§ 16 zákon o komunálních podnicích – Organisace a řízení komunálního podniku.
Zákon o komunálních podnicích · 167/1950 Sb. · Ostatní právní předpisy
Stručně: Paragraf 16 zákona o komunálních podnicích stanovuje, že organizace komunálního podniku musí být v souladu se zásadami socialistického hospodářství, zajišťovat spolupráci a plnění plánovaných úkolů, přičemž každý zaměstnanec je osobně odpovědný za své úkoly a vedení podniku i jeho částí náleží vždy jednomu vedoucímu s vlastní rozhodovací pravomocí. (§ 16 zákona č. 167/1950 Sb., zákon o komunálních podnicích, stav k 7. 10. 2026)
Klíčová fakta
- Předmět úpravy: Organisace a řízení komunálního podniku.
- Znění: aktuální úplné znění podle Sbírky zákonů (e-Sbírka), stav databáze k
- Zdroj: e-Sbírka, 167/1950 Sb.
(1) Organisace komunálního podniku se musí přizpůsobovat zásadám socialistického hospodářství a musí zajišťovat dokonalou spolupráci a umožňovat úspěšné plnění plánovaných úkolů.
(2) V komunálním podniku odpovídá každý osobně za splnění úkolů jemu připadajících.
(3) Vedení komunálního podniku a jeho částí přísluší vždy jednomu vedoucímu, který má samostatnou rozhodovací pravomoc.
Srozumitelný výklad
Co to znamená v praxi
- Organizace komunálního podniku musí být nastavena tak, aby podporovala socialistické hospodářství a efektivní plnění plánů.
- Každý pracovník v komunálním podniku nese osobní odpovědnost za úkoly, které mu byly přiděleny.
- Vedení celého podniku i jeho jednotlivých částí je svěřeno jedinému vedoucímu, který má samostatnou rozhodovací pravomoc.
Na co si dát pozor
- Zákon zdůrazňuje nutnost přizpůsobení se zásadám socialistického hospodářství, což je dobově podmíněný požadavek.
- Osobní odpovědnost za plnění úkolů je stanovena pro každého zaměstnance.
- Princip „jediného vedoucího“ s autonomní rozhodovací pravomocí je klíčový pro řízení podniku.
Generováno z textu ustanovení, orientační – nenahrazuje radu advokáta.