.3. slēgtajos
cietumos
15% - 20%
9. Katastrofu
medicīnas centra operatīvā medicīniskā dienesta speciālistiem
par darbu nestandarta un sarežģītos apstākļos (proporcionāli
izsaukumā pavadītajām stundām)
līdz 50%
10. Valsts ieņēmumu dienesta
(centrālā aparāta) un rajonu un pilsētu nodaļu darbiniekiem,
kuri strādā šādos amatos:
10.1. jaunākais
muitas uzraugs
22% - 80 %
10.2. automobiļa
vadītājs
22% - 80 %
Piezīme. Šī pielikuma stāšanās spēkā nav pamats spēkā
esošajos tiesību aktos noteiktās darba samaksas naudas izteiksmē
samazināšanai.
Labklājības ministrs
V.Makarovs
5.pielikums
Darba
novērtēšanas un darbinieku kvalifikācijas noteikšanas
metodika
I. Metodikas
izstrādāšanas pamatprincipi un struktūra
1. Viens no svarīgākajiem no budžeta
finansējamo iestāžu darbinieku darba samaksas sistēmas ieviešanas
etapiem ir darbu novērtēšana, sadalīšana pa kvalifikācijas
kategorijām un darbinieku kvalifikācijas noteikšana. Tā veicama,
izstrādājot un lietojot valsts apstākļiem atbilstošu Darba
novērtēšanas un darbinieku kvalifikācijas noteikšanas metodiku
(turpmāk tekstā - "metodika").
2. Pētījumos atzīts, ka no budžeta
finansējamo iestāžu darbinieku darba samaksas sistēmas
pamatprasībām vislabāk atbilst metodika, kas izveidota uz
Starptautiskajā darba organizācijā pieņemtās Ženēvas shēmas bāzes
un modificēta atbilstoši valsts tautsaimniecības īpatnībām. Šī
metodika ir izveidota tā, ka darbu novērtēšanu un novērtējumu
savstarpējo salīdzināšanu var veikt, analizējot:
2.1. darba sarežģītību (A);
2.2. darba darītāja atbildības pakāpi
(B);
2.3. darba smagumu (C).
3. Katrs no šī pielikuma 2.punktā
minētajiem trim darba kvalifikācijas pakāpi raksturojošajiem
sintētiskajiem rādītājiem vērtēšanas objektivitātes dēļ tiek
sadalīts elementārajos rādītājos (1.tabula):
3.1. darba sarežģītību (A) raksturo
darba veikšanai nepieciešamā:
3.1.1. izglītība;
3.1.2. profesionālā pieredze;
3.1.3. novatorisms un jaunrade;
3.1.4. veiklība;
3.1.5. sadarbība;
3.2. darbinieku atbildības (B) pakāpe
nosakāma, vērtējot darbinieka atbildību par:
3.2.1. darba norisi un
rezultātiem;
3.2.2. pieņemtajiem lēmumiem;
3.2.3. darba līdzekļiem un
priekšmetiem;
3.2.4. citu personu drošību;
3.2.5. ārējiem kontaktiem;
3.3. darba smagumu (C) darba izpildes
laikā raksturo darbinieka:
3.3.1. psihiskā un nervu piepūle;
3.3.2. garīgā (intelektuālā)
piepūle;
3.3.3. monotonitāte (vienmuļība,
vienveidība);
3.3.4. negatīvā psihiskā slodze, kas
saistīta ar zemu darba prestižu.
4. Darba apstākļi - fiziskā piepūle,
vides kaitīguma pakāpe u.tml. - ar metodikas palīdzību netiek
vērtēti.
5. Katrs no elementārajiem rādītājiem
tiek dalīts pakāpēs. Pakāpju skaits ir atkarīgs no rādītāju
specifikas un no iespējām attiecīgo rādītāju sadalīt pēc iespējas
plašāk. Plašāks rādītāja dalījums dod iespēju darbu novērtēt
objektīvāk.
1.tabula
Darba vērtēšanas
rādītāji
Rādītāji
Pakāpju
skaits
Maksimālais
punktu skaits
sintētiskie
elementārie
A. Darba sarežģītība
1. Izglītība
11
300
2. Profesionālā pieredze
10
250
3. Novatorisms un jaunrade
7
250
4. Veiklība
5
80
5. Sadarbība
5
150
B. Atbildība
1. Par darba norisi un
rezultātiem
10
200
2. Par lēmumiem
7
200
3. Par darba līdzekļiem un
priekšmetiem
5
125
4. Par citu personu drošību
5
140
5. Par ārējiem kontaktiem
5
120
C. Darba smagums
1. Psihiskā un nervu
piepūle
5
115
2. Garīgā (intelektuālā)
piepūle
6
115
3. Monotonitāte (vienmuļība,
vienveidība)
5
65
4. Psihiskā slodze, kas saistīta
ar zemu darba prestižu 5 65
5
65
6. Katru no elementārā rādītāja pakāpēm raksturo noteikts
punktu skaits. To skaitliskās vērtības svārstās no 5 līdz 300.
