§ 19 Vyhláška federálního ministerstva práce a sociálních věcí o usměrňování mzdových prostředků rozpočtových a příspěvkových organizací – Pokud rozpočtové a příspěvkové organizace postupovaly ve…

Stručně

Paragraf 19 vyhlášky 145/1991 stanoví, že pokud rozpočtové a příspěvkové organizace postupovaly podle zásad této vyhlášky již před jejím oficiálním nabytím účinnosti, považuje se to za řádný postup podle této vyhlášky, a zároveň ukládá těmto organizacím povinnost poprvé zhodnotit dodržení směrného růstu mezd nebo limitu za první čtvrtletí roku 1991.

Co to znamená v praxi

• Organizace, které již před účinností vyhlášky jednaly v souladu s jejími principy, nebudou za takový postup postihovány, ale naopak se to považuje za správné.
• První kontrola dodržení stanoveného směrného růstu mezd nebo limitu se provede za období od 1. ledna do 31. března 1991.
• Tento paragraf zajišťuje kontinuitu a legalizuje postupy organizací, které předjímaly novou právní úpravu.

Na co si dát pozor

• Organizace musí provést zhodnocení dodržení směrného růstu mezd nebo limitu za 1. čtvrtletí 1991.
• I když byl postup před účinností vyhlášky v souladu s ní, je nutné, aby organizace byly schopny tento soulad doložit.