Arrêté du 2 mars 2011 fixant les règles d'organisation générale, la nature et le programme des épreuves des concours spéciaux pour le recrutement d'in

Article 1 Les concours spéciaux pour le recrutement d'inspecteurs des finances publiques affectés au traitement de l'information en qualité d'analyste, organisés en application des dispositions du décret du 29 avril 1971 susvisé, comportent les épreuves d'admissibilité et d'admission suivantes : I. - Concours externe

1. Epreuves écrites d'admissibilité Epreuve n° 1 (durée : 4 heures ; coefficient 4) : Rédaction d'une note de synthèse à partir d'un dossier relatif aux questions économiques et financières. Cette épreuve est destinée à vérifier les qualités d'expression, d'analyse et de synthèse du candidat, ainsi que son aptitude à dégager des conclusions et/ou formuler des propositions. Le dossier documentaire ne peut excéder 25 pages. Epreuve n° 2 (durée : 5 heures ; coefficient 5) : Etude de cas d'informatique de gestion. Cette épreuve comprend deux modules : - étude de cas ; - questions de connaissances générales. L'épreuve porte sur le programme figurant en annexe.
2. Epreuves d'admission Epreuve orale n° 1 (durée : 30 minutes, coefficient 6) : Entretien avec le jury destiné à apprécier les motivations du candidat et son aptitude à exercer des fonctions d'inspecteur. L'entretien comprend tout d'abord une présentation par le candidat, durant environ 5 minutes, de son parcours. Il se poursuit par un échange avec le jury, notamment sur sa connaissance de l'environnement économique et financier. Epreuve orale n° 2 (préparation : 20 minutes, exposé et questions : 30 minutes ; coefficient 4) : Informatique. L'épreuve se compose de deux parties : - exposé sur un sujet parmi deux tirés au sort par le candidat, pendant une durée d'environ 5 minutes ; - échange avec le jury à partir de l'exposé et questionnement en rapport avec le sujet et/ou éventuellement le programme pendant environ 25 minutes. L'épreuve porte sur le programme figurant en annexe. Epreuve écrite n° 3 (durée : 1 h 30 ; coefficient 1) : Version anglaise à partir d'un texte issu d'une revue ou d'une documentation informatique. II. - Concours interne
3. Epreuve écrite d'admissibilité Epreuve n° 1 (durée : 4 heures ; coefficient 5) : Rédaction d'une note de synthèse à partir d'un dossier relatif aux questions économiques et financières. Cette épreuve est destinée à vérifier les qualités d'expression, d'analyse et de synthèse du candidat ainsi que son aptitude à dégager des conclusions et/ou formuler des propositions. Le dossier documentaire ne peut excéder 25 pages. Epreuve n° 2 (durée : 5 heures ; coefficient 7) : Etude de cas d'informatique de gestion. Cette épreuve comprend deux modules : - étude de cas ; - questions de connaissances générales. L'épreuve porte sur le programme figurant en annexe. Epreuve n° 3 facultative de langue (durée : 1 h 30 ; coefficient 1) : Version anglaise à partir d'un texte issu d'une revue ou d'une documentation informatique.
