Zákon zákoník práce · 262/2006 Sb. · § 169 · Pracovní právo
Stručně: Paragraf 169 zákoníku práce stanoví, že zaměstnanci náleží náhrada za výdaje na ubytování, které vynaložil v souladu s podmínkami zahraniční pracovní cesty, a to podle pravidel uvedených v § 162.
§ 169 Náhrada výdajů za ubytování
Zaměstnanci přísluší náhrada výdajů za ubytování, které vynaložil v souladu s podmínkami zahraniční pracovní cesty, a to podle § 162.
Paragraf 169 zákoníku práce stanoví, že zaměstnanci náleží náhrada za výdaje na ubytování, které vynaložil v souladu s podmínkami zahraniční pracovní cesty, a to podle pravidel uvedených v § 162.
Co to znamená v praxi
Zaměstnavatel je povinen uhradit zaměstnanci náklady na ubytování, pokud byly vynaloženy v souladu s podmínkami zahraniční pracovní cesty.
Pravidla pro náhradu těchto výdajů se řídí § 162 zákoníku práce, který stanoví obecné podmínky pro náhradu výdajů při tuzemské pracovní cestě.
Náhrada se týká skutečně vynaložených výdajů za ubytování.
Provozuje Eucalypt 4 s.r.o., IČO 22103741, Jičínská 226/17, Praha 3 (kontakt). Zdroj dat: e-Sbírka / justice.cz (oficiální). Výklady generovány AI z textu zákona, orientační — nenahrazují radu advokáta.