Úřední zdrojee-Sbírka · nsoud.cz · nssoud.cz · nalus.usoud.cz · justice.cz · EUR-Lexdatabáze aktualizována 7. 10. 2026Jak ověřujeme data
Europaius
§ 22

§ 22 advokátní řád – Zastupování národních podniků a jednotné odborové organisace.

Zákon o advokacii (advokátní řád) · 322/1948 Sb. · Procesní právo

Stručně: Paragraf 22 zákona 322/1948 umožňuje ministru spravedlnosti udělit zaměstnancům národních podniků a jednotné odborové organizace oprávnění zastupovat tyto subjekty (a v případě odborů i jejich členy) před soudy, a to i v případech, kdy je jinak vyžadováno zastoupení advokátem. Národní podniky a jednotné odborové organizace mohly být zastupovány před soudy vlastními zaměstnanci, pokud k tomu ministr spravedlnosti udělil oprávnění. (§ 22 zákona č. 322/1948 Sb., advokátní řád, stav k 7. 10. 2026)

Klíčová fakta

  • Předmět úpravy: Zastupování národních podniků a jednotné odborové organisace.
  • Týká se: zaměstnanec, soud
  • Znění: aktuální úplné znění podle Sbírky zákonů (e-Sbírka), stav databáze k
  • Zdroj: e-Sbírka, 322/1948 Sb.

Shrnutí z výkladu níže, závazné je znění zákona.

(1) Ministr spravedlnosti může udělit zaměstnancům národního podniku oprávnění zastupovat národní podnik před soudy v případech, v kterých je předepsáno zastupování advokátem. Stejně platí o zaměstnancích jednotné odborové organisace pro její zastupování a pro zastupování členů (jejich rodinných příslušníků) téže organisace ve sporech vzniklých v souvislosti s konáním práce za úplatu.

(2) V případech zastoupení podle odstavce 1 má národní podnik proti odpůrci nárok na odměnu a náhradu nákladů, jako kdyby byl zastoupen advokátem. Stejně platí, zastupuje-li jednotnou odborovou organisaci její zaměstnanec.

Srozumitelný výklad

Co to znamená v praxi

  • Národní podniky a jednotné odborové organizace mohly být zastupovány před soudy vlastními zaměstnanci, pokud k tomu ministr spravedlnosti udělil oprávnění.
  • Toto oprávnění se vztahovalo i na situace, kdy by jinak bylo nutné mít advokáta.
  • Jednotná odborová organizace mohla prostřednictvím svých zaměstnanců zastupovat i své členy (a jejich rodinné příslušníky) v pracovních sporech.
  • Pokud národní podnik nebo jednotná odborová organizace využily tohoto zastoupení, měly nárok na odměnu a náhradu nákladů, jako by byly zastoupeny advokátem.

Na co si dát pozor

  • Oprávnění k zastupování musel udělit ministr spravedlnosti.
  • U odborové organizace se zastupování členů týkalo pouze sporů souvisejících s výkonem práce za úplatu.

Generováno z textu ustanovení, orientační – nenahrazuje radu advokáta.

Související

§ 2 (Zákon o zrušení obsoletních právních pře)§ 1 (Zákon o zrušení obsoletních právních pře)§ 5 ÚHRNNÁ BILANCE PŘÍJMŮ A VÝDAJŮ STÁTNÍHO ROZPO (Zákon o státním rozpočtu České republiky)§ 5 ÚHRNNÁ BILANCE PŘÍJMŮ A VÝDAJŮ STÁTNÍHO ROZPO (Zákon o státním rozpočtu České republiky)§ 19 KATALOG PRACÍ (Nařízení vlády České republiky o platový)