Úřední zdrojee-Sbírka · nsoud.cz · nssoud.cz · nalus.usoud.cz · justice.cz · EUR-Lexdatabáze aktualizována 7. 10. 2026Jak ověřujeme data
Europaius
§ 5

§ 5 vyhláška Ministerstva práce a sociálnych vecí Slovenskej republiky o poskytovaní ročných odmien a osobného ohodnotenia riaditeľom rozpočtových a príspevkových organizácií – Táto vyhláška nadobúda účinnosť dňom vyhlásenia

Vyhláška Ministerstva práce a sociálnych vecí Slovenskej republiky o poskytovaní ročných odmien a osobného ohodnotenia riaditeľom rozpočtových a príspevkových organizácií · 147/1991 Sb. · Daňové právo · neoficiální nadpis

Stručně: Paragraf 5 stanovuje, že tato vyhláška nabývá účinnosti dnem vyhlášení. Vyhláška začala platit okamžitě po svém vyhlášení. (§ 5 zákona č. 147/1991 Sb., vyhláška Ministerstva práce a sociálnych vecí Slovenskej republiky o poskytovaní ročných odmien a osobného ohodnotenia riaditeľom rozpočtových a príspevkových organizácií, stav k 7. 10. 2026)

Klíčová fakta

  • Týká se: ministerstvo
  • Znění: aktuální úplné znění podle Sbírky zákonů (e-Sbírka), stav databáze k
  • Zdroj: e-Sbírka, 147/1991 Sb.

Shrnutí z výkladu níže, závazné je znění zákona.

Táto vyhláška nadobúda účinnosť dňom vyhlásenia.

Minister:

MUDr. Novák CSc. v. r.

1) § 60 Hospodárskeho zákonníka.

2) § 62 písm. a) Hospodárskeho zákonníka.

3) Napr. smernice Federálneho ministerstva práce a sociálnych vecí z 20. 1. 1976 č. II/5-39/76-7313 pre poskytovanie odmien pracovníkom orgánov štátnej správy a niektorých ďalších rozpočtových organizácií (reg. v čiastke 5/1976 Zb.).

Úprava Federálneho ministerstva práce a sociálnych vecí z 8. 11. 1979 č. 315-1731/79-7313 o odmeňovaní odborných a administratívnych pracovníkov orgánov štátnej správy a niektorých ďalších rozpočtových organizácií (reg. v čiastke 30/1979 Zb.).

4) Napr. vyhláška Federálneho ministerstva práce a sociálnych vecí č. 159/1970 Zb. o poskytovaní odmien pri významných pracovných a životných výročiach v znení vyhlášky č. 98/1985 Zb. a vyhlášky č. 120/1988 Zb.

Výnos Federálneho ministerstva práce a sociálnych vecí z 30. 12. 1987 č. 51-37608-5116 o posilnení právomoci a zodpovednosti podnikov za uplatňovanie mzdových foriem (reg. v čiastke 1/1988 Zb.).

Srozumitelný výklad

Co to znamená v praxi

  • Vyhláška začala platit okamžitě po svém vyhlášení.
  • Od tohoto dne se řídí poskytování ročních odměn a osobního ohodnocení ředitelům rozpočtových a příspěvkových organizací podle této vyhlášky.

Generováno z textu ustanovení, orientační – nenahrazuje radu advokáta.