§ 5 Vyhláška Ministerstva zdravotnictví, kterou se stanoví práce a pracoviště, které jsou zakázané všem ženám, těhotným ženám, matkám do konce devátého měsíce po porodu a mladistvým, a podmínky, za nichž mohou mladiství výjimečně tyto práce konat z důvodu přípravy na povolání – Pokud je žena
Vyhláška Ministerstva zdravotnictví, kterou se stanoví práce a pracoviště, které jsou zakázané všem ženám, těhotným ženám, matkám do konce devátého měsíce po porodu a mladistvým, a podmínky, za nichž mohou mladiství výjimečně tyto práce konat z důvodu přípravy na povolání · 261/1997 Sb. · § 5 · Zdravotnické a farmaceutické právo
Stručně: Paragraf 5 stanoví, že pokud je žena, těhotná žena nebo matka do konce devátého měsíce po porodu zároveň mladistvá, použijí se pro ni omezení zakázaných prací a pracovišť buď podle § 1 až 3, nebo podle § 4, přičemž se vždy použije to přísnější omezení.
§ 5
Pokud je žena, těhotná žena nebo matka do konce devátého měsíce po porodu mladistvá, použije se omezení zakázané práce nebo pracoviště uvedené v § 1 až 3, jestliže není uvedené v § 4 nebo je přísnější.
Paragraf 5 stanoví, že pokud je žena, těhotná žena nebo matka do konce devátého měsíce po porodu zároveň mladistvá, použijí se pro ni omezení zakázaných prací a pracovišť buď podle § 1 až 3, nebo podle § 4, přičemž se vždy použije to přísnější omezení.
Co to znamená v praxi
Pokud je mladistvá žena těhotná, platí pro ni zákazy prací jak pro těhotné ženy (§ 3), tak pro mladistvé (§ 4).
V takovém případě se vždy vybere ten zákaz, který je přísnější.
To znamená, že zaměstnavatel musí zkontrolovat obě kategorie zákazů a aplikovat ten, který více chrání zdraví mladistvé těhotné ženy.
Stejná pravidla platí i pro mladistvou matku do konce devátého měsíce po porodu.
Hlídat změny § 5 – pošleme e-mail, když se paragraf novelizuje.