Šīs vērtības noteiktas aprēķinu un eksperimentu rezultātā (arī
veicot darba samaksas sistēmas eksperimentālo pārbaudi republikas
uzņēmumos).
7. Darbu novērtēšanas gaitā, summējot attiecīgo darbu
raksturojošo rādītāju pakāpju punktus, iegūstam punktu kopsummu.
Ar šī pielikuma 2.tabulas palīdzību iespējams noteikt punktu
kopsummai atbilstošo darba kategoriju. Piemēram, 510 punktiem
atbilst 14.kategorija.
8. 1.-4.kategorijai atbilstošie amati ar šīs metodikas
palīdzību netiek vērtēti, jo minētajām kategorijām atbilstošajos
amatos darbiniekus ieceļ vai ievēlē, ņemot vērā virkni papildu
prasību.
2.tabula
No budžeta
finansējamo iestāžu darbinieku amatu kvalifikācijas kategorijas
un tās raksturojošie lielumi
Kvalifikācijas
kategorija
Novērtējuma punktu skaits
no
līdz
1.
2.
3.
4.
5.
1800
-
6.
1568
1799
7.
1368
1567
8.
1192
1367
9.
1034
1191
10.
896
1033
11.
774
895
12.
668
773
13.
578
667
14.
502
577
15.
438
501
16.
384
437
17.
340
383
18.
306
339
19.
278
305
20.
256
277
21.
240
255
22.
226
239
23.
214
225
24.
-
213
9. Šī pielikuma 2.punktā minētās Ženēvas shēmas modifikācijas
piemērošana darba novērtēšanas metodikas izstrādāšanā atrisina
šādus trīs pamatuzdevumus:
9.1. rada universālu metodi, kas ļauj novērtēt un salīdzināt
dažādas kvalifikācijas darbus visās tautsaimniecības nozarēs;
9.2. vērtēšanas shēmā iekļauts plašs un vispusīgs darbu
raksturojošs prasību loks, kas ļauj kompleksi noteikt pamatalgas
līmeni;
9.3. darbu novērtēšanas rezultātus tieši saista ar amatu
kvalifikācijas kategorijām.
II. Metodikas
lietošana
10. Vērtējuma rezultātu objektivitāte ir atkarīga no nozares
specifisko faktoru ietveršanas novērtējuma rādītāju prasībās.
11. Vērtēšana veicama divos posmos:
11.1. jānovērtē konkrēts darbs;
11.2. jānosaka darbinieka kvalifikācijas atbilstība izpildāmā
darba prasībām.
12. Vērtēšanas procesā nepieciešams:
12.1. tautsaimniecības nozarē vai reģionā:
12.1.1. noteikt vērtēšanas rādītāju pakāpju kritērijus
attiecīgajai nozarei vai reģionam, ņemot vērā nozares vai reģiona
specifiku. Piemēram, rādītājiem B1 un B2 jānosaka, pēc kādiem
kritērijiem (produkcijas apjoma, strādājošo skaita u.c.) uzņēmumi
iedalāmi mazos, vidējos un lielos. Rādītājiem B2 un B3 jānosaka
mazas, vidējas un lielas atbildības kritēriji utt.;
12.1.2. izveidot ekspertu komisiju, kura:
12.1.2.1. izstrādā, pārbauda un precizē vērtēšanas rādītāju
kritērijus un nodod tos savā ietekmes sfērā esošajiem uzņēmumiem
un iestādēm;
12.1.2.2. sniedz metodisku palīdzību un koordinē praktisko
vērtēšanas darbu uzņēmumos, iestādēs;
12.1.2.3. apkopo darba rezultātus;
12.2. uzņēmumā, iestādē vai struktūrvienībā:
12.2.1. noteikt uzņēmuma, iestādes vai struktūrvienības vietu
(pēc nozīmīguma, apjoma, ārējo un iekšējo sakaru rakstura u.c.)
reģionā, nozarē vai tautsaimniecībā;
12.2.2. precizēt vērtēšanas rādītāju kritērijus;
12.2.3. veidot ekspertu grupas, kuras:
12.2.3.1. apgūst un izmēģina metodiku;
12.2.3.2. nosaka vērtēšanas rezultātus;
12.2.4. dažādu analoģisku uzņēmumu, iestāžu vai
struktūrvienību vērtēšanas rezultātus ir lietderīgi savstarpēji
salīdzināt un, ja nepieciešams, koriģēt (ja ekspertu
neprecizitātes vai citu nejaušu faktoru iespaidā vērojamas
būtiskas atšķirības vērtējumā).
