Úřední zdrojee-Sbírka · nsoud.cz · nssoud.cz · nalus.usoud.cz · justice.cz · EUR-Lexdatabáze aktualizována 7. 10. 2026Jak ověřujeme data
Europaius
§ 64

§ 64 zákon o majetku České republiky a jejím vystupování v právních vztazích – Práva a povinnosti z pracovněprávních vztahů k zaměstnancům

Zákon o majetku České republiky a jejím vystupování v právních vztazích · 219/2000 Sb. · Ostatní právní předpisy · neoficiální nadpis

Stručně: Paragraf 64 zákona č. 219/2000 Sb. stanoví, že práva a povinnosti z pracovněprávních vztahů k zaměstnancům, kteří v Praze, Brně, Ostravě a Plzni zajišťovali agendu prozatímní správy, mohou přejít na stát, pokud se na tom dohodnou příslušná města a stát. (§ 64 zákona č. 219/2000 Sb., zákon o majetku České republiky a jejím vystupování v právních vztazích, stav k 7. 10. 2026)

Klíčová fakta

  • Týká se: zaměstnanec
  • Odkazuje na: § 63
  • Znění: aktuální úplné znění podle Sbírky zákonů (e-Sbírka), stav databáze k
  • Zdroj: e-Sbírka, 219/2000 Sb.

Shrnutí z výkladu níže, závazné je znění zákona.

Práva a povinnosti z pracovněprávních vztahů k zaměstnancům, kteří v Praze, Brně, Ostravě a Plzni zajišťují agendu prozatímní správy předávanou podle § 63, mohou přejít na stát v rozsahu dohodnutém mezi příslušnými městy na straně jedné a státem na straně druhé. Jednotlivé dohody musí být písemné a musí v nich být stanoven den přechodu práv a povinností z pracovněprávních vztahů.

Srozumitelný výklad

Co to znamená v praxi

  • Stát může převzít zaměstnance, kteří se dříve starali o agendu prozatímní správy v uvedených městech.
  • K takovému převodu práv a povinností je nutná písemná dohoda mezi příslušnými městy a státem.
  • V této písemné dohodě musí být přesně stanoven den, kdy k přechodu pracovněprávních vztahů dojde.

Na co si dát pozor

  • Přechod pracovněprávních vztahů není automatický, ale závisí na dohodě.
  • Dohoda musí být písemná a musí obsahovat datum přechodu.

Generováno z textu ustanovení, orientační – nenahrazuje radu advokáta.