§ 126 Zákon o služebním poměru příslušníků bezpečnostních sborů – ODMĚNA ZA SLUŽEBNÍ POHOTOVOST
Zákon o služebním poměru příslušníků bezpečnostních sborů · 361/2003 Sb. · § 126 · Správní právo
Stručně: Paragraf 126 zákona č. 361/2003 Sb. stanovuje, jakou odměnu dostane příslušník bezpečnostního sboru za služební pohotovost, a to v závislosti na tom, zda ji vykonává na služebně nebo mimo ni a zda se jedná o den pracovního klidu.
§ 126 ODMĚNA ZA SLUŽEBNÍ POHOTOVOST
(1) Za hodinu služební pohotovosti na služebně mimo dobu služby má příslušník nárok na odměnu ve výši 35 %, a jde-li o den pracovního klidu, ve výši 70 % poměrné části přiznaného základního tarifu, osobního a zvláštního příplatku, který připadá na 1 hodinu služby v kalendářním měsíci, na který připadla služební pohotovost.
(2) Za hodinu služební pohotovosti vykonávané mimo služebnu mimo služební dobu příslušníka má příslušník nárok na odměnu ve výši 10 %, a jde-li o den pracovního klidu, ve výši 15 % poměrné části přiznaného základního tarifu, osobního a zvláštního příplatku připadajícího na 1 hodinu služby v měsíci, na který připadla služební pohotovost; to neplatí, jde-li o příslušníka, který má nárok na zvláštní požitky podle § 135 odst. 1.
(3) Příslušník má nárok na služební příjem za výkon služby v době služební pohotovosti. Odměna za služební pohotovost mu v takovém případě nenáleží.
(4) Ustanovení § 112 odst. 3 se vztahuje na odměnu za služební pohotovost obdobně.
HLAVA V
Paragraf 126 zákona č. 361/2003 Sb. stanovuje, jakou odměnu dostane příslušník bezpečnostního sboru za služební pohotovost, a to v závislosti na tom, zda ji vykonává na služebně nebo mimo ni a zda se jedná o den pracovního klidu.
Co to znamená v praxi
Příslušník má nárok na odměnu za služební pohotovost, která se liší podle místa výkonu (na služebně vs. mimo služebnu) a dne (běžný den vs. den pracovního klidu).
Výše odměny je procentuálně vypočítána z poměrné části základního tarifu, osobního a zvláštního příplatku, připadající na jednu hodinu služby v daném měsíci.
Pokud příslušník během služební pohotovosti skutečně vykonává službu, dostane za tuto dobu běžný služební příjem a odměna za pohotovost mu za tuto dobu nenáleží.
Na co si dát pozor
Odměna za služební pohotovost mimo služebnu se neposkytuje příslušníkům, kteří mají nárok na zvláštní požitky podle § 135 odst. 1 (tento paragraf není součástí dodaného textu, proto nelze specifikovat, o jaké požitky se jedná).
Procenta odměny se liší v závislosti na tom, zda je pohotovost na služebně (35 % / 70 %) nebo mimo služebnu (10 % / 15 %).
V případě výkonu služby během pohotovosti se odměna za pohotovost ruší a nahrazuje se služebním příjmem.
Provozuje Eucalypt 4 s.r.o., IČO 22103741, Jičínská 226/17, Praha 3 (kontakt). Zdroj dat: e-Sbírka / justice.cz (oficiální). Výklady generovány AI z textu zákona, orientační — nenahrazují radu advokáta.