Úřední zdrojee-Sbírka · nsoud.cz · nssoud.cz · nalus.usoud.cz · justice.cz · EUR-Lexdatabáze aktualizována 7. 10. 2026Jak ověřujeme data
Europaius
§ 9

§ 9 vyhláška předsedy Československé akademie věd a ministra školství a kultury o výchově nových vědeckých pracovníků – Uchazeč hlásící se k přijetí do aspirantury na základě…

Vyhláška předsedy Československé akademie věd a ministra školství a kultury o výchově nových vědeckých pracovníků · 199/1964 Sb. · Školství a vzdělávání · neoficiální nadpis

Stručně: Paragraf 9 vyhlášky 199/1964 stanovuje, jakým způsobem se podává žádost o přijetí do aspirantury a jaké doklady je nutné k žádosti přiložit, a to buď na základě konkursu, nebo na návrh mateřského pracoviště. Uchazeč, který se hlásí do aspirantury na základě konkursu, musí podat žádost přímo na školícím pracovišti v termínu určeném konkursem a informovat o tom svého zaměstnavatele. (§ 9 zákona č. 199/1964 Sb., vyhláška předsedy Československé akademie věd a ministra školství a kultury o výchově nových vědeckých pracovníků, stav k 7. 10. 2026)

Klíčová fakta

  • Týká se: zaměstnavatel
  • Odkazuje na: § 10
  • Znění: aktuální úplné znění podle Sbírky zákonů (e-Sbírka), stav databáze k
  • Zdroj: e-Sbírka, 199/1964 Sb.

Shrnutí z výkladu níže, závazné je znění zákona.

(1) Uchazeč hlásící se k přijetí do aspirantury na základě konkursu podává žádost na školícím pracovišti ve lhůtě stanovené konkursem a uvědomí o tom svého zaměstnavatele.

(2) Je-li uchazeč vysílán do aspirantury mateřským pracovištěm, podává návrh k přijetí vedoucí mateřského pracoviště po projednání s orgány společenských organizací.

(3) K návrhu nebo žádosti se připojí tyto doklady:

a) životopis s doklady o vzdělání, o dosavadní odborné praxi, v klinických oborech lékařských též osvědčení o dosažení specializace I. stupně, případně další doklady, jako např. o zkouškách z marxismu-leninismu, z ruštiny a jiných světových jazyků (§ 10 odst. 4);

b) komplexní politické, morální a pracovní hodnocení a vyjádření zaměstnavatele k žádosti (u absolventů vysokých škol bez praxe vyjádření fakulty), projednané s uchazečem a s orgány společenských organizací; v hodnocení se provede i rozbor výsledků dosavadní odborné činnosti uchazeče; nebude-li komplexní hodnocení uchazeče a vyjádření zaměstnavatele přiloženo ihned k žádosti, vyžádá si ho školící pracoviště od zaměstnavatele uchazeče;

c) soupis publikovaných i nepublikovaných prací uchazeče, popř. odborné posudky těchto prací.

Srozumitelný výklad

Co to znamená v praxi

  • Uchazeč, který se hlásí do aspirantury na základě konkursu, musí podat žádost přímo na školícím pracovišti v termínu určeném konkursem a informovat o tom svého zaměstnavatele.
  • Pokud je uchazeč vysílán do aspirantury svým mateřským pracovištěm, podává návrh na jeho přijetí vedoucí tohoto pracoviště po projednání se společenskými organizacemi.
  • K žádosti nebo návrhu je vždy nutné přiložit životopis s doklady o vzdělání a praxi, komplexní hodnocení od zaměstnavatele (nebo fakulty u absolventů bez praxe) a soupis publikovaných i nepublikovaných prací.

Na co si dát pozor

  • Uchazeči v klinických oborech lékařských musí doložit osvědčení o dosažení specializace I. stupně.
  • Hodnocení od zaměstnavatele musí být projednáno s uchazečem a se společenskými organizacemi a musí obsahovat rozbor výsledků dosavadní odborné činnosti.
  • Pokud komplexní hodnocení a vyjádření zaměstnavatele není přiloženo ihned k žádosti, vyžádá si ho školící pracoviště.

Generováno z textu ustanovení, orientační – nenahrazuje radu advokáta.