§ 9 vyhláška federálního ministerstva pro technický a investiční rozvoj o zvyšování kvalifikace a hodnocení tvůrčí způsobilosti vědeckotechnických pracovníků – V nejvyšším cyklu se připravují pracovníci k dosažení vyšší…
Vyhláška federálního ministerstva pro technický a investiční rozvoj o zvyšování kvalifikace a hodnocení tvůrčí způsobilosti vědeckotechnických pracovníků · 40/1977 Sb. · Pracovní právo · neoficiální nadpis
Stručně: Paragraf 9 vyhlášky 40/1977 stanovuje, jakým způsobem se pracovníci připravují na dosažení nejvyššího vědeckotechnického kvalifikačního stupně I, který odpovídá nejvyšší tvůrčí způsobilosti. Vedoucí organizace vybírá do tohoto cyklu pracovníky, kteří již dosáhli kvalifikačního stupně II, a to na základě náročného výběru. (§ 9 zákona č. 40/1977 Sb., vyhláška federálního ministerstva pro technický a investiční rozvoj o zvyšování kvalifikace a hodnocení tvůrčí způsobilosti vědeckotechnických pracovníků, stav k 7. 10. 2026)
Klíčová fakta
- Znění: aktuální úplné znění podle Sbírky zákonů (e-Sbírka), stav databáze k
- Zdroj: e-Sbírka, 40/1977 Sb.
(1) V nejvyšším cyklu se připravují pracovníci k dosažení vyšší tvůrčí způsobilosti, jíž odpovídá vědeckotechnický kvalifikační stupeň I. Vedoucí organizace do něho zařazuje na základě užšího náročného výběru pracovníky, kteří již dosáhli vědeckotechnického kvalifikačního stupně II. Přitom přihlíží zvláště ke schopnosti pracovníka zvládnout systematicky širokou odbornou tématiku, vést kolektiv lidí, rozvíjet jejich schopnosti a mobilizovat je k řešení náročných úkolů.
(2) V tomto cyklu se uplatní zejména samostatné studium a plánovité ukládání úkolů zvlášť náročných na pohotové a všestranné uplatnění tvůrčích schopností. Obsahem zvyšování kvalifikace je zejména studium otázek práce s lidmi a řízení tvůrčí činnosti, zvládnutí problémů odborných i otázek politického, ekonomického a sociálního rozvoje společnosti, dále metody výkonu řídících, koncepčních, prognostických, výchovných, poradenských a podobných činností.
Srozumitelný výklad
Co to znamená v praxi
- Vedoucí organizace vybírá do tohoto cyklu pracovníky, kteří již dosáhli kvalifikačního stupně II, a to na základě náročného výběru.
- Při výběru se klade důraz na schopnost pracovníka zvládnout širokou odbornou tématiku, vést kolektiv a motivovat ho k řešení náročných úkolů.
- Zvyšování kvalifikace v tomto cyklu zahrnuje zejména samostatné studium a řešení úkolů, které vyžadují vysokou míru tvůrčích schopností.
- Obsahem studia jsou otázky řízení lidí a tvůrčí činnosti, odborné problémy, politický, ekonomický a sociální rozvoj, a metody řídících, koncepčních, prognostických, výchovných a poradenských činností.
Generováno z textu ustanovení, orientační – nenahrazuje radu advokáta.