Úřední zdrojee-Sbírka · nsoud.cz · nssoud.cz · nalus.usoud.cz · justice.cz · EUR-Lexdatabáze aktualizována 7. 10. 2026Jak ověřujeme data
Europaius
§ 14

§ 14 zákon SNR o podnikových daních a příspěvku na sociální zabezpečení – Základ daně

Zákon Slovenské národní rady o podnikových daních a příspěvku na sociální zabezpečení · 178/1969 Sb. · Daňové právo

Stručně: Paragraf 14 zákona 178/1969 stanovuje, že základem daně z objemu mezd je součet všech mezd, ostatních osobních výdajů a podílů na hospodářském výsledku zúčtovaných v daném roce, s výjimkou odměn pro nejlepší pracovníky a kolektivy, které byly vyplaceny z prostředků získaných za ocenění Rudým praporem vlády nebo obdobným oceněním. (§ 14 zákona č. 178/1969 Sb., zákon SNR o podnikových daních a příspěvku na sociální zabezpečení, stav k 7. 10. 2026)

Klíčová fakta

  • Předmět úpravy: Základ daně
  • Znění: aktuální úplné znění podle Sbírky zákonů (e-Sbírka), stav databáze k
  • Zdroj: e-Sbírka, 178/1969 Sb.

Shrnutí z výkladu níže, závazné je znění zákona.

Základem daně z objemu mezd je objem všech v běžném roce zúčtovaných mezd včetně ostatních osobních výdajů a vyplacených podílů na hospodářském výsledku. Do základu daně z objemu mezd se nezapočítávají odměny zúčtované k vyplacení nejlepším pracovníkům a kolektivům z částky, kterou organizace obdržela jako odměnu k Rudému praporu vlády a Ústřední rady Československého revolučního odborového hnutí nebo k praporu, popř. standartě mu na roveň postaveným.

Srozumitelný výklad

Co to znamená v praxi

  • Pro výpočet daně z objemu mezd se sčítají všechny mzdy, osobní výdaje a podíly na hospodářském výsledku, které organizace v daném roce zúčtovala.
  • Pokud organizace obdrží ocenění jako Rudý prapor vlády a z těchto prostředků vyplatí odměny nejlepším pracovníkům, tyto odměny se nezapočítávají do základu daně z objemu mezd.
  • Základ daně z objemu mezd je klíčový pro výpočet samotné daně, jejíž sazba je uvedena v § 15.
  • Stejný základ (s výjimkou zmíněných odměn) se používá i pro výpočet příspěvku na sociální zabezpečení, jak vyplývá z § 16.

Na co si dát pozor

  • Je nutné pečlivě rozlišovat mezi běžnými mzdami a ostatními osobními výdaji a podíly na hospodářském výsledku, které se do základu daně započítávají, a specifickými odměnami, které se do něj nezapočítávají.
  • Výjimka pro odměny se týká pouze těch, které byly vyplaceny z prostředků získaných za konkrétní státní či odborové ocenění (Rudý prapor vlády nebo jemu na roveň postavené ocenění).

Generováno z textu ustanovení, orientační – nenahrazuje radu advokáta.

Související

§ 20b Srovnávací základ daně (Zákon České národní rady o daních z příj)§ 16a Sazba a výpočet daně pro samostatný základ da (Zákon České národní rady o daních z příj)§ 13 Výpočet základu daně společníka veřejné obcho (Zákon o daních z příjmů)§ 4 Základ pojistného (Zákon o pojistném na důchodové spoření)§ 21 Důchodové pojištění osob samostatně hospodaří (Vyhláška Státního úřadu sociálního zabez)