§ 246 služební zákon – Odměňování
Zákon o službě státních zaměstnanců ve správních úřadech a o odměňování těchto zaměstnanců a ostatních zaměstnanců ve správních úřadech (služební zákon) · 218/2002 Sb. · Pracovní právo
Stručně: Paragraf 246 zákona 218/2002 umožňuje jmenovat do služby státního zaměstnance na dobu určitou či neurčitou i bez splnění předepsaného vzdělání, pokud se v pracovním poměru dlouhodobě osvědčil na obdobné pozici a nesplňoval předpoklad vzdělání již dříve. Dosavadní zaměstnanec, který již v pracovním poměru vykonával práci, pro kterou neměl předepsané vzdělání, ale osvědčil se, může být jmenován státním zaměstnancem. (§ 246 zákona č. 218/2002 Sb., služební zákon, stav k 7. 10. 2026)
Klíčová fakta
- Předmět úpravy: Odměňování
- Týká se: zaměstnanec
- Odkazuje na: § 7
- Znění: aktuální úplné znění podle Sbírky zákonů (e-Sbírka), stav databáze k
- Zdroj: e-Sbírka, 218/2002 Sb.
(1) Dosavadního zaměstnance, který se při výkonu práce v pracovním poměru dlouhodobě osvědčil, přestože nesplňoval pro požadované činnosti předpoklad vzdělání podle právního předpisu o platových poměrech zaměstnanců orgánů státní správy,87) lze jmenovat do služby na dobu určitou a do služby na dobu neurčitou na služební místo, na kterém bude vykonávat službu obdobného obsahu, jaký měl jeho druh práce v pracovním poměru, i v případě, že pro toto služební místo nesplňuje předepsané vzdělání podle § 7 odst. 2 písm. f) a odst. 3.
(2) Po dobu výkonu služby na služebním místě uvedeném v odstavci 1 se na státního zaměstnance pohlíží jako na státního zaměstnance, který předepsané vzdělání splňuje.
Srozumitelný výklad
Co to znamená v praxi
- Dosavadní zaměstnanec, který již v pracovním poměru vykonával práci, pro kterou neměl předepsané vzdělání, ale osvědčil se, může být jmenován státním zaměstnancem.
- Tento zaměstnanec bude vykonávat službu na služebním místě s obdobným obsahem práce, jaký měl jeho dosavadní druh práce v pracovním poměru.
- Pro účely výkonu služby se na takového státního zaměstnance pohlíží, jako by předepsané vzdělání splňoval.
Na co si dát pozor
- Možnost jmenování se týká pouze zaměstnanců, kteří se "dlouhodobě osvědčili" a již v pracovním poměru nesplňovali předpoklad vzdělání.
- Jmenování je možné pouze na služební místo, které má obdobný obsah jako původní druh práce v pracovním poměru.
Generováno z textu ustanovení, orientační – nenahrazuje radu advokáta.
Související
§ 12m Výbor pro odměňování (Zákon o podnikání na kapitálovém trhu)§ 121o Vyhotovení, schválení a uveřejnění zprávy o o (Zákon o podnikání na kapitálovém trhu)§ 121k Předložení, schválení a uveřejnění politiky o (Zákon o podnikání na kapitálovém trhu)§ 121n Odchýlení od politiky odměňování (Zákon o podnikání na kapitálovém trhu)§ 121o Vyhotovení, schválení a uveřejnění zprávy o o (Zákon, kterým se mění některé zákony v s)