§ 23 Zákon o odškodňování pracovních úrazů a nemocí z povolání – Změní-li se podstatně poměry poškozeného nebo zaniknou-li…

Stručně

Paragraf 23 zákona 30/1965 umožňuje jak poškozenému, tak organizaci, žádat změnu v nastavení práv a povinností týkajících se náhrady škody, pokud se podstatně změní poměry poškozeného nebo zaniknou podmínky, které byly klíčové pro určení výše náhrady.

Co to znamená v praxi

• Pokud se zdravotní stav poškozeného výrazně zlepší nebo zhorší, může to vést ke změně výše náhrady škody.
• Změna životních podmínek poškozeného (např. nástup do nového zaměstnání, změna rodinného stavu) může ovlivnit potřebu náhrady a vést k její úpravě.
• Organizace může žádat snížení náhrady, pokud se ukáže, že původní podmínky pro její určení již neplatí (např. poškozený se vrátil do plného pracovního procesu).
• Poškozený může žádat zvýšení náhrady, pokud se jeho situace zhoršila a původní náhrada již nepokrývá jeho potřeby.

Na co si dát pozor

• Musí jít o podstatnou změnu poměrů nebo zánik rozhodujících podmínek, nikoli o drobné odchylky.
• Žádost o změnu může podat jak poškozený, tak organizace.
• Změna se týká úpravy práv a povinností, tedy například výše vyplácené náhrady.