Lühidalt
See määrus sätestab Viljandi linna munitsipaalhuvikoolides töötavate direktorite, õppealajuhatajate, õpetajate ja treenerite kvalifikatsiooninõuded.
Mida see reguleerib
- Huvikooli direktori ja õppealajuhataja kvalifikatsiooninõudeid.
- Huvikooli õpetaja ja treeneri kvalifikatsiooninõudeid.
- Juhtimiskompetentside hindamise valdkondi.
- Erandjuhtumeid kvalifikatsiooninõuete kohaldamisel ja tähtajaliste töölepingute sõlmimisel.
Keda see puudutab
- Viljandi linna munitsipaalhuvikoolide direktorid, õppealajuhatajad, õpetajad ja treenerid.
- Tööandjad, kes hindavad töötajate kvalifikatsiooninõuetele vastavust.
Olulisemad punktid
- Huvikooli direktoril peab olema magistrikraad või sellele vastav kvalifikatsioon ning juhtimiskompetents.
- Huvikooli õppealajuhatajal peab olema magistrikraad või sellele vastav kvalifikatsioon, õpetajakutse ja juhtimiskompetents.
- Huvikooli õpetajal peab olema pedagoogiline kõrg- või kutsekeskharidus või vastav kõrg- või kutsekeskharidus ja vähemalt 160-tunnine pedagoogikakursus või omandatud õpetajakutse.
- Huvikooli treener peab vastama õpetaja kvalifikatsiooninõuetele ja tal peab olema kutseseaduse alusel antud treeneri kutse.
- Direktoril on õigus sõlmida tähtajaline tööleping kuni üheks aastaks isikuga, kellel puudub nõutav kvalifikatsioon, kuid on praktiline kogemus või kes omandab kõrgkoolis vastavat ainet.
📄 Seaduse tekst
Väljaandja: Viljandi Linnavolikogu
Akti liik: määrus
Teksti liik: algtekst-terviktekst
Redaktsiooni jõustumise kp: 05.07.2014
Redaktsiooni kehtivuse lõpp: Hetkel kehtiv
Avaldamismärge: RT IV, 02.07.2014, 25
Huvikooli direktori, õppealajuhataja, õpetaja ja treeneri kvalifikatsiooninõuded
Vastu võetud 26.06.2014 nr 20
Määrus kehtestatakse kohaliku omavalitsuse korralduse seaduse § 30 lõike 1 punkti 3, huvikooli seaduse § 15 lõike 1 ning kutseseaduse § 4 alusel.
§ 1. Üldsätted
(1) Määrus sätestab Viljandi linna munitsipaalhuvikoolides (edaspidi huvikool) töötavate direktorite, õppealajuhatajate ja õpetajate või treenerite kvalifikatsiooninõuded.
(2) Käesoleva määrusega sätestatud kvalifikatsiooninõuetele vastavust ja töötaja valmisolekut vastaval ametikohal töötada hindab tööandja.
§ 2. Huvikooli juhtide kvalifikatsiooninõuded
(1) Huvikooli direktori kvalifikatsiooninõuded on magistrikraad või sellele vastav kvalifikatsioon ning juhtimiskompetents.
(2) Huvikooli õppealajuhataja kvalifikatsiooninõuded on magistrikraad või sellele vastav kvalifikatsioon, õpetajakutse ning juhtimiskompetents.
(3) Käesoleva paragrahvi lõigetes 1 ja 2 nimetatud juhtimiskompetentse hinnatakse järgmistes valdkondades: organisatsiooni arengu juhtimine, õpikeskkonna kujundamine, personalijuhtimine, ressursside juhtimine, enesejuhtimine.
§ 3. Huvikooli õpetaja ja treeneri kvalifikatsiooninõuded
(1) Huvikooli õpetaja kvalifikatsiooninõuded on järgmised:
1) õpetatavale erialale vastav pedagoogiline kõrg- või kutsekeskharidus või
2) õpetatavale erialale vastav kõrg- või kutsekeskharidus ja läbitud on vähemalt 160-tunnine pedagoogikakursus või omandatud õpetajakutse või
3) muu kõrg- või kutsekeskharidus ja läbitud on vähemalt 160-tunnine pedagoogikakursus või omandatud õpetajakutse.
(2) Huvikooli treeneri kvalifikatsiooninõuded.
Huvikooli treener peab vastama käesoleva paragrahvi lõikes 1 nimetatud huvikooli õpetaja kvalifikatsiooni nõuetele ning talle peab olema õpetataval erialal kutseseaduse alusel antud treeneri kutse.
(3) Õpetajakutse saadakse ülikoolis pärast õpetajakoolituse õppekava läbimist või kutset andva organi juures pärast õpetaja ametiks vajalike pedagoogiliste kompetentside tõendamist. Õpetaja pedagoogilised kompetentsid on kirjeldatud õpetaja kutsestandardis.
§ 4. Määruse rakendamine
(1) Käesolevas määruses sätestatud kvalifikatsiooninõudeid ei kohaldata direktoritele, õppealajuhatajatele, õpetajatele ja treeneritele, kes käesoleva määruse jõustumise hetkel töötavad õppeasutuses ning vastavad Viljandi Linnavolikogu 27.06.2008 otsuses nr 264 „Huvikoolide pedagoogide kvalifikatsiooninõuded ja atesteerimise alused“ kirjeldatud vastaval ametikohal töötamiseks esitatud kvalifikatsiooninõuetele.
(2) Huvikooli direktoril on õigus nõutava kvalifikatsiooniga õpetaja puudumisel sõlmida tähtajaline tööleping kuni üheks aastaks isikuga, kes omab õpetatavas ainevaldkonnas praktilist kogemust või omandab kõrgkoolis vastavat ainet.
(3) Määrus jõustub kolmandal päeval pärast avaldamist Riigi Teatajas.
Randel Länts
Linnavolikogu esimees
🔗 Ametlikule allikale
Tehisintellekti selgitus ametliku seadusteksti põhjal. Orienteeruv, ei asenda õigusnõustamist.