§ 7 Nařízení vlády České socialistické republiky o poskytování služeb občany na základě povolení národního výboru – Národní výbor může povolení odejmout a) jestliže občan…
Nařízení vlády České socialistické republiky o poskytování služeb občany na základě povolení národního výboru · 154/1982 Sb. · § 7 · Ostatní právní předpisy
Stručně: Národní výbor může odejmout povolení k poskytování služeb občanovi, pokud povolení bez závažných důvodů nevyužívá, brání mu v plnění pracovních povinností, nebo porušuje povinnosti z tohoto nařízení či jiných předpisů.
§ 7
(1) Národní výbor může povolení odejmout
a) jestliže občan povolení bez závažných důvodů nevyužívá,
b) na návrh organizace, u níž je pracovník v pracovním či obdobném poměru, že mu činnost podle uděleného povolení brání plnit řádně povinnosti vyplývající pro něj z pracovního nebo obdobného poměru,
c) porušuje-li občan při poskytování služeb povinnosti vyplývající z tohoto nařízení i jiných obecně závazných právních předpisů nebo některou povinnost uloženou mu v povolení.
(2) V rozhodnutí o odnětí povolení stanoví národní výbor přiměřenou lhůtu potřebnou pro ukončení činnosti.
Národní výbor může odejmout povolení k poskytování služeb občanovi, pokud povolení bez závažných důvodů nevyužívá, brání mu v plnění pracovních povinností, nebo porušuje povinnosti z tohoto nařízení či jiných předpisů.
Co to znamená v praxi
Národní výbor vám může odebrat povolení, pokud ho nebudete využívat bez dobrého důvodu.
Povolení vám může být odebráno, pokud vaše činnost brání řádnému plnění povinností v zaměstnání.
Pokud při poskytování služeb porušíte povinnosti dané tímto nařízením nebo jinými zákony, národní výbor vám může povolení odebrat.
V rozhodnutí o odebrání povolení vám národní výbor určí přiměřenou lhůtu pro ukončení vaší činnosti.
Příklad
Pan Novák získal povolení k opravám obuvi, ale po půl roce nezačal s činností a na dotaz národního výboru neuvedl žádný závažný důvod. Národní výbor mu proto povolení odejme.
Na co si dát pozor
Povolení může být odebráno na návrh vašeho zaměstnavatele, pokud vaše činnost brání plnění pracovních povinností.
Je důležité dodržovat všechny povinnosti vyplývající z tohoto nařízení a dalších právních předpisů, jinak riskujete odebrání povolení.
Hlídat změny § 7 – pošleme e-mail, když se paragraf novelizuje.