Article 1 Le présent arrêté définit les cycles de travail qui peuvent être mis en oeuvre au ministère de l'agriculture et de la pêche en application de l'article 4 du décret du 25 août 2000 susvisé. Article 2 Le cycle de travail est caractérisé par les éléments suivants : - la durée du cycle ; - la ou les durée(
- s)hebdomadaire(
- s)de travail dans le cycle ; - le nombre de jours travaillés dans la semaine ; - les horaires quotidiens. Article 3 Conformément à l'article 3 de l'arrêté du 29 juillet 2022 (NOR : AGRS2220643A), ces dispositions prennent effet à compter du 1er août 2022. Se reporter aux dispositions transitoires prévues à l'article 2 de l'arrêté précité. Article 4 Conformément à l'article 3 de l'arrêté du 29 juillet 2022 (NOR : AGRS2220643A), ces dispositions prennent effet à compter du 1er août 2022. Se reporter aux dispositions transitoires prévues à l'article 2 de l'arrêté précité. Article 5 Les caractéristiques du cycle de travail applicable dans les établissements publics de l'enseignement et de la formation professionnelle agricoles sont les suivantes : 1. La durée du cycle. Le cycle de travail est annuel. Le temps de travail, sur la base d'une durée annuelle de travail effectif de 1 607 heures, est fixé à 39 heures hebdo madaires pendant 36 semaines en période scolaire et à 32 heures hebdomadaires pendant 6 semaines durant les vacances scolaires. 2. Le nombre minimum de jours travaillés dans la semaine.
- a)Jours de fonctionnement du service : les services sont ouverts 5 jours complets, sauf cas particuliers et notamment pour les exploitations agricoles ou les ateliers technologiques. Pour certains établissements, à l'exception de l'exploitation agricole et, le cas échéant, de l'atelier technologique, une période de fermeture peut être fixée par l'autorité académique sur proposition motivée du conseil d'adminis tration.
- b)Présence des agents à temps complet : les agents sont présents 5 jours par semaine en période scolaire. Le nombre de jours de travail pendant les vacances scolaires est fixé à 24 jours effectifs de travail répartis sur les 6 semaines mentionnées au 1 ci-dessus.
- c)Jours d'ouverture au public : chaque service fixe ses journées ou demi-journées d'ouverture au public. 3. Les horaires quotidiens.
- a)Jours de fonctionnement du service : les horaires quotidiens sont fixés par le règlement intérieur.
- b)Présence des agents : les horaires quotidiens sont fixés par le règlement intérieur.
- c)Jours d'ouverture au public : les horaires quotidiens sont fixés par le règlement intérieur. Article 6 Les caractéristiques du cycle de travail applicable dans les établissements publics de l’enseignement supérieur agricole et vétéri naire sont les suivantes : 1. La durée du cycle. Le cycle de travail est annuel. Le temps de travail, sur la base d'une durée annuelle de travail effectif de 1 607 heures, est compris entre 32 et 42 heures par semaine de façon à respecter une moyenne hebdomadaire de 38 heures pendant 42 semaines. 2. Le nombre minimum de jours travaillés dans la semaine.
- a)Jours de fonctionnement du service : les services sont ouverts 5 jours complets, sauf dans les cas particuliers suivants : animaleries, cliniques vétérinaires, laboratoires de recherche ou d'analyse, exploitations agricoles, gardiennage. Une période exceptionnelle de fermeture de l'établissement ou de certains de ses services peut être fixée par le règlement intérieur.
- b)Présence des agents à temps complet : les agents sont présents 5 jours par semaine. Le nombre de jours de travail peut être fixé à 4 jours par semaine lorsque le temps de travail hebdomadaire est de 32 heures.
- c)Jours d'ouverture au public : chaque service fixe ses journées ou demi-journées d'ouverture au public. 3. Les horaires quotidiens.
- a)Jours de fonctionnement du service : les horaires quotidiens sont fixés par le règlement intérieur.
- b)Présence des agents : les horaires quotidiens sont fixés par le règlement intérieur.
- c)Jours d'ouverture au public : les horaires quotidiens sont fixés par le règlement intérieur. Article 7 Les caractéristiques des cycles de travail applicables aux personnels travaillant dans les abattoirs sont les suivantes : 1. La durée du cycle.
- a)Cycle hebdomadaire : le temps de travail est fixé, sur la base d'une durée annuelle de 1 460 heures, à 32 heures par semaine ou à 32 h 40 et 4 jours d'aménagement et de réduction du temps de travail, ou
- b)Cycle plurihebdomadaire : le temps de travail est fixé sur la base de 1 460 heures de façon à respecter une moyenne hebdomadaire de 32 heures ou de 32 h 40 avec 4 jours d'aménagement et de réduction du temps de travail. 2. Le nombre minimum de jours travaillés dans la semaine.
- a)Jours de fonctionnement du service : le règlement intérieur définit les jours de fonctionnement du service.
- b)Présence des agents à temps complet : chaque service détermine les bornes hebdomadaires de présence des agents entre 4 et 5 jours par semaine. Les cycles plurihebdomadaires de travail peuvent prévoir exceptionnellement des semaines de 3 jours dans le respect des garanties minimales prévues à l'article 3 du décret du 25 août 2000 susvisé. 3. Les horaires quotidiens.
- a)Jours de fonctionnement du service : les horaires quotidiens sont fixés par le règlement intérieur.
- b)Présence des agents : les horaires quotidiens sont fixés par le règlement intérieur. Article 8 Les règlements intérieurs déterminent les conditions de mise en œuvre des cycles de travail et les horaires de travail en résultant. Article 9 Le présent arrêté prendra effet au 1er janvier 2002 et sera publié au Journal officiel de la République française.
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