METODOLOGIE din 31 august 2016 (*actualizată*)

Pe scurt

Această metodologie reglementează organizarea și desfășurarea concursului pentru ocuparea funcțiilor de director și director adjunct în unitățile de învățământ preuniversitar, stabilind condițiile de participare, modul de organizare a concursului și numirea sau eliberarea din funcție.

Ce reglementează

• Condițiile necesare pentru ocuparea funcțiilor de director și director adjunct.
• Modul de organizare și desfășurare a concursului pentru aceste funcții.
• Procedura de numire și eliberare din funcție a directorilor și directorilor adjuncți.
• Cine organizează concursul pentru diferite tipuri de unități de învățământ.

Cui îi privește

• Unitățile de învățământ preuniversitar de stat și particular (grădinițe, școli, licee, centre de resurse, palate și cluburi ale copiilor, cluburi sportive școlare, unități de învățământ special).
• Persoanele care doresc să ocupe funcțiile de director sau director adjunct în aceste unități.

Puncte cheie

• Candidații trebuie să aibă studii universitare (licență/absolvire), să fie membri ai corpului național de experți în management educațional și să fie titulari în învățământul preuniversitar cu contract pe perioadă nedeterminată.
• Este necesar să aibă cel puțin gradul didactic II sau titlul științific de doctor și calificative "Foarte bine" în ultimii 4 ani școlari lucrați efectiv.
• Nu trebuie să fi fost sancționați disciplinar în ultimii 4 ani școlari și să nu fi fost lipsiți de dreptul de a ocupa o funcție de conducere prin hotărâre judecătorească definitivă.
• Concursul este anunțat în presa locală și centrală, precum și pe site-urile instituțiilor organizatoare, cu cel puțin 30 de zile calendaristice înainte de prima zi a sesiunii de concurs.