Úřední zdrojee-Sbírka · nsoud.cz · nssoud.cz · nalus.usoud.cz · justice.cz · EUR-Lexdatabáze aktualizována 7. 10. 2026Jak ověřujeme data
Europaius
§ 35

§ 35 vyhláška federálního ministerstva financí o rozsahu a podmínkách smluvního pojištění socialistických organizací – Pokud pojišťovna vyplatila pojistné plnění kvůli škodě…

Vyhláška federálního ministerstva financí o rozsahu a podmínkách smluvního pojištění socialistických organizací · 179/1982 Sb. · Bankovnictví, pojišťovnictví a finanční trh · neoficiální nadpis

Stručně: Paragraf 35 stanoví, že pokud pojišťovna vyplatila pojistné plnění kvůli škodě způsobené zaviněným porušením pracovních povinností zaměstnance (nebo člena družstva), má organizace povinnost pojišťovně uhradit až 30 % této částky, a to v závislosti na vlivu porušení na výši plnění. (§ 35 zákona č. 179/1982 Sb., vyhláška federálního ministerstva financí o rozsahu a podmínkách smluvního pojištění socialistických organizací, stav k 7. 10. 2026)

Klíčová fakta

  • Částka nebo sazba: „…vztazích (povinností členů družstev) je organizace povinna uhradit jí až do výše 30 % vyplaceného plnění částku přiměřenou tomu, jaký vliv toto porušení mělo na rozsah…“
  • Odkazuje na: § 31
  • Znění: aktuální úplné znění podle Sbírky zákonů (e-Sbírka), stav databáze k
  • Zdroj: e-Sbírka, 179/1982 Sb.

Shrnutí z výkladu níže, závazné je znění zákona.

Plnila-li pojišťovna z důvodu škody způsobené zaviněným porušením pracovních povinností v pracovněprávních vztazích (povinností členů družstev) je organizace povinna uhradit jí až do výše 30 % vyplaceného plnění částku přiměřenou tomu, jaký vliv toto porušení mělo na rozsah povinnosti pojišťovny plnit. Plnění poskytované pojišťovnou podle § 31 se však do vyplaceného plnění nezapočítává. Uplatněním práva na úhradu této částky není dotčeno právo, které pojišťovně v důsledku vyplacení pojistného plnění přísluší vůči jinému.

Srozumitelný výklad

Co to znamená v praxi

  • Pokud zaměstnanec zaviněně poruší své pracovní povinnosti a tím způsobí škodu, kterou následně uhradí pojišťovna, organizace (zaměstnavatel) musí pojišťovně část peněz vrátit.
  • Výše této úhrady od organizace pojišťovně může být maximálně 30 % z toho, co pojišťovna vyplatila.
  • Konečná částka, kterou organizace vrátí, závisí na tom, jak moc zaviněné porušení povinností ovlivnilo výši pojistného plnění.
  • Pojišťovna si i po této úhradě od organizace zachovává právo požadovat náhradu škody po jiných osobách, pokud jí takové právo v důsledku vyplacení plnění vzniklo.

Na co si dát pozor

  • Do výpočtu 30 % se nezapočítává plnění poskytované pojišťovnou podle § 31 (který není v dodaném textu specifikován).
  • Organizace by měla pečlivě posoudit míru zavinění zaměstnance a vliv tohoto zavinění na rozsah škody, aby mohla argumentovat ohledně výše úhrady pojišťovně.

Generováno z textu ustanovení, orientační – nenahrazuje radu advokáta.