Sisekaitselise rakenduskõrgkooli rektori valimise kord
Millest see õigusakt räägib?
See määrus sätestab sisekaitselise rakenduskõrgkooli rektori valimise korra. See kirjeldab, kuidas rektori ametikohale konkurss välja kuulutatakse, kuidas kandidaate hinnatakse ja kuidas valik tehakse.
Kellele: Sisekaitselise rakenduskõrgkooli rektori ametikohale kandideerijaid; Valdkonna eest vastutavat ministrit ja Siseministeeriumi ametnikke, kes on seotud rektori valimisega.
Põhiandmed
- Riik
- Eesti
- Õigusvaldkond
- Maksejõuetus ja täitemenetlus
- Paragrahvid
- 12
- Allikas
- riigiteataja.ee
- Tekst alla laaditud
- Selgitus uuendatud
Mida see õigusakt reguleerib?
- Sisekaitselise rakenduskõrgkooli rektori valimise korda.
- Nõudeid rektorikandidaatidele ja konkursil osalemise tingimusi.
- Konkursi väljakuulutamise protsessi ja konkursiteate sisu.
- Rektorikandidaatide hindamist ja valiku tegemist komisjoni poolt.
Keda see õigusakt puudutab?
- Sisekaitselise rakenduskõrgkooli rektori ametikohale kandideerijaid.
- Valdkonna eest vastutavat ministrit ja Siseministeeriumi ametnikke, kes on seotud rektori valimisega.
Millised on peamised punktid?
- Konkursi kuulutab välja valdkonna eest vastutav minister, kui rektori töökoht on vaba või töölepingu lõppemiseni on jäänud vähem kui kuus kuud.
- Rektorikandidaatide taotluste esitamise tähtaeg peab olema vähemalt 14 kalendripäeva konkursiteate avaldamise päevast arvates.
- Komisjon, mis valib rektori kandidaadid, koosneb kaheksast liikmest, sealhulgas Siseministeeriumi kantslerist ja mitmest asekantslerist.
- Komisjon esitab konkursi lõppedes valdkonna eest vastutavale ministrile töölepingu sõlmimiseks ühe kuni kolm kandidaati.
Maksejõuetus ja täitemenetlus
8
Seaduse tekst
Seaduse tekst
Sisukord (12)
- § 1 Määruse reguleerimisala
- § 2 Konkursil osalemine
- § 3 Konkursi väljakuulutamine
- § 4 Dokumentide esitamine ja registreerimine
- § 5 Komisjoni koosseis
- § 6 Komisjoni töökorraldus
- § 7 Rektorikandidaadi hindamine
- § 8 Hääletamise ja otsustamise kord
- § 9 Otsusest teatamine
- § 10 Konkursi luhtumine
- § 11 Määruse kehtetuks tunnistamine
- § 12 Määruse jõustumine
Väljaandja: Siseminister Akti liik: määrus Teksti liik: terviktekst Redaktsiooni jõustumise kp: 20.12.2022 Redaktsiooni kehtivuse lõpp: Hetkel kehtiv Avaldamismärge: RT I, 17.12.2022, 6 Sisekaitselise rakenduskõrgkooli rektori valimise kord Vastu võetud 09.12.2014 nr 52 RT I, 12.12.2014, 3 jõustumine 17.12.2014 Muudetud järgmiste aktidega Vastuvõtmine - Avaldamine - Jõustumine 05.12.2016 - RT I, 09.12.2016, 1 - 12.12.2016 27.08.2019 - RT I, 29.08.2019, 3 - 01.09.2019 12.12.2022 - RT I, 17.12.2022, 2 - 20.12.2022 Määrus kehtestatakse kõrgharidusseaduse § 24 lõike 4 alusel. [RT I, 29.08.2019, 3 - jõust. 01.09.2019]
§ 1Määruse reguleerimisala
() Määrusega reguleeritakse sisekaitselise rakenduskõrgkooli (edaspidi rakenduskõrgkool) rektori valimise korda.
§ 2Konkursil osalemine
(1)Konkursil võivad osaleda isikud, kes vastavad kõrgharidusseaduse § 24 lõikes 2 rektorikandidaadile kehtestatud nõuetele. [RT I, 29.08.2019, 3 - jõust. 01.09.2019]
(2)Konkursist võtavad osa isikud, kelle § 4 lõikes 1 nõutud dokumendid laekuvad Siseministeeriumisse konkursiteates märgitud avalduse esitamise tähtajaks.
§ 3Konkursi väljakuulutamine
(1)Konkursi rakenduskõrgkooli rektori töökoha täitmiseks kuulutab välja valdkonna eest vastutav minister kui:
1)rakenduskõrgkooli rektori töökoht on vaba või
2)tööl oleva rektoriga määratud ajaks sõlmitud töölepingu lõppemiseni on jäänud vähem kui kuus kuud.
(2)Konkurss loetakse väljakuulutatuks konkursiteate avaldamise kuupäevast arvates. Rektorikandidaatide taotluste esitamise tähtaeg peab olema vähemalt 14 kalendripäeva konkursiteate avaldamise päevast arvates.
(3)Konkursiteade peab sisaldama järgmisi andmeid:
1)rakenduskõrgkooli nimi ja aadress;
2)täidetava töökoha nimetus ja sõlmitava töölepingu kestus;
3)tööülesannete lühikirjeldus;
4)töökoha asukoht;
5)rektorikandidaadile esitatavad nõuded;
6)konkursil osalemiseks esitatavate dokumentide loetelu ja nende esitamise tähtaeg;
7)kontaktisiku andmed.
