Úřední zdrojee-Sbírka · nsoud.cz · nssoud.cz · nalus.usoud.cz · justice.cz · EUR-Lexdatabáze aktualizována 7. 10. 2026Jak ověřujeme data
Europaius
298/2023

Vyhláška o postupu při služebním hodnocení vojáků v záloze ve službě a jeho hlediscích

298/2023 Sb. · 11 paragrafů

Úplné znění

11
↑ Předchozí paragrafy

§ 4 Klasifikace plnění hodnocených oblastí

(1) Hodnotitel klasifikuje hodnocenou oblast stupněm hodnocení.

(2) Hodnocená oblast se klasifikuje stupněm hodnocení

a) 4 – oblast je plněna výtečným způsobem, pokud je výkon hodnoceného vojáka vysoko nad rámec požadavků kladených na výkon služby; voják maximálně využívá osobního potenciálu,

b) 3 – oblast je plněna velmi dobrým způsobem, pokud je výkon hodnoceného vojáka ještě nad rámec požadavků kladených na výkon služby; voják průměrně využívá osobního potenciálu a je maximálně pracovitý,

c) 2 – oblast je plněna dobrým způsobem, pokud je výkon hodnoceného vojáka v souladu s požadavky kladenými na výkon služby; voják plní zadané úkoly a při jejich plnění je alespoň minimálně aktivní,

d) 1 – oblast je plněna vyhovujícím způsobem, pokud výkon hodnoceného vojáka dosahuje minimální úrovně požadavků kladených na výkon služby; voják částečně plní zadané úkoly a nevystupuje aktivně, nebo

e) 0 – oblast je plněna nevyhovujícím způsobem, pokud výkon hodnoceného vojáka zcela neodpovídá požadavkům kladeným na výkon služby; voják neplní zadané úkoly a je pasivní, výkon jeho služby vyžaduje stálou kontrolu a pomoc jiné osoby a nejeví snahu se zlepšit.

§ 5 Závěr služebního hodnocení

Hodnotitel v závěru služebního hodnocení na základě aritmetického průměru stupňů hodnocení jednotlivých hodnocených oblastí (dále jen „aritmetický průměr“) slovně stanoví celkové hodnocení. U vojáka v aktivní záloze slovně stanoví celkové hodnocení na základě aritmetického průměru a dalších kritérií stanovených v § 7 odst. 1.

§ 6

Voják je celkově hodnocen jako

a) výtečný, pokud aritmetický průměr činí alespoň 3,5,

b) velmi dobrý, pokud aritmetický průměr činí alespoň 2,5,

c) dobrý, pokud aritmetický průměr činí alespoň 1,5,

d) vyhovující, pokud aritmetický průměr činí alespoň 1, nebo

e) nevyhovující, pokud aritmetický průměr činí méně než 1.

§ 7

(1) Voják v aktivní záloze je celkově hodnocen jako

a) výtečný, pokud aritmetický průměr činí alespoň 3,5, v hodnoceném období vykoná vojenské cvičení alespoň v délce 21 kalendářních dnů nebo službu v operačním nasazení alespoň v délce 1 den a dosáhne výsledku hodnocení fyzické zdatnosti alespoň dobře,

b) velmi dobrý, pokud aritmetický průměr činí alespoň 2,5, v hodnoceném období vykoná vojenské cvičení alespoň v délce 21 kalendářních dnů nebo službu v operačním nasazení alespoň v délce 1 den a dosáhne výsledku hodnocení fyzické zdatnosti alespoň vyhovující,

c) dobrý, pokud aritmetický průměr činí alespoň 1,5, v hodnoceném období vykoná vojenské cvičení alespoň v délce 14 kalendářních dnů nebo službu v operačním nasazení alespoň v délce 1 den a dosáhne výsledku hodnocení fyzické zdatnosti alespoň vyhovující,

d) vyhovující, pokud aritmetický průměr činí alespoň 1, v hodnoceném období vykoná vojenské cvičení alespoň v délce 7 kalendářních dnů nebo službu v operačním nasazení alespoň v délce 1 den, nebo

e) nevyhovující, pokud aritmetický průměr činí méně než 1 nebo pokud v hodnoceném období nevykoná vojenské cvičení alespoň v délce 7 kalendářních dnů nebo službu v operačním nasazení alespoň v délce 1 den anebo ve dvou po sobě jdoucích hodnoceních fyzické zdatnosti je nevyhovující.

(2) Hodnotitel v závěru služebního hodnocení vojáka v aktivní záloze dále uvede

a) doporučení k další kariéře vojáka nebo k personálnímu opatření a

b) úkoly a cíle odborného a osobního rozvoje na další hodnocené období.

§ 8 Hodnoticí pohovor

Se služebním hodnocením hodnotitel seznámí hodnoceného vojáka bez zbytečného odkladu po jeho vypracování ústně při hodnoticím pohovoru. Pokud se v průběhu hodnoticího pohovoru hodnotitel s hodnoceným shodnou na změně služebního hodnocení, hodnotitel služební hodnocení před ukončením hodnoticího pohovoru upraví.

§ 9 Ukončení hodnoticího procesu

(1) Hodnoticí proces končí marným uplynutím lhůty pro podání námitek.

(2) V případě podání námitek proti služebnímu hodnocení končí hodnoticí proces seznámením vojáka s výsledkem posouzení námitek.

(3) Po ukončení hodnoticího procesu se služební hodnocení zakládá do osobního spisu vojáka.

§ 10 Zrušovací ustanovení

Vyhláška č. 220/2016 Sb., o postupu při služebním hodnocení vojáků v záloze ve službě a jeho hlediscích, se zrušuje.

§ 11 Účinnost

Tato vyhláška nabývá účinnosti dnem 1. října 2023.

Ministryně:

Mgr. Černochová v. r.

Příloha k vyhlášce č. 298/2023 Sb.