§ 2 Vyhláška o seznamu zaměstnání, u nichž se vysoká kvalifikace dokládá vyšší odbornou dovedností, a minimální době požadované odborné praxe k doložení odborné dovednosti – Zaměstnáními
Vyhláška o seznamu zaměstnání, u nichž se vysoká kvalifikace dokládá vyšší odbornou dovedností, a minimální době požadované odborné praxe k doložení odborné dovednosti · 205/2023 Sb. · § 2
Stručně: Paragraf 2 vyhlášky 205/2023 Sb. stanovuje, že vysoká kvalifikace se pro účely modré karty dokládá vyšší odbornou dovedností u zaměstnání v oblasti informačních a komunikačních technologií, konkrétně u řídících pracovníků a specialistů.
§ 2
Zaměstnáními, u nichž se vysoká kvalifikace dokládá vyšší odbornou dovedností, jsou zaměstnání podle skupin Klasifikace zaměstnání (CZ-ISCO) zveřejněná Českým statickým úřadem1) označená kódem a názvem
a) 133 řídící pracovníci v oblasti služeb informačních a komunikačních technologií,
b) 25 specialisté v oblasti informačních a komunikačních technologií.
Paragraf 2 vyhlášky 205/2023 Sb. stanovuje, že vysoká kvalifikace se pro účely modré karty dokládá vyšší odbornou dovedností u zaměstnání v oblasti informačních a komunikačních technologií, konkrétně u řídících pracovníků a specialistů.
Co to znamená v praxi
Pokud jste řídící pracovník v IT (kód 133 CZ-ISCO), vaše vysoká kvalifikace se posuzuje podle vyšší odborné dovednosti.
Pokud jste specialista v IT (kód 25 CZ-ISCO), vaše vysoká kvalifikace se posuzuje podle vyšší odborné dovednosti.
Tato zaměstnání jsou definována podle Klasifikace zaměstnání (CZ-ISCO) Českého statistického úřadu.
Příklad
Pokud se ucházíte o modrou kartu jako "Specialista v oblasti informačních a komunikačních technologií", vaše kvalifikace se nebude posuzovat jen podle vzdělání, ale i podle vaší odborné dovednosti.
Hlídat změny § 2 – pošleme e-mail, když se paragraf novelizuje.