34 C 198/2021-95 — Okresní soud Plzeň-město

1. Předmětem řízení byl žalobkyní uplatněný procesní nárok na zaplacení částky 6 000 Kč s příslušenstvím rozepsaným ve výroku z titulu odpovědnosti zaměstnance za schodek na svěřených hodnotách, které je zaměstnanec povinen vyúčtovat. 2. Soud vzal za prokázané, že žalovaný pracoval pro žalobkyni na základě pracovní smlouvy ze dne 29. 1. 1985 na pracovním místě řidiče s nástupem od 1. 3. 1985. Žalobkyně uzavřela dne 14. 11. 2012 se žalovaným dohodu o odpovědnosti za schodek na svěřených hodnotách, které je zaměstnanec povinen vyúčtovat, na základě které bylo žalobci předáno 150 ks jízdenek v nominální hodnotě dle platného tarifu žalobkyně pro jednorázové nepřestupní jízdné hrazené v hotovosti u řidiče, tj. celkem v hodnotě 6 000 Kč. Žalobkyně dne 24. 6. 2020 rozvázala pracovní poměr se žalovaným okamžitým zrušením pracovního poměru. Žalobkyně vyzvala žalovaného, aby jí vrátil převzaté jízdenky, nebo zaplatil částku 6 000 Kč do 24. 6. 2020. Dne 19. 1. 2021 vyzvala žalobkyně žalovaného, aby zaplatil žalovanou pohledávku a upozornila ho, že jinak podá žalobu. 3. Po právní stránce soud věc posoudil podle § 252 odst. 1 zák. práce, neboť účastníci uzavřeli dohodu o odpovědnosti za svěřené hodnoty, v souzeném případě konkrétně ceniny, které jsou předmětem oběhu, a žalovaný měl s nimi možnost osobně disponovat po celou dobu, po kterou mu byly svěřeny. Jelikož se neuplatní omezující podmínky dle § 252 odst. 2 a 3 a dohoda byla ve smyslu odst. 4 zmíněného ust. uzavřena písemně, je žalovaný povinen nahradit žalobkyni schodek vzniklý na těchto hodnotách, a to v plné výši (§ 259 zák. práce). 4. O náhradě nákladů řízení rozhodl soud podle § 142 odst. 1 o. s. ř. tak, že procesně zcela úspěšné žalobkyni přiznal právo na náhradu 100 % nákladů řízení. Tyto náklady sestávají ze zaplaceného soudního poplatku v částce 1 000 Kč a paušální náhrady podle § 151 odst. 3 o. s. ř. ve spojení s § 1 odst. 3 písm. a) a § 2 odst. 3 vyhlášky č. 254/2015 Sb. za dva úkony (výzvu plnění a návrh ve věci samé).