Stručně: Paragraf 28a stanoví, že pracovní poměr vysokoškolských učitelů automaticky končí na konci semestru, ve kterém dosáhli věku 65 let, pokud neskončil dříve z jiného důvodu. Ministr školství však může udělit výjimku.
§ 28a
Pracovní poměr vysokoškolských učitelů skončí koncem semestru, v němž dosáhli 65. roku věku, neskončil-li z jiného důvodu dříve. Výjimky povoluje ministr školství.
Paragraf 28a stanoví, že pracovní poměr vysokoškolských učitelů automaticky končí na konci semestru, ve kterém dosáhli věku 65 let, pokud neskončil dříve z jiného důvodu. Ministr školství však může udělit výjimku.
Co to znamená v praxi
Automatické ukončení pracovního poměru: Jakmile vysokoškolský učitel dosáhne 65 let, jeho pracovní poměr končí k poslednímu dni semestru, ve kterém tohoto věku dosáhl.
Věková hranice: 65 let je zákonem stanovená hranice pro ukončení pracovního poměru vysokoškolských učitelů.
Možnost výjimky: I po dosažení 65 let může vysokoškolský učitel pokračovat v práci, ale pouze v případě, že ministr školství udělí výjimku.
Na co si dát pozor
Přesné datum ukončení: Pracovní poměr nekončí přesně v den 65. narozenin, ale až na konci semestru, ve kterém k dosažení tohoto věku došlo.
Role ministra školství: Pouze ministr školství má pravomoc udělit výjimku z tohoto pravidla.
Hlídat změny § 28a – pošleme e-mail, když se paragraf novelizuje.