§ 5 Vyhláška ministerstva školství a kultury, ministerstva financí a hlavního arbitra Československé socialistické republiky o vedlejší hospodářské činnosti na některých školách poskytujících střední a vyšší vzdělání a v některých jiných školských zařízeních – Odměňování

§ 5 Odměňování (1) Výše odměny za práce prováděné učiteli a ostatními pracovníky školy ve vedlejší činnosti se stanoví podle mzdových předpisů pro práce téhož druhu u organizací, které takové práce provádějí. (2) Výše odměny za průzkumné a projektové práce a za konzultace a expertizy k těmto pracím se určí násobkem jedné dvousetiny základního měsíčního platu, který by učiteli nebo pracovníku školy příslušel za práce téhož obsahu ve státním nebo krajském projektovém ústavu, který je příslušným provádět takové práce, nebo v organizaci, která práce objednala, a počtem skutečně odpracovaných hodin. (3) Žáci, kteří konají práce ve vedlejší hospodářské činnosti, jsou odměňováni obdobně jako pracovníci příslušných pracovních činností a funkcí, a to za úkolové práce podle příslušných mzdových tarifů a za práce časově určené až do výše 75 % časové mzdy. Odměny vyplácené žákům se zdaňují paušální sazbou daně ze mzdy ve výši 5 %.*) (4) Za mimořádně kvalitně provedené práce může ředitel školy kromě odměny podle odstavců 1, 2 a 3 poskytnout zvláštní odměny až do 10 % z úhrnu odměn vyplacených podle uvedených odstavců za práce týkající se jednoho úkolu. Tato zvláštní odměna může být poskytnuta také učiteli nebo jinému pracovníku školy, který prováděl práce v rámci povinností vyplývajících z jeho pracovního poměru. Mimořádně kvalitně provedenými pracemi jsou a) práce provedené v lepší než předepsané kvalitě, b) práce mimořádné úrovně, c) práce provedené originálně, d) práce provedené kvalitně před dohodnutým termínem. (5) Výše odměn včetně zvláštní odměny podle odstavce 4 nesmí překročit výdělek dosahovaný pracovníky konajícími tyto práce v pracovním poměru. O vyplacené odměny může být mzdový fond překročen.