§ 165 Zákon o ozdravných postupech a řešení krize na finančním trhu – Přeshraniční aspekty pravomocí

Stručně

Paragraf 165 zákona č. 374/2015 Sb. stanoví, že při převodu práv a povinností povinné osoby na nabyvatele, překlenovací instituci nebo osobu pro správu aktiv (podle § 164 písm. c)) zůstává nedotčeno právo zaměstnance na ukončení pracovní smlouvy a s určitou výjimkou i jakékoli smluvní právo, včetně práva na ukončení smlouvy.

Co to znamená v praxi

• Ochrana práv zaměstnanců: I když dojde k převodu práv a povinností povinné osoby na jiný subjekt v rámci řešení krize, zaměstnanci si zachovávají své právo na ukončení pracovní smlouvy.
• Zachování smluvních práv: Smluvní práva, včetně práva na ukončení smlouvy, zůstávají obecně nedotčena, i když dojde k převodu práv a povinností povinné osoby na nabyvatele.
• Výjimka pro smluvní práva: Jedinou výjimkou, kdy smluvní práva (včetně práva na ukončení smlouvy) mohou být dotčena, je uplatnění pravomocí podle § 83 až 85 (tyto paragrafy nejsou v dodaném textu specifikovány, ale z kontextu vyplývá, že se jedná o specifické pravomoci České národní banky v rámci řešení krize).

Na co si dát pozor

• Přestože většina smluvních práv zůstává nedotčena, je důležité si uvědomit existenci výjimky podle § 83 až 85, která může tato práva omezit.
• Paragraf se týká pouze situací, kdy Česká národní banka uplatní pravomoc podle § 164 písm. c), tedy převod práv a povinností na nabyvatele, překlenovací instituci nebo osobu pro správu aktiv.