4. Epreuves orales d'admission Epreuve n° 1 (durée : 30 minutes ; coefficient 6) : L'épreuve consiste en un entretien avec le jury visant à apprécier les aptitudes du candidat, ses projets professionnels, et à reconnaître les acquis de son expérience professionnelle. Cet entretien a pour point de départ un exposé du candidat de son expérience professionnelle, d'une durée d'environ 5 minutes. Il se poursuit par un échange avec le jury, qui pose au candidat des questions techniques sur l'informatique. Le candidat fournit en amont un dossier de présentation de son parcours dont le modèle est disponible sur le site intranet de la direction générale des finances publiques. Il est transmis au jury par le service organisateur du concours, après l'établissement de la liste d'admissibilité. Epreuve n° 2 (préparation : 20 minutes, exposé et questions : 30 minutes ; coefficient 4) : Informatique. L'épreuve se compose de deux parties : - exposé sur un sujet parmi deux tirés au sort par le candidat, pendant une durée d'environ 5 minutes ; - échange avec le jury à partir de l'exposé et questionnement en rapport avec le sujet et/ou éventuellement le programme pendant environ 25 minutes. L'épreuve porte sur le programme figurant en annexe. Article 2 Chacune des épreuves est notée de 0 à
5. Cette note est multipliée par le coefficient correspondant prévu aux articles précédents. La somme des produits ainsi obtenue forme le total des points du candidat. En ce qui concerne l'épreuve facultative du concours interne, seuls sont pris en compte les points obtenus au-dessus de 10 sur
6. L'épreuve d'admission n° 3 du concours externe ne comporte pas de note éliminatoire. Sont éliminés de plein droit les candidats ayant obtenu : - une note inférieure à 5 sur 20 à au moins une des épreuves suivantes : épreuve écrite d'admissibilité n° 1 et épreuve orale d'admission n° 1 des concours externe et interne ; - une note inférieure à 10 sur 20 à au moins une des épreuves suivantes : épreuve écrite d'admissibilité n° 2 et épreuve orale d'admission n° 2 des concours externe et interne. A l'issue des épreuves écrites d'admissibilité, le jury établit la liste des candidats autorisés à prendre part aux épreuves orales d'admission. Dans les mêmes conditions, à l'issue des épreuves orales d'admission, le jury établit par ordre de mérite la liste de classement des candidats définitivement admis, ainsi qu'une liste complémentaire. Article 4 Les dispositions du présent arrêté prennent effet à compter des concours organisés au titre de l'année
7. Article 5 Le directeur général des finances publiques est chargé de l'exécution du présent arrêté, qui sera publié au Journal officiel de la République française. Article LEGIARTI000036549091 PROGRAMME DES ÉPREUVES D'ADMISSIBILITÉ N° 2 ET D'ADMISSION N° 2 DES CONCOURS EXTERNE ET INTERNE
8. Techniques de développement : Les différents types de langages. Algorithmes. Structure de contrôles. Fonctions, procédures. Concepts objets. Patterns de réalisation. Frameworks. Interrogation des bases de données. Gestion de version.
9. Techniques de l'analyse : Le système d'information : -les processus métiers ; -la structuration des données métiers ; -la décomposition des processus en tâches et activités ; -les méthodes de langage de modélisation. Evolution du système d'information : -expression de besoin ; -études d'opportunité et de faisabilité ; -conception fonctionnelle ; -conception applicative et technique. Architectures : -architecture n-tiers : -architecture orientée service : -architecture mainframe. Tests et recette : -typologie des tests ; -organisation des tests ; -plan de tests ; -jeux d'essais ; -outils de tests. Sécurité des données et des traitements : -politique de sauvegarde ; -intégrité des données ; -architectures techniques de confiance ; -supervision ; -plan de reprise d'activité. Maintenance : -maintenance corrective, évolutive ; -contrat de maintenance ; -tierce maintenance applicative.
10. Logiciel : Les différents types de logiciel : -système d'exploitation ; -programmes utilitaires ; -progiciels ; -applications métier ; -middlewares ; -systèmes de gestion de base de données. Notions générales sur les systèmes : -système temps réel ; -temps partagé ; -transfert de données ; -parallélisation des traitements ; -modèle OSI.
11. Matériel : Les composants physiques. Les mémoires : -les principes de fonctionnement. Les unités périphériques : -les canaux ; -les unités d'entrée et de sortie ; -les unités de stockage d'information. Les différents types de machines. Les matériels réseau.
12. L'environnement du SI : Planification et budget : -plan d'activité annuel ; -budget informatique et analyse des coûts informatiques. Suivi des évolutions du SI : -Cartographie ; -Urbanisation. Organisation des projets informatiques : -les différents cycles de vie ; -les méthodes d'évaluation d'un projet ; -documentation à produire ; -planification et suivi. Modernisation, ergonomie, accessibilité. La sécurité du SI (locaux, matériels, plans de secours). Droit de l'informatique.