§ 132 vyhláška Státního úřadu sociálního zabezpečení, kterou se provádí zákon o sociálním zabezpečení – Hlášení vstupu do zaměstnání a některých změn ve výkonu zaměstnání
Vyhláška Státního úřadu sociálního zabezpečení, kterou se provádí zákon o sociálním zabezpečení · 102/1964 Sb. · Sociální zabezpečení
Stručně: Paragraf 132 vyhlášky 102/1964 stanovuje povinnost zaměstnavatele (závodu nebo občana) hlásit Státnímu úřadu sociálního zabezpečení nebo jiným příslušným orgánům nástup do zaměstnání určitých skupin pracovníků, zejména důchodců a osob, jejichž zaměstnáním vzniká nárok na přídavky na děti nebo výchovné k důchodu. (§ 132 zákona č. 102/1964 Sb., vyhláška Státního úřadu sociálního zabezpečení, kterou se provádí zákon o sociálním zabezpečení, stav k 7. 10. 2026)
Klíčová fakta
- Předmět úpravy: Hlášení vstupu do zaměstnání a některých změn ve výkonu zaměstnání
- Týká se: dítě, ministerstvo
- Lhůta nebo doba (odst. 4): „Závod (občan) je povinen hlášení odeslat do 8 dnů po dni, kdy došlo k vstupu do zaměstnání, popřípadě, kdy nastala jiná skutečnost…“
- Znění: aktuální úplné znění podle Sbírky zákonů (e-Sbírka), stav databáze k
- Zdroj: e-Sbírka, 102/1964 Sb.
(1) Závod (občan) je povinen ohlásit, vstoupí-li k němu do zaměstnání
a) poživatel jakéhokoliv důchodu z důchodového zabezpečení (pojištění);
b) pracovník, jemuž vstupem do zaměstnání vznikne nárok na přídavky na děti, na které se poskytuje pracovníku nebo jiné osobě výchovné k důchodu.
(2) Hlášení musí obsahovat příjmení, jméno, osobní data a bydliště pracovníka, jeho rodné číslo, den, kdy došlo ke vstupu do zaměstnání, popřípadě kdy nastala jiná skutečnost zakládající ohlašovací povinnost, a výši předpokládaného hrubého výdělku. U poživatelky vdovského důchodu je závod povinen hlásit každého půl roku výši dosaženého hrubého výdělku a výši vypláceného nemocenského, a to odděleně. Jde-li o pracovníka, na jehož dítě pobírá jiná osoba výchovné k důchodu, musí hlášení obsahovat též příjmení, jméno, osobní data, bydliště a rodné číslo osoby, která pobírá výchovné.
(3) Jde-li o poživatele důchodu z důchodového zabezpečení příslušníků ozbrojených sil a bezpečnostních sborů, musí hlášení obsahovat mimo údaje uvedené v předchozím odstavci číslo výměru o přiznání důchodu.
(4) Závod (občan) je povinen hlášení odeslat do 8 dnů po dni, kdy došlo k vstupu do zaměstnání, popřípadě, kdy nastala jiná skutečnost zakládající ohlašovací povinnost, Státnímu úřadu sociálního zabezpečení nebo okresnímu národnímu výboru podle toho, který z těchto orgánů je příslušný rozhodovat o dávce; hlášení týkající se poživatelů důchodů z důchodového zabezpečení příslušníků ozbrojených sil a bezpečnostních sborů je závod povinen v uvedené lhůtě odeslat krajské vojenské správě místa bydliště pracovníka nebo ministerstvu vnitra podle toho, který orgán přiznal důchod.
Srozumitelný výklad
Co to znamená v praxi
- Zaměstnavatel musí nahlásit nástup do zaměstnání každého, kdo již pobírá jakýkoliv důchod.
- Dále musí nahlásit nástup pracovníka, kvůli kterému vznikne nárok na přídavky na děti nebo výchovné k důchodu.
- Hlášení musí obsahovat podrobné osobní údaje pracovníka, jeho rodné číslo, datum nástupu a předpokládaný hrubý výdělek.
- U vdovského důchodu je navíc povinnost hlásit každého půl roku výši hrubého výdělku a nemocenského.
Na co si dát pozor
- Hlášení je nutné odeslat do 8 dnů od nástupu do zaměstnání nebo vzniku jiné ohlašovací skutečnosti.
- Pro důchodce z ozbrojených sil a bezpečnostních sborů je nutné uvést i číslo výměru o přiznání důchodu a hlášení se posílá krajské vojenské správě nebo ministerstvu vnitra.
- U pracovníků, na jejichž dítě pobírá výchovné jiná osoba, musí hlášení obsahovat i údaje o této osobě.
Generováno z textu ustanovení, orientační – nenahrazuje radu advokáta.
Související
§ 10 Hlášení vstupu některých osob do zaměstnání a (Vyhláška, kterou se mění vyhláška o povi)§ 13 Účinnost (Vyhláška o podmínkách předcházení vzniku)§ 1 (Zákon o zrušení obsoletních právních pře)§ 2 (Zákon o zrušení obsoletních právních pře)§ 14 Účinnost (Zákon o správních poplatcích)