Art. 86 KP – Miejsce, termin i forma wypłaty wynagrodzenia
Kodeks pracy (KP) · DZIAŁ TRZECI – Wynagrodzenie za pracę i inne świadczenia › Rozdział II – Ochrona wynagrodzenia za pracę · tytuł nieurzędowy
§ 1.Pracodawca jest obowiązany wypłacać wynagrodzenie w miejscu, terminie i czasie określonych w regulaminie pracy lub w innych przepisach prawa pracy.
§ 2.Wypłaty wynagrodzenia dokonuje się w formie pieniężnej; częściowe spełnienie wynagrodzenia w innej formie niż pieniężna jest dopuszczalne tylko wówczas, gdy przewidują to ustawowe przepisy prawa pracy lub układ zbiorowy pracy.
§ 3.Wypłata wynagrodzenia jest dokonywana na wskazany przez pracownika rachunek płatniczy, chyba że pracownik złożył w postaci papierowej lub elektronicznej wniosek o wypłatę wynagrodzenia do rąk własnych.
Orzecznictwo do Art. 86 KP
15
2024-03-22
2023-03-07
2021-10-20
2021-09-28
2019-03-18
2017-06-06
2016-06-17
2016-05-31
Inne przepisy w tej jednostce
- Art. 84Zakaz zrzeczenia się wynagrodzenia za pracę
- Art. 85Terminy i sposób wypłaty wynagrodzenia
- Art. 87Potrącenia z wynagrodzenia za pracę
- Art. 87¹Kwoty wolne od potrąceń
- Art. 88Potrącenia na zaspokojenie świadczeń alimentacyjnych
- Art. 90Odpowiednie stosowanie przepisów o egzekucji
- Art. 91Potrącenia z wynagrodzenia za zgodą pracownika