§ 16 vyhláška federálního ministerstva práce a sociálních věcí o odměňování pracovníků aparátu politických stran a společenských organizací – Pokud organizace
Vyhláška federálního ministerstva práce a sociálních věcí o odměňování pracovníků aparátu politických stran a společenských organizací · 122/1990 Sb. · Pracovní právo · neoficiální nadpis
Stručně: Paragraf 16 říká, že pokud organizace vzniklé po 17. listopadu 1989 postupovaly při odměňování pracovníků podle pravidel uvedených v § 15 této vyhlášky, považuje se takový postup za souladný s § 113 odst. 1 tehdejšího zákoníku práce. Organizace založené po 17. listopadu 1989, které se řídily § 15, nemusely mít obavy z porušení § 113 odst. 1 zákoníku práce ohledně odměňování. (§ 16 zákona č. 122/1990 Sb., vyhláška federálního ministerstva práce a sociálních věcí o odměňování pracovníků aparátu politických stran a společenských organizací, stav k 7. 10. 2026)
Klíčová fakta
- Odkazuje na: § 15
- Znění: aktuální úplné znění podle Sbírky zákonů (e-Sbírka), stav databáze k
- Zdroj: e-Sbírka, 122/1990 Sb.
Pokud organizace, které vznikly po 17. listopadu 1989, postupovaly v souladu s předpisy podle § 15, považuje se tento postup za postup učiněný v souladu s § 113 odst. 1 zákoníku práce.
Srozumitelný výklad
Co to znamená v praxi
- Organizace založené po 17. listopadu 1989, které se řídily § 15, nemusely mít obavy z porušení § 113 odst. 1 zákoníku práce ohledně odměňování.
- Tento paragraf poskytoval právní jistotu nově vzniklým organizacím, že jejich mzdové postupy jsou v souladu s tehdejším pracovním právem, pokud dodržely specifická pravidla vyhlášky.
- Odkaz na § 15 znamená, že tyto organizace musely zrušit dosavadní mzdové předpisy a řídit se novou vyhláškou.
Na co si dát pozor
- Ustanovení se týká výhradně organizací, které vznikly po 17. listopadu 1989.
- Je klíčové, aby organizace skutečně postupovaly v souladu s § 15, jinak se na ně toto ustanovení nevztahuje.
Generováno z textu ustanovení, orientační – nenahrazuje radu advokáta.