13. Vērtēšanas rezultātus saskaņā ar šī pielikuma 3.-16.tabulu
eksperti noformē Darba novērtēšanas kartē:
13.1. 2.ailē ieraksta attiecīgās darba vietas vērtējuma
pakāpi;
13.2. 3.ailē ieraksta attiecīgās pakāpes punktu skaitu;
13.3. 3.ailē norādīto punktu skaitu summē;
13.4. darba kategorijas vērtību saskaņā ar šī pielikuma
2.tabulu nosaka atbilstoši kopējam punktu skaitam.
III. Rādītāju
lietošanas nosacījumi
14. Rādītājs A1. Izglītība (3.tabula) raksturo noteikta darba
(profesijas, amata) izpildei nepieciešamo zināšanu līmeņa pakāpi,
kas izteikta ar punktu skaitu pieaugošā secībā. Novērtējot darba
izpildei nepieciešamo izglītības pakāpi, jāņem vērā, ka
izglītībai jāatbilst veicamā darba (profesijas, amata)
specifikai.
15. Rādītājs A2. Profesionālā pieredze (4.tabula) norāda
attiecīgā darba pietiekami efektīvai izpildei nepieciešamo
profesionālo pieredzi (darba stāžu). Novērtējot profesionālo
pieredzi, jāņem vērā attiecīgā darba (profesijas, amata) izpildei
nepieciešamais darba stāžs, nevis darba stāžs vispār.
16. Rādītājs A3. Novatorisms un jaunrade (5.tabula) norāda
attiecīgā darba izpildei nepieciešamo novatorisma un jaunrades
spēju pakāpi.
17. Rādītājs A4. Veiklība (6.tabula) norāda darba veikšanai
nepieciešamās veiklības pakāpi. Lai objektīvi noteiktu veiklības
pakāpi, nepieciešams izstrādāt veiklības vērtēšanas
kritērijus.
18. Rādītājs A5. Sadarbība (7.tabula) raksturo attiecīgā darba
izpildei nepieciešamos sakarus ar cita tāda darba norisi, kurš
tieši iespaido novērtējamā darba sarežģītību. Šis rādītājs
attiecas tikai uz uzņēmuma vai iestādes iekšējiem kontaktiem un
to nedrīkst jaukt ar rādītāju par atbildību par ārējiem
kontaktiem (B5).
19. Rādītājs B1. Atbildība par darba norisi un rezultātiem
(8.tabula). Lai objektīvi novērtētu atbildības par darba norisi
un rezultātiem pakāpi, nepieciešams noteikt nozari, uzņēmumu,
iestādi vai organizatorisko struktūrvienību raksturojošos
kritērijus.
20. Rādītājs B2. Atbildība par pieņemtajiem lēmumiem
(9.tabula) papildina rādītāju B1 un norāda lēmuma pieņēmēja
atbildības pakāpi, kādu prasa attiecīgais darbs. Arī šī rādītāja
objektivitātei jābalstās uz konkrētu organizatorisko
struktūrvienību raksturojošiem kritērijiem, ievērojot nozares
specifiku.
21. Rādītājs B3. Atbildība par darba līdzekļiem (tiešā un
relatīvā) (10.tabula) raksturo attiecīgā darba izpildei
nepieciešamo atbildības pakāpi par darba līdzekļu sabojāšanu,
iznīcināšanu vai zādzību (atkarībā no darba līdzekļu un
priekšmetu vērtības). Ar tiešo atbildību saprot materiālo
atbildību, bet ar relatīvo atbildību - atbildību uzraudzības
kārtībā. Lai objektīvi novērtētu atbildību par darba līdzekļiem
un priekšmetiem, jāizstrādā vērtības pakāpes raksturojošie
kritēriji.
22. Rādītājs B4. Atbildība par citu cilvēku drošību
(11.tabula) raksturo atbildības pakāpi, kāda nepieciešama, lai
nepieļautu kaitējumus citu cilvēku veselībai un dzīvībai.
23. Rādītājs B5. Atbildība par ārējiem kontaktiem (12.tabula)
raksturo attiecīgā darba izpildei nepieciešamo atbildību par
ārējiem dienesta kontaktiem, kuri tieši iespaido novērtējamā
darba norisi un rezultātus. Šo rādītāju nedrīkst jaukt ar
rādītāju, kas raksturo sadarbību (A5). Ārējie kontakti ir
kontakti ar citiem uzņēmumiem, iestādēm un organizācijām.
