Úřední zdrojee-Sbírka · nsoud.cz · nssoud.cz · nalus.usoud.cz · justice.cz · EUR-Lexdatabáze aktualizována 7. 10. 2026Jak ověřujeme data
Europaius
§ 45

§ 45 vyhláška Ministerstva vnitra, kterou se provádějí některá ustanovení zákona ČNR o požární ochraně – Vznik nároku na stejnokroj

Vyhláška Ministerstva vnitra, kterou se provádějí některá ustanovení zákona České národní rady o požární ochraně · 21/1996 Sb. · Ostatní právní předpisy

Stručně: Paragraf 45 vyhlášky 21/1996 Sb. stanoví, kdy vzniká a zaniká nárok na stejnokroj pro zaměstnance podniků a členy jednotek požární ochrany. Zaměstnanci podniků získávají nárok na stejnokroj po uplynutí zkušební doby, nebo ihned při nástupu, pokud zkušební doba není sjednána. (§ 45 zákona č. 21/1996 Sb., vyhláška Ministerstva vnitra, kterou se provádějí některá ustanovení zákona ČNR o požární ochraně, stav k 7. 10. 2026)

Klíčová fakta

  • Předmět úpravy: Vznik nároku na stejnokroj
  • Týká se: zaměstnanec
  • Znění: aktuální úplné znění podle Sbírky zákonů (e-Sbírka), stav databáze k
  • Zdroj: e-Sbírka, 21/1996 Sb.

Shrnutí z výkladu níže, závazné je znění zákona.

(1) Zaměstnancům podniků náleží stejnokroj podle § 93 odst. 1 zákona prvním dnem kalendářního měsíce po uplynutí zkušební doby. Není-li zkušební doba sjednána, náleží zaměstnancům podniku stejnokroj dnem nástupu do práce. Nárok na stejnokroj zaniká ukončením činnosti v jednotce hasičského záchranného sboru podniku nebo ukončením pracovního poměru.

(2) Členům náleží stejnokroj podle § 93 odst. 2 zákona prvním dnem jejich zařazení v jednotce požární ochrany. Nárok na stejnokroj zaniká ukončením činnosti v jednotce požární ochrany.

Srozumitelný výklad

Co to znamená v praxi

  • Zaměstnanci podniků získávají nárok na stejnokroj po uplynutí zkušební doby, nebo ihned při nástupu, pokud zkušební doba není sjednána.
  • Členové jednotek požární ochrany získávají nárok na stejnokroj dnem zařazení do jednotky.
  • Nárok na stejnokroj zaniká ukončením činnosti v jednotce nebo ukončením pracovního poměru.

Na co si dát pozor

  • Je důležité rozlišovat mezi zaměstnanci podniků a členy jednotek požární ochrany, neboť pro každou skupinu platí mírně odlišná pravidla pro vznik nároku.
  • Zánik nároku je spojen s ukončením činnosti nebo pracovního poměru, což může mít dopad na povinnost vrátit stejnokroj nebo na jeho další užívání.

Generováno z textu ustanovení, orientační – nenahrazuje radu advokáta.