Úřední zdrojee-Sbírka · nsoud.cz · nssoud.cz · nalus.usoud.cz · justice.cz · EUR-Lexdatabáze aktualizována 7. 10. 2026Jak ověřujeme data
Europaius
§ 37e

§ 37e zákon o důchodovém pojištění – Snížení důchodového věku za odpracované směny

Zákon o důchodovém pojištění · 155/1995 Sb. · účinné od 1. 1. 2025 · Sociální zabezpečení · neoficiální nadpis

Stručně: Paragraf 37e ZDP-d stanovuje, že pojištěncům, kteří pracovali v rizikových zaměstnáních nebo jako zdravotničtí záchranáři či členové hasičského záchranného sboru podniku, se snižuje důchodový věk pro účely invalidního důchodu v závislosti na počtu odpracovaných směn v těchto zaměstnáních. Pokud pojištěnec odpracoval v rizikových zaměstnáních 2 200 až 4 399 směn, jeho důchodový věk se sníží o 15 kalendářních měsíců. (§ 37e zákona č. 155/1995 Sb., zákon o důchodovém pojištění, znění účinné od 1. 1. 2025)

Klíčová fakta

  • Lhůta nebo doba (odst. 1): „15 kalendářních měsíců, odpracoval-li pojištěnec v zaměstnáních uvedených v § 37d odst“
  • Lhůta nebo doba (odst. 1): „30 kalendářních měsíců, odpracoval-li pojištěnec v zaměstnáních uvedených v § 37d odst“
  • Lhůta nebo doba (odst. 2): „Podle odstavce 1 lze odečíst nejvýše 60 kalendářních měsíců.“
  • Odkazuje na: § 37d, § 32
  • Účinnost: znění účinné od (předchozí znění: co se změnilo); novela předpisu účinná od 1. 7. 2027 tento § nemění
  • Zdroj: e-Sbírka, 155/1995 Sb.

Shrnutí z výkladu níže, závazné je znění zákona.

(1) Důchodový věk pojištěnce uvedeného v § 37d se stanoví tak, že od důchodového věku stanoveného podle § 32 se odečte

a) 15 kalendářních měsíců, odpracoval-li pojištěnec v zaměstnáních uvedených v § 37d odst. 1 2 200 až 4 399 směn, nebo

b) 30 kalendářních měsíců, odpracoval-li pojištěnec v zaměstnáních uvedených v § 37d odst. 1 alespoň 4 400 směn, s tím, že odpracoval-li pojištěnec v těchto zaměstnáních více než 4 400 směn, přičte se k tomuto počtu kalendářních měsíců za každých dalších 74 směn odpracovaných v těchto zaměstnáních další 1 kalendářní měsíc.

(2) Podle odstavce 1 lze odečíst nejvýše 60 kalendářních měsíců.

Srozumitelný výklad

Co to znamená v praxi

  • Pokud pojištěnec odpracoval v rizikových zaměstnáních 2 200 až 4 399 směn, jeho důchodový věk se sníží o 15 kalendářních měsíců.
  • Pokud pojištěnec odpracoval v rizikových zaměstnáních alespoň 4 400 směn, jeho důchodový věk se sníží o 30 kalendářních měsíců, přičemž za každých dalších 74 směn nad 4 400 se odečte další 1 kalendářní měsíc.
  • Celkové snížení důchodového věku podle tohoto paragrafu nesmí přesáhnout 60 kalendářních měsíců.
  • Toto snížení důchodového věku se týká pouze pojištěnců, na které se vztahuje § 37d, tedy těch, kteří odpracovali v rizikovém zaměstnání nebo jako zdravotnický záchranář či člen jednotky hasičského záchranného sboru podniku alespoň 2 200 směn.

Na co si dát pozor

  • Snížení důchodového věku se vztahuje pouze na invalidní důchod, nikoli na starobní důchod.
  • Pro uplatnění snížení je klíčový počet odpracovaných směn v přesně definovaných rizikových zaměstnáních.
  • Existuje maximální limit pro snížení důchodového věku, a to 60 kalendářních měsíců.

Generováno z textu ustanovení, orientační – nenahrazuje radu advokáta.

Právní otázky

6