(4)Rektorikandidaadil on õigus saada Siseministeeriumilt rektori töökoha kohta lisateavet.
§ 4Dokumentide esitamine ja registreerimine
(1)Rektorikandidaat esitab Siseministeeriumile konkursiteates nimetatud dokumendid.
(2)Siseministeeriumi personalipoliitika osakond kontrollib rektorikandidaatide esitatud dokumentide vastavust konkursiteates loetletud tingimustele ning kõrgharidusseaduse § 24 lõikes 2 kehtestatud nõuetele ning esitab need rakenduskõrgkooli rektori valimise komisjonile (edaspidi komisjon) kinnitamiseks. Komisjon vaatab esitatud dokumendid üle ja otsustab iga rektorikandidaadi konkursile lubamise. [RT I, 29.08.2019, 3 - jõust. 01.09.2019]
§ 5Komisjoni koosseis
(1)Valdkonna eest vastutavale ministrile esitatavad rektori kandidaadid valib komisjon, kuhu kuuluvad:
1)Siseministeeriumi kantsler;
2)Siseministeeriumi pääste- ja kriisivalmiduse asekantsler;
3)Siseministeeriumi sisejulgeoleku asekantsler;
4)Siseministeeriumi varade asekantsler;
5)Siseministeeriumi personalipoliitika osakonna juhataja;
6)Haridus- ja Teadusministeeriumi teadus- ja arendustegevuse ning kõrg- ja kutsehariduse poliitika asekantsler;
7)Justiitsministeeriumi vanglate valdkonda juhtiv asekantsler;
8)Rahandusministeeriumi finants- ja maksupoliitika asekantsler. [RT I, 17.12.2022, 2 - jõust. 20.12.2022]
(2)Komisjoni esimeheks on Siseministeeriumi kantsler, aseesimeheks on Siseministeeriumi kantsleri nimetatud isik ning sekretäriks on Siseministeeriumi personalipoliitika osakonna nõunik.
§ 6Komisjoni töökorraldus
(1)Komisjoni töö vorm otsustatakse komisjoni esimesel kohtumisel.
(2)Komisjoni koosolekut juhib komisjoni esimees või tema äraolekul komisjoni aseesimees, kes kutsub komisjoni kokku.
(3)Komisjoni esimees või tema äraolekul komisjoni aseesimees teatab koosoleku toimumisest komisjoni liikmetele.
(4)Komisjon on otsustusvõimeline, kui kohal on komisjoni esimees, tema äraolekul aseesimees ja vähemalt pooled komisjoni liikmetest.
(5)Komisjon teeb otsuse lihthäälteenamusega. Häälte võrdse jagunemise korral otsustab komisjoni esimehe hääl.
(6)Otsuses esitatakse järgmised andmed:
1)konkursi toimumise aeg ja koht;
2)komisjoni liikmete nimed;
3)konkursi tulemus.
(7)Komisjoni sekretär protokollib komisjoni otsuse ja koosoleku. Protokollile kirjutavad alla komisjoni esimees ja protokollija. Protokolli vormistamisel lähtutakse haldusdokumentide vormistamise nõuetest. Protokolli tekst peab võimaldama taastada küsimuste arutamise käiku. Protokolle säilitatakse Siseministeeriumis.
§ 7Rektorikandidaadi hindamine
(1)Rektori valimine võib toimuda mitmes hindamisvoorus.
(2)Hindamisvoorude arvu ja kandidaatide hindamise meetodid otsustab komisjon esimesel kohtumisel.
§ 8Hääletamise ja otsustamise kord
(1)Kohalolevatel komisjoni liikmetel ei ole õigust hääletamisest keelduda. Häälte võrdsel jagunemisel on otsustav komisjoni esimehe hääl, kusjuures komisjoni esimehel ei ole õigust erapooletuks jääda.
(2)Komisjon esitab konkursi lõppedes valdkonna eest vastutavale ministrile töölepingu sõlmimiseks ühe kuni kolm kandidaati. Sobivate kandidaatide puudumisel loobub komisjon kandidaadi esitamisest. [RT I, 09.12.2016, 1 - jõust. 12.12.2016]
§ 9Otsusest teatamine
() Komisjoni esimees või tema äraolekul aseesimees teavitab kirjalikult iga rektorikandidaati tema suhtes vastuvõetud otsusest 14 kalendripäeva jooksul pärast komisjoni otsuse tegemist.
§ 10Konkursi luhtumine
() Konkurss loetakse luhtunuks, kui:
1)sellel osalemiseks ei esitatud ühtegi taotlust;
2)töölepingu sõlmimise õigust omav isik loobus töökohale asumise ettepaneku tegemisest põhjusel, et ühegi rektorikandidaadi töökogemus, teadmised ja oskused ei vastanud teenistusülesannete täitmiseks kehtestatud nõuetele määral, mis võimaldanuks rektorikandidaadil täita teenistusülesandeid parimal võimalikul viisil;
3)ühegi konkursitingimustele vastava kandidaadiga ei sõlmitud töölepingut;
4)rikuti oluliselt protseduurireegleid.
§ 11Määruse kehtetuks tunnistamine
() [Käesolevast tekstist välja jäetud.]
§ 12Määruse jõustumine
() Määruse jõustub 17. detsembril 2014. aastal.