Pe scurt
Această ordonanță de urgență modifică și completează acte normative existente, stabilind măsuri de protecție socială în contextul situației epidemiologice determinate de răspândirea coronavirusului SARS-CoV-2. Principalul său scop este de a reglementa acordarea de zile libere părinților pentru supravegherea copiilor în situații excepționale.
Ce reglementează
- Acordarea de zile libere părinților pentru supravegherea copiilor în cazul suspendării cursurilor sau închiderii temporare a unităților de învățământ.
- Condițiile de eligibilitate pentru părinți și alte persoane care pot beneficia de aceste zile libere.
- Cuantumul și modalitatea de plată a indemnizației pentru zilele libere acordate.
- Situațiile în care prevederile legii nu se aplică.
Cui îi privește
- Părinților care au copii cu vârsta de până la 12 ani sau copii cu dizabilități cu vârsta de până la 26 de ani, înscriși în unități de învățământ.
- Părinților sau reprezentanților legali ai copiilor cu handicap grav neșcolarizați sau ai persoanelor adulte cu handicap grav care beneficiază de servicii de zi suspendate.
Puncte cheie
- Se acordă zile libere unuia dintre părinți pentru supravegherea copiilor în situația suspendării cursurilor sau închiderii temporare a unităților de învățământ.
- Indemnizația pentru fiecare zi liberă este de 75% din salariul de bază corespunzător unei zile lucrătoare, dar nu mai mult de corespondentul pe zi a 75% din câștigul salarial mediu brut.
- Prevederile se aplică și pe perioada imediat următoare încetării stării de urgență, până la încheierea anului școlar 2020.
- Acordarea zilelor libere pentru angajații din domenii esențiale (ex: energie, sănătate, transport) se face doar cu acordul angajatorului și după epuizarea altor opțiuni de lucru (programe individualizate, telemuncă).
Explicație AI pe baza textului oficial al legii. Orientativă, nu înlocuiește consilierea juridică.