24. Rādītājs C1. Psihiskā un nervu piepūle (13.tabula)
raksturo attiecīgā darba izpildei nepieciešamo psihisko noturību
un savaldību. Psihisko un nervu piepūli iespaido straujš darba
temps, laika trūkums, konflikta situācijas vai - fiziskā darbā -
uzmanības koncentrācija, uztverot signālus ar maņu orgāniem:
redzi, dzirdi, vestibulāro aparātu u.tml.
25. Rādītājs C2. Garīgā (intelektuālā) piepūle (14.tabula)
raksturo attiecīgā darba iedarbību uz centrālo nervu sistēmu,
smadzeņu (atmiņas) noslodzi. Piepūle rodas gan fiziskā, gan
garīgā darba izpildē. Novērtējot šo rādītāju, jāņem vērā, ka
piepūles pakāpe ir atkarīga no darba sarežģītības un atbildības.
Pārsvarā tas ir saistīts ar novatorismu un radošo darbu.
26. Rādītājs C3. Monotonitāte (vienmuļība, vienveidība)
(15.tabula) raksturo attiecīgā darba procesa nemainību, tā
izpildi piespiedu ritmā, apstākļos, kad trūkst fizisko un
psihisko impulsu.
27. Rādītājs C4. Psihiskā slodze zema darba prestiža dēļ
(16.tabula) norāda uz darba nepievilcīgo raksturu un negatīvu
sabiedriskās domas attieksmi pret attiecīgo darbu.
3.tabula
A1.
Izglītība
Pakāpe
Prasības
Punktu skaits
A1.1
Pamatskola
25
A1.2
Pamatskola un profesijas (amata)
kursi
35
A1.3
Arodpamatskola
55
A1.4
Arodpamatskola un kvalifikācijas
celšanas kursi
65
A1.5
Vidusskola
85
A1.6
Arodvidusskola
105
A1.7
Vidusskola un profesijas (amata)
kursi
120
A1.8
Vidējā speciālā mācību
iestāde
150
A1.9
Augstskola
220
A1.10
Augstskola un zinātņu kandidāta
grāds
275
A1.11
Augstskola un zinātņu doktora
grāds
300
4.tabula
A2. Profesionālā
pieredze
Pakāpe
Prasības
Punktu skaits
A2.1
Darbs neprasa profesionālo pieredzi.
Vienkāršs, atkārtojams darbs
5
A2.2
Nepieciešama apmācība darba vietā no viena
līdz sešiem mēnešiem. Nelielas līdzīgu darbu izmaiņas
15
A2.3
Nepieciešama viena gada darba pieredze.
Darbs atkārtojas ar vidēju piepūles pakāpi vai vienkāršs
mainīgs darbs
30
A2.4
Nepieciešama divu līdz trīs gadu darba
pieredze. Sarežģīts, atkārtojams darbs vai mainīgs darbs ar
vidēju piepūles pakāpi
55
A2.5
Nepieciešama četru līdz piecu gadu darba
pieredze. Plašs un mainīgs sarežģīts darbs
70
A2.6
Plašs un mainīgs sarežģīts darbs, kas prasa
zināšanas par darba norisi savstarpēji saistītās darba
vietās, kā arī zināšanu papildināšanu
85
A2.7
Nepieciešamas zināšanas darba organizācijā,
sadalē un norisē. Sarežģīts darbs. Nepieciešama zināšanu
papildināšana
110
A2.8
Sarežģīts darbs. Prasme koordinēt kolektīva
darbu vai patstāvīgi veikt zinātnisko darbu. Nepieciešama
zināšanu papildināšana
150
A2.9
Pieredze lielu kolektīvu vadīšanā, sarežģītu
un atbildīgu pasākumu koordinēšanā vai sarežģītu zinātnisko
darbu veikšanā. Nepieciešama pastāvīga zināšanu
papildināšana
200
A2.10
Prasme atrisināt sevišķi sarežģītas
problēmas. Prasme rīkoties riska un neziņas apstākļos.
