Směrný růst mezd pro rozpočtové organizace a pro…
Vyhláška federálního ministerstva práce a sociálních věcí, kterou se mění a doplňuje vyhláška federálního ministerstva práce a sociálních věcí č. 145/1991 Sb., o usměrňování mzdových prostředků rozpočtových a příspěvkových organizací, ve znění vyhlášek federálního ministerstva práce a sociálních věcí č. 274/1991 Sb., č. 359/1991 Sb., č. 470/1991 Sb. a č. 532/1991 Sb. · 221/1992 Sb.
16. V § 16 se doplňuje odstavec 3, který zní:
„(3) Rozpočtové a příspěvkové organizace, u kterých skutečný počet pracovníků za hodnocené období nepřekročí 10 osob, nezjišťují přípustný objem mzdových prostředků.“.
Čl. II
Tato vyhláška nabývá účinnosti dnem vyhlášení.
Ministr:
Miller v. r.
Stručně
Paragraf 14 stanovuje, že směrný růst mezd pro rozpočtové a příspěvkové organizace v roce 1992 je 32 % pro každé čtvrtletí.
Co to znamená v praxi
- Rozpočtové a příspěvkové organizace měly v roce 1992 stanovený limit pro růst mezd na 32 % za čtvrtletí.
- Organizace s méně než 10 zaměstnanci nemusely v roce 1992 zjišťovat přípustný objem mzdových prostředků.
Na co si dát pozor
- Tato pravidla platila pouze pro rok 1992.
- Výjimka z povinnosti zjišťovat objem mzdových prostředků se týkala organizací s méně než 10 pracovníky.
Generováno z textu ustanovení, orientační – nenahrazuje radu advokáta.