§ 15 vyhláška Úřadu pro vynálezy a objevy o odměňování objevů, vynálezů, zlepšovacích návrhů a průmyslových vzorů – Odměna za využití vynálezu se stanoví v rozsahu od 1000 Kčs…
Vyhláška Úřadu pro vynálezy a objevy o odměňování objevů, vynálezů, zlepšovacích návrhů a průmyslových vzorů · 27/1986 Sb. · Duševní vlastnictví · neoficiální nadpis
Stručně: Paragraf 15 vyhlášky 27/1986 stanovuje minimální a maximální výši odměn za využití vynálezů, zlepšovacích návrhů a průmyslových vzorů, přičemž tyto limity platí pro celkové odměny za jedno řešení v tuzemsku i zahraničí, a dále ukládá ústředním orgánům povinnost upravit způsob schvalování výplat těchto odměn. (§ 15 zákona č. 27/1986 Sb., vyhláška Úřadu pro vynálezy a objevy o odměňování objevů, vynálezů, zlepšovacích návrhů a průmyslových vzorů, stav k 7. 10. 2026)
Klíčová fakta
- Znění: aktuální úplné znění podle Sbírky zákonů (e-Sbírka), stav databáze k
- Zdroj: e-Sbírka, 27/1986 Sb.
(1) Odměna za využití vynálezu se stanoví v rozsahu od 1000 Kčs do 750 000 Kčs. Odměna za využití zlepšovacího návrhu se stanoví v rozsahu od 200 Kčs do 300 000 Kčs. Odměna za využití průmyslového vzoru se stanoví v rozsahu od 250 Kčs do 400 000 Kčs. Tyto hranice platí pro úhrn všech odměn za využití téhož vynálezu, zlepšovacího návrhu a průmyslového vzoru v tuzemsku a v zahraničí.
(2) Ústřední orgány ve směrnicích vydaných podle ustanovení § 145 odst. 2 písm. d) zákona upraví pro obor své působnosti způsob schvalování výplaty odměn za využití vynálezu, zlepšovacího návrhu a průmyslového vzoru.
Srozumitelný výklad
Co to znamená v praxi
- Za využití vynálezu může být vyplacena odměna v rozmezí 1 000 Kčs až 750 000 Kčs.
- Za využití zlepšovacího návrhu se odměna pohybuje od 200 Kčs do 300 000 Kčs.
- Za využití průmyslového vzoru je stanovena odměna v rozmezí 250 Kčs až 400 000 Kčs.
- Celková suma všech odměn za konkrétní vynález, zlepšovací návrh nebo průmyslový vzor nesmí překročit uvedené maximální hranice, a to bez ohledu na to, zda bylo řešení využito v Československu nebo v zahraničí.
Na co si dát pozor
- Ústřední orgány mají povinnost vydat směrnice, které podrobněji upraví, jak se budou odměny schvalovat a vyplácet v rámci jejich působnosti.
Generováno z textu ustanovení, orientační – nenahrazuje radu advokáta.