§ 15 Zákon Slovenskej národnej rady o pôsobnosti orgánov Slovenskej republiky pri zabezpečovaní politiky zamestnanosti (úplné znenie, ako vyplýva zo zmien a doplnení vykonaných zákonom Slovenskej národnej rady č. 194/1992 Zb.) – Pôsobnosť obvodných úradov práce pri zabezpečovaní pracovného uplatnenia občanov vyžadujúcich zvýšenú starostlivosť
Zákon Slovenskej národnej rady o pôsobnosti orgánov Slovenskej republiky pri zabezpečovaní politiky zamestnanosti (úplné znenie, ako vyplýva zo zmien a doplnení vykonaných zákonom Slovenskej národnej rady č. 194/1992 Zb.) · 379/1992 Sb. · § 15 · Ostatní právní předpisy
Stručně: Paragraf 15 zákona č. 379/1992 Sb. stanovuje působnost obvodních úřadů práce při zajišťování pracovního uplatnění občanů, kteří potřebují zvýšenou péči, a to zejména vedením evidencí a doporučováním zaměstnavatelům.
§ 15 Pôsobnosť obvodných úradov práce pri zabezpečovaní pracovného uplatnenia občanov vyžadujúcich zvýšenú starostlivosť
Obvodný úrad práce
a) vedie evidenciu občanov vyžadujúcich zvýšenú starostlivosť24) uchádzajúcich sa o zamestnanie a evidenciu voľných pracovných miest vhodných pre týchto občanov,
b) vyžaduje, aby zamestnávatelia vyberali z nahlasovaných voľných pracovných miest miesta vhodné pre občanov vyžadujúcich zvýšenú starostlivosť,
c) odporúča zamestnávateľom na miesta uvedené v písmene b) a na spoločensky účelné pracovné miesta a verejnoprospešné práce prijímať prednostne uchádzačov z radov občanov vyžadujúcich zvýšenú starostlivosť.
Paragraf 15 zákona č. 379/1992 Sb. stanovuje působnost obvodních úřadů práce při zajišťování pracovního uplatnění občanů, kteří potřebují zvýšenou péči, a to zejména vedením evidencí a doporučováním zaměstnavatelům.
Co to znamená v praxi
Obvodní úřad práce vede seznam občanů, kteří potřebují zvýšenou péči a hledají práci, a zároveň eviduje volná pracovní místa vhodná pro tyto občany.
Úřad práce požaduje po zaměstnavatelích, aby z nahlášených volných míst vybrali ta, která jsou vhodná pro občany vyžadující zvýšenou péči.
Úřad práce doporučuje zaměstnavatelům, aby na tato vhodná místa a na společensky účelná pracovní místa a veřejně prospěšné práce přednostně přijímali uchazeče z řad občanů vyžadujících zvýšenou péči.
Na co si dát pozor
Paragraf hovoří o „občanech vyžadujících zvýšenou starostlivosť“, aniž by blíže specifikoval, kdo do této kategorie spadá.
Úřad práce má pravomoc „vyžadovat“, aby zaměstnavatelé vybírali vhodná místa, a „doporučovat“ přednostní přijímání, což naznačuje spíše koordinační a doporučující roli než přímou nařizovací pravomoc.