Nepieciešama pastāvīga zināšanu papildināšana
250
5.tabula
A3. Novatorisms
un jaunrade
Pakāpe
Prasības
Punktu skaits
A3.1
Darba izpildes paņēmiens (operācija,
darbība, metode) ir viennozīmīgi noteikts instrukcijā vai
tehnoloģiskajā procesā
5
A3.2
Darbs prasa patstāvīgu tā izpildes varianta
vai metodes izvēli
15
A3.3
Darba izpilde saistīta ar esošo risinājumu
adaptēšanu un pilnveidošanu
50
A3.4
Darba izpilde saistīta ar sarežģītiem
risinājumiem un to pilnveidošanu
100
A3.5
Darbs prasa kritiski analizēt esošo stāvokli
vai veikt pētījumus un projektēšanu, izmēģināt jaunus
risinājumus ievērojamā piepūles pakāpē. Nepieciešams zināt un
izmantot savas valsts zinātnes un tehnikas sasniegumus
150
A3.6
Darbs prasa jaunus risinājumus, pamatojoties
uz pasaules zinātnes un tehnikas sasniegumiem. Ļoti sarežģīts
risināmo problēmu raksturs
200
A3.7
Darbs ar visaugstāko piepūles pakāpi.
Problēmas risināšanai nepietiek ar līdzšinējiem zinātnes un
tehnikas sasniegumiem. Nepieciešams panākt progresu
attiecīgajā nozarē
250
6.tabula
A4. Veiklība
Pakāpe
Prasības
Punktu skaits
A4.1
Darbs prasa normālu fizisko veiklību
5
A4.2
Darbs prasa palielinātu fizisko veiklību un
kustību precizitāti
15
A4.3
Darbs prasa lielu fizisko veiklību un kustību
precizitāti
35
A4.4
Darbs prasa ļoti lielu fizisko veiklību un
kustību precizitāti
50
A4.5
Darbs prasa sevišķi lielu fizisko veiklību un
kustību precizitāti
80
7.tabula
A5.
Sadarbība
Pakāpe
Prasības
Punktu skaits
A5.1
Darbs izpildāms
individuāli
5
A5.2
Darbs grupā, kas prasa
koordinēt un pielāgot paša darba tempu citu izpildītāju darba
tempam
15
A5.3
Kolektīvs darbs, kas prasa
saskaņot darbību ar citu kolektīvu. Informācijas vākšana.
Kolektīva darba koordinēšana, izpildot vidēji sarežģītus,
atkārtojamus darbus
35
A5.4
Darbs, kas prasa organizatora
spējas un spējas pārliecināt un iespaidot citus. Darbs ar
ārzemniekiem. Sarežģīti kolektīvi darbi projektēšanas un
programmēšanas jomā. Kolektīvu darbu koordinēšana, izpildot
komplicētus uzdevumus
100
A5.5
Darbs saistīts ar darbinieku
atlasi, kolektīva veidošanu, darba motivāciju un
organizāciju. Līgumu slēgšana, kolektīvo un sabiedrisko
konfliktu novēršana. Darbu koordinēšana kopēju programmu
izpildē
150
8.tabula
B1. Atbildība
par darba norisi un rezultātiem
Pakāpe
Prasības
Punktu skaits
B1.1
Vienkāršs darbs ar ierobežotu atbildību
5
B1.2
Vidēji sarežģīts darbs ar ierobežotu
atbildību
15
B1.3
Sarežģīts, daļēji kontrolējams individuāls
darbs. Atbildība par brigādes, darbnīcas vai sekcijas
darbu
35
B1.4
Sarežģīts, atbildīgs, pārsvarā
nekontrolējams individuāls darbs. Atbildība par nelielu
uzņēmuma struktūrvienību darbu
50
B1.5
Ļoti sarežģīts, atbildīgs, pārsvarā
nekontrolējams individuāls darbs. Atbildība par vidēji lielu
uzņēmuma struktūrvienību darbu
75
B1.6
Individuāls darbs ar sevišķu grūtības
pakāpi. Atbildība par lielu uzņēmuma struktūrvienību
darbu
90
B1.7
Atbildība par maza vai vidēja lieluma
uzņēmuma darbu
105
B1.8
Atbildība par tāda vidēja vai liela uzņēmuma
darbu, kuram ir svarīga nozīme nozarē, reģionā vai
eksportā
125
B1.9
Atbildība par liela vai ļoti liela uzņēmuma
darbu, kurš ievērojami iespaido daudzu citu uzņēmumu, vidēja
lieluma pilsētas u.tml. darbu
150
B1.10
Atbildība par vairāku uzņēmumu vai iestāžu
darbu, kuri iespaido reģiona darba rezultātus, ievērojami
sekmē eksportu u.tml.
200
9.tabula
B2. Atbildība
par lēmumiem
Pakāpe
Prasības
Punktu skaits
B2.1
Lēmumi attiecas tikai uz …
MI skaidrojums pēc oficiālā likuma teksta. Orientējošs, neaizstāj juridisku konsultāciju.